- Le ROI : après 2 mois, j'ai pu rendre l'abonnement rentable - Les analyses : la capacité de suivre les données rapidement et de prendre des actions stratégiques avec les responsables du recrutement - L'intégration ATS avec TeamTailor - L'approche produit de HireSweet : ils veulent profondément apporter de la valeur aux recruteurs - L'automatisation du sourcing : je gagne beaucoup de temps grâce à leurs intégrations faciles, raccourcis clavier, importation LinkedIn, recommandations hebdomadaires et plus encore.

Ce que j'aime le plus, c'est que Hiresweet est entièrement intégré avec Lever, donc je n'ai pas à répéter les tâches et tout ce que je fais est directement téléchargé dans mon ATS et visible par l'équipe.

Cela m'évite d'utiliser des tableurs, un million d'onglets de navigateur et quelques scripts personnalisés. Je peux maintenant tout regrouper dans un seul outil, et l'équipe a une visibilité sur qui a contacté qui.