Comparar Culture Amp e inFeedo 
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (62.9% das avaliações)
Empresa (55.3% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Entre em Contato 1 Per person, month
Preço não disponível
Culture Amp
Classificação por Estrelas
(1,344)4.5 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (62.9% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Entre em Contato 1 Per person, month
Navegue por todos os planos de preços 4inFeedo
Classificação por Estrelas
(81)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Empresa (55.3% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre inFeedoProdutos em Destaque
Patrocinado
Primalogik
(23)
Gestão de Desempenho
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Patrocinado
HiThrive
(6)
Gestão de Desempenho
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Patrocinado
Nectar
(6426)
Gestão de Desempenho
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Culture Amp vs inFeedo
Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram inFeedo mais fácil de usar, administrar e fazer negócios no geral. No entanto, os avaliadores preferiram a facilidade de configuração com Culture Amp.
- Tanto Culture Amp quanto inFeedo atendem aos requisitos de nossos revisores em uma taxa comparável.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que inFeedo é a opção preferida.
- Ao avaliar a direção do produto, Culture Amp e inFeedo receberam avaliações semelhantes de nossos revisores.
Preços
Preço de Nível Básico
Culture Amp
Perform
Entre em Contato
1 Per person, month
equipes de alto desempenho com desempenho mensurável, treinamento de habilidades e gestão de metas.
- Rastreamento de Metas ou OKR
- Revisões de desempenho (incluindo feedback 360°, de pares e gerentes)
- Auto-reflexões dos funcionários
inFeedo
Preço não disponívelTeste Gratuito
Culture Amp
Informação de teste não disponívelinFeedo
Informação de teste não disponívelAvaliações
Atende aos requisitos
8.9
1,152
8.9
48
Facilidade de Uso
9.0
1,190
9.1
47
Facilidade de configuração
8.9
454
8.8
30
Facilidade de administração
8.7
336
9.2
30
Qualidade do Suporte
9.0
827
9.3
49
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.1
319
9.5
31
Direção de Produto (% positivo)
9.2
1,173
9.2
44
Recursos
Básico
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Logística
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Objetivos e Resultados-Chave (OKR)Ocultar 8 recursosMostrar 8 recursos
7.9
391
Não há dados suficientes
Comunicação
8.7
49
Dados insuficientes disponíveis
8.2
49
Dados insuficientes disponíveis
7.5
49
Dados insuficientes disponíveis
7.8
49
Dados insuficientes disponíveis
Criação de Metas
8.4
49
Dados insuficientes disponíveis
8.4
49
Dados insuficientes disponíveis
6.7
49
Dados insuficientes disponíveis
7.8
48
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
7.9
331
Dados insuficientes disponíveis
7.6
313
Dados insuficientes disponíveis
8.7
380
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
8.3
330
Dados insuficientes disponíveis
8.7
365
Dados insuficientes disponíveis
8.8
381
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
8.2
358
Dados insuficientes disponíveis
7.8
328
Dados insuficientes disponíveis
7.2
316
Dados insuficientes disponíveis
7.7
326
Dados insuficientes disponíveis
6.3
273
Dados insuficientes disponíveis
7.5
306
Dados insuficientes disponíveis
7.4
298
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
7.8
41
Dados insuficientes disponíveis
8.0
41
Dados insuficientes disponíveis
8.3
41
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
7.5
40
Dados insuficientes disponíveis
7.2
41
Dados insuficientes disponíveis
7.6
41
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
7.0
41
Dados insuficientes disponíveis
7.5
40
Dados insuficientes disponíveis
6.6
39
Dados insuficientes disponíveis
8.4
40
Dados insuficientes disponíveis
7.2
41
Dados insuficientes disponíveis
Avaliações de desempenho
8.5
573
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
7.8
525
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.4
576
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Objetivos
8.7
641
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.2
586
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Feedback
8.7
628
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.8
630
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.5
614
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
7.3
477
Dados insuficientes disponíveis
Dados
7.9
527
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.0
525
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Relatórios
6.9
15
Dados insuficientes disponíveis
7.2
16
Dados insuficientes disponíveis
7.2
16
Dados insuficientes disponíveis
7.9
16
Dados insuficientes disponíveis
Limpeza
8.0
17
