Top 10 Alternativas e Concorrentes da SHIFT HR Compliance

Principais Alternativas de 10 para SHIFT HR Compliance Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Patrocinado
Ryley Learning
(13)4.5 de 5
Ryley Learning é um fornecedor de eLearning em Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI). Nossos cursos principais são: 1. "Eliminando o Assédio Sexual: É um Assunto de Todos" (conforme para Canadá, Estados Unidos e Reino Unido) 2. "Antirracismo para Locais de Trabalho/ Preconceito Inconsciente"
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, Ryley Learning é:
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Melhor em suporte
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#1

RUN Powered by ADP
By ADP
(1,673)4.5 de 5
Quer você esteja no mercado há 25 anos ou esteja apenas começando, o RUN Powered by ADP® pode ajudar. Eles passaram incontáveis horas — e consumiram ainda mais xícaras de café — construindo uma solução de folha de pagamento, impostos e RH mais inteligente, simples e acessível para ajudá-lo a voltar ao trabalho que mais importa para você.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, RUN Powered by ADP é:
Mais fácil de administrar
Mais fácil de configurar
Melhor em suporte
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#2

Paycom
By Paycom
(1,269)4.3 de 5
Paycom é um provedor de tecnologia de RH com um produto de banco de dados único, de ponta a ponta, que oferece soluções para Aquisição de Talentos, Gestão de Tempo e Trabalho, Folha de Pagamento, Gestão de Talentos e Gestão de RH, tudo em um único aplicativo.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, Paycom é:
Mais caro
Melhor em suporte
Mais fácil de administrar
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#3

EasyLlama
By EasyLlama
(211)4.8 de 5
Nós tornamos divertido e envolvente para toda a sua organização cumprir com os mais recentes regulamentos de treinamento sobre assédio e discriminação, através de episódios interativos em pequenos trechos, projetados para serem assistidos em movimento.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, EasyLlama é:
Mais fácil de configurar
Mais caro
Mais fácil de administrar
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#4

SAI360
By SAI360
(105)4.1 de 5
SAI360 permite uma abordagem abrangente para conformidade regulatória, gestão de risco e auditoria através de uma plataforma comum em toda a empresa.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, SAI360 é:
Mais caro
Melhor em suporte
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#5

Ethena
By Ethena
(82)4.7 de 5
Ethena é uma plataforma de treinamento de conformidade — com conteúdo informativo, livre de constrangimentos, entregue por meio de métodos inovadores — que realmente funciona. O treinamento da Ethena é confiável por empresas líderes de tecnologia e serviços profissionais, incluindo Netflix, Zendesk, Figma e outras. Somos apoiados por GSV, Homebrew, Neo, Village Global e outros investidores alinhados, e fomos perfilados no Tech Crunch e Forbes. Nossa equipe de consultoria inclui Frances Frei e profissionais de destaque em Jurídico e Operações de Pessoas.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
Experimente gratuitamente
Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, Ethena é:
Mais caro
Mais fácil de configurar
Mais fácil de fazer negócios com
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#6

Traliant
By Traliant
(71)4.4 de 5
Traliant está comprometida em oferecer treinamento de conformidade com qualidade de transmissão em um formato que se assemelha a algo que você encontraria no Hulu ou Netflix.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, Traliant é:
Mais fácil de configurar
Mais fácil de administrar
Melhor em suporte
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#7

KnowBe4 Compliance Plus
By KnowBe4, Inc.
(40)4.6 de 5
O treinamento Compliance Plus da KnowBe4 é interativo, relevante e envolvente, com cenários simulados da vida real para ajudar a ensinar seus usuários a responder em uma situação desafiadora. O conteúdo aborda tópicos difíceis, como assédio sexual, diversidade e inclusão, discriminação e ética nos negócios.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, KnowBe4 Compliance Plus é:
Mais fácil de configurar
Mais fácil de fazer negócios com
Mais fácil de administrar
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#8

Emtrain
By Emtrain
(29)4.5 de 5
Desde sua fundação em 2000, a Emtrain tem criado cursos de treinamento de conformidade online encantadores para milhares das principais organizações atuais.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
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Mais caro
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#9

EVERFI Workplace Training
By Blackbaud
(29)3.9 de 5
EVERFI Workplace Compliance Network é um treinamento online de conformidade no local de trabalho e recursos humanos que promove mudanças e é fácil de usar — apoiado por expertise em conformidade.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, EVERFI Workplace Training é:
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#10

eLearnPOSH
By SUCCEED TECHNOLOGIES
(22)4.7 de 5
eLearnPOSH.com é um produto da Succeed Technologies®, uma empresa ISO 27001-2013 com vasta experiência no desenvolvimento de eLearning envolvente e interativo. Sua busca por todos os cursos relacionados ao POSH termina aqui! Criar conscientização para seus funcionários, supervisores e membros do IC sobre POSH (Prevenção de Assédio Sexual) agora é completamente descomplicado e simples. Nosso foco centrado no cliente lhe dará mais do que apenas treinamento POSH.
Categorias em comum com SHIFT HR Compliance:
• Treinamento de Prevenção ao Assédio
Os revisores dizem que em comparação com SHIFT HR Compliance, eLearnPOSH é:
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Mais utilizável
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Ryley Learning
(13)4.5 de 5
Ryley Learning é um fornecedor de eLearning em Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI). Nossos cursos principais são: 1. "Eliminando o Assédio Sexual: É um Assunto de Todos" (conforme para Canadá, Estados Unidos e Reino Unido) 2. "Antirracismo para Locais de Trabalho/ Preconceito Inconsciente"
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Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
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