Comparar Bonusly e Terryberry 
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (55.8% das avaliações)
Mercado médio (72.6% das avaliações)
Preço de Nível Básico
$2.00 1 Seat Por Mês
Entre em Contato
Bonusly
Classificação por Estrelas
(4,061)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (55.8% das avaliações)
Preço de Nível Básico
$2.00 1 Seat Por Mês
Teste Gratuito disponível
Navegue por todos os planos de preços 3Terryberry
Classificação por Estrelas
(176)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (72.6% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Entre em Contato
Navegue por todos os planos de preços 4Produtos em Destaque
Patrocinado
Assembly
(1628)
Engajamento dos Funcionários
Visitar Site
Patrocinado
HiThrive
(6)
Engajamento dos Funcionários
Visitar Site
Patrocinado
Nectar
(6428)
Engajamento dos Funcionários
Visitar Site
Bonusly vs Terryberry
Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram Bonusly mais fácil de usar, configurar e administrar. No entanto, os avaliadores preferiram fazer negócios com Terryberry no geral.
- Os revisores sentiram que Bonusly atende melhor às necessidades de seus negócios do que Terryberry.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Terryberry é a opção preferida.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Bonusly em relação ao Terryberry.
Preços
Preço de Nível Básico
Bonusly
Appreciate
$2.00
1 Seat Por Mês
$2 por assento/mês, faturado anualmente (mais o custo das recompensas)
- Celebrações de marcos automatizadas
- Incentivos e prêmios personalizáveis
- Integrações turnkey com HRIS e SSO
Terryberry
Core
Entre em Contato
Reconhecer aniversários e marcos importantes dos funcionários únicos para a sua organização. Recursos principais incluem:
- Prêmios de Marco & Serviço
- Atendimento ao Cliente Dedicado
- Feed Automatizado de HRIS
Teste Gratuito
Bonusly
Teste Gratuito disponível
Terryberry
Informação de teste não disponívelAvaliações
Atende aos requisitos
9.4
3,321
9.3
113
Facilidade de Uso
9.5
3,520
9.4
116
Facilidade de configuração
9.4
1,127
9.2
103
Facilidade de administração
9.2
501
9.1
107
Qualidade do Suporte
9.3
2,360
9.6
125
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.3
484
9.5
113
Direção de Produto (% positivo)
9.1
3,341
8.8
117
Recursos
Noções básicas da plataforma
8.4
2237
8.2
61
9.0
2494
8.9
67
9.2
2455
9.0
65
Conteúdo da plataforma
8.7
2251
7.9
15
8.0
1949
7.4
9
8.2
2058
8.3
10
Funcionalidade adicional da plataforma
8.4
2163
8.8
36
8.7
2191
8.7
43
8.1
2005
5.4
8
9.2
2481
9.0
57
9.3
2541
9.2
83
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Core Features - Employee Experience Software
8.4
79
Dados insuficientes disponíveis
9.0
80
Dados insuficientes disponíveis
People Analytics - Employee Experience Software
8.6
81
Dados insuficientes disponíveis
8.9
79
Dados insuficientes disponíveis
Advanced Features - Employee Experience Software
8.7
80
Dados insuficientes disponíveis
8.4
80
Dados insuficientes disponíveis
8.6
80
Dados insuficientes disponíveis
Employee Improvement - Employee Experience Software
8.8
78
Dados insuficientes disponíveis
8.4
79
Dados insuficientes disponíveis
9.5
80
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
8.7
1244
Dados insuficientes disponíveis
8.5
988
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
9.6
1385
Dados insuficientes disponíveis
9.0
1157
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.4
1026
Dados insuficientes disponíveis
8.3
912
Dados insuficientes disponíveis
8.4
931
Dados insuficientes disponíveis
8.8
1026
Dados insuficientes disponíveis
9.2
1055
Dados insuficientes disponíveis
8.9
975
Dados insuficientes disponíveis
8.5
971
Dados insuficientes disponíveis
8.9
1030
Dados insuficientes disponíveis
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Bonusly e Terryberry é categorizado como Reconhecimento de Funcionários
Categorias Únicas
Bonusly é categorizado como Experiência do Funcionário e Engajamento dos Funcionários
Terryberry não possui categorias únicas
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Bonusly
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Terryberry
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Tecnologia da informação e serviços
14.2%
Programas de computador
14.2%
Marketing e Publicidade
8.2%
Hospital & Assistência à Saúde
4.2%
Serviços ao consumidor
3.2%
Outro
56.0%
Hospital & Assistência à Saúde
10.3%
Gestão de organizações sem fins lucrativos
6.3%
Automóvel
4.6%
Utilitários
4.0%
Tecnologia da informação e serviços
4.0%
Outro
70.9%
Avaliações Mais Úteis
Bonusly
Revisão Favorável Mais Útil
Keysa Y.
Usuário Verificado em Computer Software
Eu adoro que podemos reconhecer os esforços dos nossos colegas. Isso aumenta o moral no trabalho e também nos ajuda a construir relacionamentos. Podemos reconhecer uns aos outros com base em algo agradável ou útil que fizemos, mas também nos valores da...
Revisão Crítica Mais Útil
Usuário Verificado em Financial Services
I most despise how the gift cards are taxed. How is that even legal? Is it? How can it be reported as income, it is never when i get one from anyone else or any other institution. That needs to go right away!
Terryberry
Revisão Favorável Mais Útil
Usuário Verificado em Telecommunications
Great customer service, employees like being able to pick their own gifts
Revisão Crítica Mais Útil
Paola F.
Usuário Verificado em Automotive
Antiquado, os funcionários não recebem o valor total do presente, caro, sem facilidade de uso com uma plataforma específica para funcionários e/ou administradores.
Keysa Y.
Usuário Verificado em Computer Software
Eu adoro que podemos reconhecer os esforços dos nossos colegas. Isso aumenta o moral no trabalho e também nos ajuda a construir relacionamentos. Podemos reconhecer uns aos outros com base em algo agradável ou útil que fizemos, mas também nos valores da...
Usuário Verificado em Telecommunications
Great customer service, employees like being able to pick their own gifts
Usuário Verificado em Financial Services
I most despise how the gift cards are taxed. How is that even legal? Is it? How can it be reported as income, it is never when i get one from anyone else or any other institution. That needs to go right away!
Paola F.
Usuário Verificado em Automotive
Antiquado, os funcionários não recebem o valor total do presente, caro, sem facilidade de uso com uma plataforma específica para funcionários e/ou administradores.
Principais Alternativas
Discussões
how can i add more hashtags?
2 comentários
AT
há algumas hashtags mencionadas como trabalho em equipe, pioneirismo, etc.Leia mais
What kind of return can I expect from using Bonusly?
1 comentário
RB
Após a acumulação de pontos recompensados no local de trabalho, eles podem ser resgatados para a compra de coisas.Leia mais
Can I trust my employees with peer recognition?
1 comentário
RB
Certamente confio no reconhecimento entre pares de funcionários, pois ajuda os funcionários a se reconhecerem pelo excelente trabalho. Isso, por sua vez,...Leia mais
Terryberry não possui discussões com respostas
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