beqom Pay Management é uma solução de ponta para gerenciar a compensação total, simplificando processos para planejamento salarial, revisões de mérito, análise de pagamento justo, bônus, incentivos de vendas, compensação diferida e alocação de ações, tudo em uma única plataforma.
A Equidade Salarial da beqom permite que você faça da equidade salarial uma parte de cada decisão de compensação. Baseado em dados, transparente e sempre ativo, o PayAnalytics da beqom permite que você vá além da conformidade para construir uma cultura de justiça onde a equidade salarial está incorporada nos processos diários de compensação, apoiando decisões salariais em tempo real baseadas em dados.
Com uma nova visão para a gestão de desempenho, a plataforma de Gestão de Desempenho Contínuo (CPM) da beqom ajuda a criar uma cultura que inspira crescimento e desenvolvimento nas pessoas—impulsionando o desempenho dos funcionários, enquanto ajuda os líderes a se tornarem melhores coaches.
Obtenha sugestões de pagamento automatizadas que permanecem fiéis à estratégia da sua empresa. Os modelos de previsão de compensação da beqom utilizam aprendizado de máquina avançado para fornecer recomendações de pagamento baseadas em dados. Preveja tendências salariais e simule a otimização do orçamento para recomendações de pagamento justas e competitivas.
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