Avaliações de Wildsparq e Detalhes do Fornecedor

Desde o primeiro mês, foi um sucesso massivo com nossa equipe de gestão. Se isso não afetar sua equipe, ou sua equipe não está disposta a trabalhar em um programa juntos, ou este não é o programa certo para sua equipe. Se a equipe está ansiosa para aprender, então acredito genuinamente que isso afetará positivamente sua equipe. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O programa resolve o problema de entender os comportamentos das pessoas e como novos gerentes precisam de treinamento nesta área antes e durante seu papel como gerente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Escolha sua equipe que participará com cuidado. Informe-os de que o tempo necessário não é apenas para "passar" pela lição, mas que há alguns requisitos adicionais para implementar e colocar em prática as lições aprendidas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nossa equipe de gestão, do nível Júnior ao Sênior, está sendo exposta a conceitos de liderança. Estes são então discutidos em um ambiente de grupo e as ações divisionais são realizadas de maneira unificada, com todos na mesma página. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Recomendaria de todo coração o WildSparq para outras organizações que consideram uma plataforma de treinamento de liderança. Estamos usando há mais de 2 anos e meus gerentes realmente gostam. Estamos no ponto em que indivíduos estão buscando este programa e podemos estar introduzindo uma nova equipe de líderes de alto potencial que apenas querem aprender a se tornarem grandes líderes para o futuro. Aqui estão algumas outras recomendações chave com base em nossa experiência:

Os elementos gamificados do WildSparq tornam o treinamento envolvente e agradável para suas equipes. O aspecto competitivo incentiva a participação ativa e garante que os participantes retenham e apliquem o que aprenderam. A equipe do WildSparq tem sido responsiva e prestativa ao longo de nossa jornada. Eles têm ajudado com quaisquer perguntas ou problemas prontamente, garantindo uma experiência tranquila tanto para administradores quanto para participantes. Seja você uma pequena equipe ou uma grande organização, o WildSparq é escalável para atender às suas necessidades. Você pode expandir facilmente seu programa de desenvolvimento de liderança à medida que sua empresa cresce. Finalmente, sua melhoria contínua: Embora tenhamos mencionado áreas para melhoria, vale a pena notar que o WildSparq busca ativamente feedback dos usuários. Este compromisso com a melhoria contínua é promissor para o desenvolvimento futuro da plataforma. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eficiência no Desenvolvimento de Liderança: Um dos principais problemas que aborda é o desenvolvimento eficiente dos nossos gerentes e potenciais líderes. O curso modular da WildSparq permite que nossos gerentes participem de treinamentos de liderança sem interromper suas responsabilidades diárias. Esse equilíbrio entre treinamento e trabalho nos beneficia ao cultivar habilidades de liderança sem causar interrupções significativas no trabalho.

Treinamento Estruturado: A WildSparq fornece um programa de treinamento de liderança estruturado e pré-construído. Isso tem sido imensamente valioso, pois elimina a necessidade de criarmos materiais de treinamento do zero. O programa inclui recursos abrangentes, roteiros e apresentações em PowerPoint para nossas reuniões mensais, simplificando o processo de treinamento e nos poupando tempo e esforço consideráveis. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Para mim, esta é a melhor plataforma de desenvolvimento de liderança que existe porque incorpora todos os estilos de aprendizagem de adultos. É simples, impactante e fácil de integrar em cadências de reuniões já estabelecidas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Em toda a organização, o Wildsparq está nos ajudando a desenvolver nossos líderes em todos os níveis. O conteúdo é simples, mas impactante e nos permite ter conversas robustas que impulsionam o aprendizado, o engajamento e o crescimento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

As empresas cometem o erro de supor que um excelente colaborador individual pode facilmente assumir um papel de gestão ou liderança, mas isso nem sempre é o caso. Se você vai investir em alguém para liderar, invista nesta ferramenta para ajudar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Minha empresa investe no desenvolvimento de nossas pessoas. Usamos o Wildsparq para equipar nossos líderes atuais e futuros com a estrutura de que precisam para desenvolver outros, além de criar um fórum onde podemos aprender uns com os outros. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Se você está considerando o Wildsparq, certifique-se de que você tenha o compromisso de todos os seus participantes. Só funciona se todos permanecerem engajados. Também rotacionamos nossos líderes de discussão regularmente para manter a facilitação fresca e interessante, já que todos temos estilos diferentes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Estamos usando o Wildsparq com todos os nossos gerentes atuais, assim como gerentes aspirantes. Montamos equipes para se reunir mensalmente. As equipes se encontram juntas por 6 meses de cada vez e são multifuncionais. Isso nos ajuda a compartilhar expertise e perspectiva, além de nos conhecermos melhor. Ao final de seis meses, todos somos designados para novas equipes. Isso ajuda a manter nossas discussões atualizadas, além de continuamente construir relacionamentos uns com os outros. O conteúdo do Wildsparq nos dá uma ótima oportunidade de focar nossa discussão e compartilhar tanto nosso aprendizado quanto nossa experiência. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

É tudo sobre adesão. Quem estiver apresentando a ideia do Wildsparq para sua equipe precisa ter um plano para mostrar todas as maneiras como o Wildsparq pode promover o pensamento criativo, aproximar os membros da equipe, incentivar a comunicação e mais. Uma vez que a equipe executiva esteja a bordo, é hora de obter a adesão dos gerentes e participantes. Eles DEVEM saber o PORQUÊ! Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Wildsparq está me ajudando a pensar de forma mais criativa, a considerar coisas que eu não tinha pensado antes e a reestruturar como atuo no meu papel de liderança. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nossa equipe de liderança costumava ter dificuldades com comunicação eficaz e atenciosa, seja entre si ou com os membros da equipe. Através das lições, nossa equipe de liderança desenvolveu a capacidade de motivar, orientar e encorajar os membros da equipe e uns aos outros em todas as situações. Nossa equipe de liderança cresceu em relação à inteligência emocional, o que beneficia toda a organização e garante que nossa equipe se sinta cuidada. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Acho que, uma vez que você tenha experimentado o que o Wildsparq tem a oferecer, saberá se é adequado para você e sua equipe. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Wildsparq nos oferece o aprendizado profissional em trabalho em equipe e liderança de que precisamos sem a necessidade de pesquisar, produzir ou procurar recursos por conta própria. Os módulos são fáceis de seguir, levam um tempo razoável e nos fornecem as informações para discussão em grupo que estão transformando a maneira como interagimos e trabalhamos juntos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Meu conselho seria definitivamente dar uma chance, mas certifique-se de que seja um esforço em equipe. Uma das melhores partes do Wildpsarq são as conversas que ele inicia entre nossa equipe e a competição saudável que ele promove. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Wildpsarq me obrigou a focar em áreas fracas na minha vida pessoal e profissional. Os módulos também proporcionaram mais clareza e compreensão em diferentes tópicos relacionais (como EQ, por exemplo) que eu não acho que teria dedicado tempo para pesquisar fora do Wildsparq. Análise coletada por e hospedada no G2.com.