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Top 10 Alternatives et concurrents de Qarrot

Par Qarrot
(274)4.5 sur 5

Si vous envisagez Qarrot, vous voudrez peut-être également examiner des alternatives ou des concurrents similaires pour trouver la meilleure solution. Logiciel de reconnaissance des employés est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles très bien noté, Productif avec segmentation des employésetcréation d’objectifs et de défisetreconnaissance par les pairs. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Qarrot comprennent campaigns. La meilleure alternative globale à Qarrot est Kudos. D'autres applications similaires à Qarrot sont BonuslyetNectaretMotivosityetBucketlist Rewards. Les alternatives à Qarrot peuvent être trouvées dans Logiciel de reconnaissance des employés mais peuvent également être présentes dans Systèmes de gestion de la performance ou Logiciel d'engagement des employés.

Meilleures alternatives payantes et gratuites à Qarrot

  • Kudos
  • Bonusly
  • Nectar
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Top 10 Alternatives à Qarrot récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment Qarrot se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme Pratique médicaleetHôpital et soins de santéetTechnologies et services d’information, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.
    #1

  1. Kudos

    Par Kudos
    (1,696)4.8 sur 5

    2. Kudos est un système de reconnaissance des employés qui est simple, flexible, personnalisable, efficace et abordable. Construisez une meilleure culture avec Kudos.

    Catégories en commun avec Qarrot :
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    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Kudos est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus facile de faire des affaires avec
    Plus utilisable
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    #2

  2. Bonusly

    Par Bonusly
    (4,058)4.7 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    3. La solution d'habilitation de performance de Bonusly reconnaît les réussites des employés, établit des connexions significatives, permet des retours d'information cohérents et équipe les managers d'outils et d'informations pour libérer le plein potentiel de votre équipe. Bonusly construit des relations significatives entre employeurs et employés, célèbre les étapes importantes tout en automatisant les processus chronophages. Bonusly permet une reconnaissance fréquente et significative entre pairs qui stimule l'engagement et retient les meilleurs talents.

    Catégories en commun avec Qarrot :

    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Bonusly est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus cher
    Plus facile à configurer
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    HiThrive
  3. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    HiThrive

    (6)4.6 sur 5

    4. HiThrive is a powerful employee recognition and engagement platform that helps HR teams create a culture of appreciation while boosting engagement and operational excellence. Seamlessly integrated with Microsoft Teams and Slack, HiThrive makes recognition effortless by embedding it directly into employees' daily workflows. With values-based peer-to-peer recognition, automated celebrations for birthdays and work anniversaries, and manager-led awards, HiThrive ensures meaningful appreciation happens consistently. Organizations can leverage global gifting, including access to 3,000+ gift cards, premium gifts, and the ability to shop on Amazon, along with customizable rewards and insightful analytics to measure and maximize engagement impact. Trusted by over 1,000 workplaces, including Quantum Metric, 2K, MIT, and Agoda, HiThrive transforms recognition from a disconnected HR task into a company-wide habit that drives performance and retention.

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    #3

  4. Nectar

    Par Nectar HR
    (6,468)4.7 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    5. Nectar aide les organisations à renforcer un excellent travail, à tout moment et en tout lieu. Sa plateforme de reconnaissance et de récompenses 360 de premier plan permet à chaque membre de l'équipe (de pair à pair et du manager aux employés) d'envoyer une reconnaissance significative ancrée dans les valeurs fondamentales. Rationalisez vos incitations et maintenez une culture connectée, que votre main-d'œuvre soit centralisée ou distribuée. Concevez, planifiez et suivez sans effort des communications internes engageantes avec la plateforme intuitive de Nectar. Créez de beaux e-mails, diffusez des messages à travers plusieurs canaux et surveillez les performances avec des analyses détaillées, garantissant que vos messages atteignent et engagent efficacement vos employés.

    Catégories en commun avec Qarrot :
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    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Nectar est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus cher
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    #4

  5. Motivosity

    Par Motivosity
    (2,291)4.7 sur 5

    6. Motivosity est une solution logicielle de reconnaissance par les pairs utilisée par les entreprises pour améliorer l'engagement des employés, la culture d'entreprise et la motivation des employés.

    Catégories en commun avec Qarrot :
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    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Motivosity est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus cher
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    #5

  6. Bucketlist Rewards

    Par Bucketlist Rewards
    (761)4.8 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    7. Bucketlist Rewards propose des programmes de reconnaissance et de récompenses pour les employés.

    Catégories en commun avec Qarrot :

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    Plus facile de faire des affaires avec
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    #6

  7. Guusto

    Par Guusto
    (4,302)4.9 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    8. augmenter la productivité et retenir les meilleurs talents

    Catégories en commun avec Qarrot :

    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Guusto est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus facile à configurer
    Plus facile à administrer
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    #7

  8. Engagedly

    Par Engagedly
    (538)4.3 sur 5

    9. Plateforme de gestion des talents et d'engagement des employés

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    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
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    #8

  9. Kudoboard

    Par Kudoboard
    (908)4.8 sur 5

    10. Kudoboard est un remplacement en ligne pour la carte qui circule lors des anniversaires d'employés, des anniversaires de travail et d'autres occasions spéciales.

    Catégories en commun avec Qarrot :

    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Kudoboard est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus facile à configurer
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    #9

  10. Assembly

    Par Assembly
    (1,639)4.9 sur 5

    11. Nous sommes une plateforme de reconnaissance et de récompenses qui vous aide à développer la culture de votre entreprise.

    Catégories en commun avec Qarrot :

    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Assembly est :

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    Plus cher
    Plus facile à administrer
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    #10

  11. Reward Gateway

    Par Reward Gateway
    (2,671)4.6 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    12. Reward Gateway est en mission pour rendre le monde un meilleur endroit pour travailler. Notre plateforme d'engagement des employés permet aux RH de soutenir des effectifs complexes de manière segmentée, facilitant ainsi l'attraction, l'engagement et la rétention du personnel. Accessible sur tous les appareils, conviviale et disponible à l'échelle mondiale, la maison pour vos avantages, réductions ou avantages pour les employés, produits de récompense et de reconnaissance, solutions de bien-être des employés, enquêtes auprès des employés et une gamme complète d'outils de communication pour les employés.

    Catégories en commun avec Qarrot :
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    Les commentateurs disent que par rapport à Qarrot, Reward Gateway est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus cher
    Plus utilisable
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    HiThrive
  12. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    HiThrive

    (6)4.6 sur 5

    13. HiThrive is a powerful employee recognition and engagement platform that helps HR teams create a culture of appreciation while boosting engagement and operational excellence. Seamlessly integrated with Microsoft Teams and Slack, HiThrive makes recognition effortless by embedding it directly into employees' daily workflows. With values-based peer-to-peer recognition, automated celebrations for birthdays and work anniversaries, and manager-led awards, HiThrive ensures meaningful appreciation happens consistently. Organizations can leverage global gifting, including access to 3,000+ gift cards, premium gifts, and the ability to shop on Amazon, along with customizable rewards and insightful analytics to measure and maximize engagement impact. Trusted by over 1,000 workplaces, including Quantum Metric, 2K, MIT, and Agoda, HiThrive transforms recognition from a disconnected HR task into a company-wide habit that drives performance and retention.

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