Dados insuficientes disponíveis
7.5
14
Dados insuficientes disponíveis
7.9
14
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
5.5
14
Dados insuficientes disponíveis
5.8
14
Dados insuficientes disponíveis
5.1
13
Dados insuficientes disponíveis
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Core Features - Employee Experience Software
7.9
149
Dados insuficientes disponíveis
8.0
151
Dados insuficientes disponíveis
People Analytics - Employee Experience Software
8.1
152
Dados insuficientes disponíveis
7.8
143
Dados insuficientes disponíveis
Advanced Features - Employee Experience Software
7.7
145
Dados insuficientes disponíveis
7.9
153
Dados insuficientes disponíveis
8.2
149
Dados insuficientes disponíveis
Employee Improvement - Employee Experience Software
8.3
151
Dados insuficientes disponíveis
7.9
150
Dados insuficientes disponíveis
7.6
144
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
8.5
517
Recurso Não Disponível
8.5
563
8.9
33
7.8
432
8.7
18
Conteúdo da plataforma
8.9
571
8.3
27
8.6
558
8.6
25
8.4
509
7.9
18
8.0
451
9.1
23
Funcionalidade adicional da plataforma
8.4
505
9.0
29
8.4
509
7.9
18
8.2
470
Recurso Não Disponível
7.6
416
Recurso Não Disponível
Plataforma
7.8
569
8.4
18
7.7
480
9.0
14
7.9
486
9.1
15
8.6
588
9.2
21
9.1
609
9.3
21
8.2
493
8.5
19
8.5
573
8.9
22
8.5
581
9.2
23
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Culture Amp e inFeedo é categorizado como Experiência do Funcionário e Engajamento dos Funcionários
Categorias Únicas
Culture Amp é categorizado como Loja SAP, Gestão de Carreira, Gestão de Desempenho, Objetivos e Resultados-Chave (OKR), Reconhecimento de Funcionários, e Análise de RH
inFeedo é categorizado como Desligamento
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Culture Amp
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
inFeedo
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Programas de computador
12.8%
Tecnologia da informação e serviços
11.9%
Marketing e Publicidade
10.7%
Serviços financeiros
8.0%
Gestão de organizações sem fins lucrativos
2.9%
Outro
53.8%
Tecnologia da informação e serviços
14.5%
Gestão Educacional
10.5%
Programas de computador
9.2%
Internet
6.6%
Utilitários
3.9%
Outro
55.3%
Avaliações Mais Úteis
Culture Amp
Revisão Favorável Mais Útil
Cobie van J.
Usuário Verificado em Marketing and Advertising
Como profissional sênior, gostei da ajuda prática que foi apresentada de uma forma que fará crescer tanto os funcionários juniores quanto os seniores da mesma forma. O conteúdo leva ao crescimento de culturas de trabalho positivas, boa comunicação e...
Revisão Crítica Mais Útil
Usuário Verificado em Computer Software
If you want to analyze the data - such as compare populations, look at different periods of time, understand the difference between those who agree and strongly agree, you won't get any of that.
inFeedo
Revisão Favorável Mais Útil
Vivek B.
Usuário Verificado em Insurance
Trouxemos a IA para o RH através da Amber para usar a tecnologia de uma maneira significativa para interagir com os humanos. Com esta ferramenta de IA, agora temos conversas com os funcionários que são em "tempo real", personalizadas e baseadas no relógio...
Revisão Crítica Mais Útil
Usuário Verificado em Computer Software
Could be more intuitive in terms of engaging with my leaders as well about the feedback I share.
Cobie van J.
Usuário Verificado em Marketing and Advertising
Como profissional sênior, gostei da ajuda prática que foi apresentada de uma forma que fará crescer tanto os funcionários juniores quanto os seniores da mesma forma. O conteúdo leva ao crescimento de culturas de trabalho positivas, boa comunicação e...
Vivek B.
Usuário Verificado em Insurance
Trouxemos a IA para o RH através da Amber para usar a tecnologia de uma maneira significativa para interagir com os humanos. Com esta ferramenta de IA, agora temos conversas com os funcionários que são em "tempo real", personalizadas e baseadas no relógio...
Usuário Verificado em Computer Software
If you want to analyze the data - such as compare populations, look at different periods of time, understand the difference between those who agree and strongly agree, you won't get any of that.
Usuário Verificado em Computer Software
Could be more intuitive in terms of engaging with my leaders as well about the feedback I share.
Principais Alternativas
Discussões
How much does culture AMP cost?
2 comentários
JK
$24.000 anualmenteLeia mais
How do you make your team comfortable with sharing honest anonymous feedback internally?
1 comentário
CJ
Comece com a semana de construção de equipe para feedback honesto sobre coisas não relacionadas ao trabalho. Todo feedback deve conter um ponto positivo, bem...Leia mais
inFeedo não possui discussões com respostas
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