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Top 10 Alternativas e Concorrentes da PrestigePEO

Por PrestigePEO
(1)5.0 de 5

PrestigePEO não é a única opção para Consultoria de Benefícios Software. Explore outras opções e alternativas concorrentes. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para PrestigePEO incluem confiabilidade e facilidade de uso. A melhor alternativa geral para PrestigePEO é ADP Payroll Services. Outros aplicativos semelhantes a PrestigePEO são ADP Comprehensive Services, Insperity, Deloitte Consulting, e Lumity Benefits Solution. PrestigePEO alternativas podem ser encontradas em Consultoria de Benefícios Software mas também podem estar em Provedores de Consultoria em RH ou Serviços de Folha de Pagamento.

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para PrestigePEO

  • ADP Payroll Services
  • ADP Comprehensive Services
  • Insperity
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Principais Alternativas de 10 para PrestigePEO Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como PrestigePEO se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Serviços financeiros, e encontre o melhor produto para o seu negócio.
    #1

  1. ADP Payroll Services

    Por ADP
    (239)3.9 de 5

    2. Serviços de folha de pagamento desenvolvidos para empresas do seu tamanho.

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    #2

  2. ADP Comprehensive Services

    Por ADP
    (79)4.3 de 5

    3. Com os Serviços Abrangentes da ADP, você obtém execução terceirizada centrada em orientação estratégica. Escolha uma, algumas ou todas as áreas de serviços gerenciados em RH, talento, administração de benefícios e folha de pagamento, e nossos especialistas em RH trabalharão com você em seus processos, metas e oportunidades — para que você possa redefinir os recursos humanos para trabalhar mais para sua empresa.

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    #3

  3. Insperity

    Por Insperity
    (62)3.8 de 5

    4. A Insperity fornece soluções de RH e negócios que ajudam as melhores empresas da América a prosperar desde 1986.

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    #4

  4. Deloitte Consulting

    Por Deloitte
    (65)4.1 de 5

    5. Deloitte é uma empresa de contabilidade e rede de serviços profissionais que fornece serviços de auditoria, impostos, consultoria, gestão de riscos empresariais e assessoria financeira.

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    #5

  5. Lumity Benefits Solution

    Por Lumity, Inc
    (64)4.8 de 5

    6. A Lumity oferece uma solução de benefícios que combina serviço dedicado e expertise com poderosos insights de dados e tecnologia para aliviar a dificuldade de administrar e escolher planos de saúde e benefícios tanto para empregadores quanto para empregados.

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    #6

  6. Lumity Benefits Platform

    Por Lumity, Inc
    (59)4.7 de 5

    7. A solução de Administração de Benefícios e Inscrição de Benefícios da Lumity é projetada para ajudar as equipes de RH a obterem insights sobre os gastos com benefícios e prever o custo de renovação futuro.

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    #7

  7. Nava Benefits

    Por Nava Benefits
    (53)4.9 de 5

    8. A Nava Benefits é a corretora de benefícios moderna que torna ótimos benefícios fáceis para você e seus funcionários. Trazemos o manual de benefícios da Fortune 500 para empregadores pequenos e médios, economizando de 8 a 22% e melhorando a experiência dos funcionários, enquanto damos um descanso ao RH. E tudo isso é respaldado pela primeira garantia de desempenho com reembolso do setor.

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    #8

  8. INS Global

    Por INS Global
    (31)4.8 de 5

    9. A INS Global oferece expertise para ajudar sua empresa a expandir para novos mercados. Nossa gama abrangente de serviços, que inclui PEO, recrutamento e terceirização de folha de pagamento, permite que sua empresa entre em um novo mercado sem problemas, enquanto cuidamos de todas as suas obrigações administrativas.

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    #9

  9. Lever Talent

    Por Lever Talent
    (27)4.7 de 5

    10. Somos uma agência de estratégia de talentos que ajuda líderes a maximizar a alavancagem ao implementar estratégias de talentos que abraçam um futuro do trabalho habilitado por tecnologia.

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    #10

  10. G&A Partners

    Por G&A Partners
    (16)4.7 de 5

    11. G&A Partners é uma empresa que fornece soluções e tecnologia nas áreas de recursos humanos, benefícios aos funcionários, administração de folha de pagamento e segurança no local de trabalho, alivia o fardo de tarefas administrativas tediosas e permite que o usuário concentre tempo, talento e energia no crescimento da empresa.

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