Lorsque nous avons mis en œuvre notre solution, j'avais besoin d'une approche simplifiée pour la formation de mon équipe. Étant donné que nous sommes une startup, il était difficile de maintenir un rythme constant avec la formation, et Aspireship a pu améliorer les compétences de notre équipe de vente. Aspireship a été très motivant pour l'équipe car ils ont pu acquérir des compétences transférables, participer et exprimer leur voix. J'ai déployé de nombreuses méthodologies et formations, mais celle-ci était tellement différente car elle concerne davantage les représentants et moins notre entreprise et notre produit. Après seulement 4 semaines d'Aspireship, nous avons constaté une augmentation significative de nos taux de conclusion. Du côté du recrutement, cette plateforme est unique en son genre. Je crois fermement au recrutement basé sur le courage et la résistance, et l'une des choses les plus difficiles à faire est de réduire le temps de montée en compétence. Aspireship a pu aider à cela car les représentants que nous recrutons sur leur plateforme sont déjà formés aux processus et systèmes de vente. J'aime aussi le fait que vous puissiez voir comment les représentants interagissent avec les prospects avant de décider de passer à un entretien.

J'ai adoré le programme de formation en ligne d'Aspireship. C'était le bon équilibre entre défi et faisabilité. Tout est en ligne et ils ont un portail facile à utiliser. La formation est une combinaison de vidéos engageantes, de quiz et de pratique interactive. J'apprécie vraiment qu'ils ne fassent pas d'accords de partage de revenus (ISA) comme beaucoup de leurs concurrents. Les services d'Aspireship sont entièrement gratuits pour les candidats. Ils s'associent à de nombreuses entreprises technologiques qui paient pour obtenir de bons diplômés du programme d'Aspireship. J'ai aussi vraiment aimé qu'ils me présentent à leurs entreprises partenaires au lieu que je postule directement. De cette façon, ils pouvaient se porter garants pour moi. Ce que j'aime dans ce modèle, c'est qu'ils SONT ma connexion dans les entreprises. Cela était particulièrement important pour moi car je n'avais aucune connexion dans les entreprises technologiques au début de ma recherche d'emploi. L'une des meilleures choses à propos d'Aspireship est son équipe. Les personnes chez Aspireship lui ont donné cette touche personnelle à chaque étape, et je me suis senti complètement soutenu tout au long. Ils ont communiqué avec moi en temps opportun par e-mail, LinkedIn, chat vidéo et même par message texte. J'ai vraiment apprécié leur attention et leur soutien.

Le contenu du cours est très captivant et pratique. Au lieu de simplement regarder quelqu'un lire des diapositives, vous avez l'occasion de réaliser des mini-projets où vous apprendrez des compétences cruciales pour un rôle de SDR ou AE.