Top 10 Alternatives et concurrents de Preely

Top 10 Alternatives à Preely récemment évaluées par la communauté G2

#1

Wellfound
Par Wellfound (formerly AngelList Talent)
(94)4.2 sur 5
Catégories en commun avec Preely :
• Autres RH
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Meilleur en soutien
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#2

Truework
Par Truework
(53)4.7 sur 5
Truework change la façon dont les informations sensibles sont vérifiées lors des demandes de prêt, des achats de maison et des vérifications d'emploi.
Catégories en commun avec Preely :
• Autres RH
Les commentateurs disent que par rapport à Preely, Truework est :
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Plus utilisable
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#3

Snoooz AI
Par Snoooz
(29)4.8 sur 5
Snoooz est une plateforme de gestion et d'automatisation des absences du bureau qui permet aux entreprises de créer des messages d'absence personnalisés en fonction de l'audience et de l'intention de l'email en utilisant des algorithmes d'IA en langage naturel, et d'automatiser toutes les tâches d'absence pour leurs employés. Avec un seul clic, Snoooz peut configurer leur répondeur d'absence, bloquer leur calendrier, refuser ou reprogrammer les réunions existantes, et déterminer la couverture de secours en utilisant un algorithme avancé de rotation. Snoooz peut également générer un email résumé afin que les employés n'aient pas à passer des heures à parcourir leur boîte de réception à leur retour au travail.
Catégories en commun avec Preely :
• Autres RH
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#4

JobKapture
Par ConverjIT
(25)4.4 sur 5
JobKapture est une solution intelligente de scraping d'offres d'emploi de bout en bout avec des fonctionnalités de premier ordre telles que le scraping personnalisé de flux d'offres d'emploi, l'enrichissement des données, l'analyse des sources/destinations, une configuration rapide et une surveillance intelligente en 3D. Il permet aux entreprises de job boards, aux agences de recrutement, aux cabinets de ressources humaines et aux distributeurs d'offres d'emploi d'améliorer les job boards et les sites de carrière avec les dernières offres d'emploi. De plus, il offre une technologie complète de scraping d'offres d'emploi en marque blanche. En conséquence, les entreprises de job boards et les sociétés de recrutement peuvent s'intégrer sous leur propre nom de marque pour stimuler les candidatures et augmenter les revenus des job boards.
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• Autres RH
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#5

HRSoft Long-Term Incentive Management
Par HRSoft
(22)4.5 sur 5
Vos meilleurs performants restent investis grâce à un programme LTI solide qui communique clairement quand et comment ils seront récompensés. HRSoft simplifie le processus en automatisant l'ensemble du processus LTI pour tout programme de trésorerie différée ou d'actions fantômes.
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#6

Purpl Learning Platform
Par Purpl
(17)4.1 sur 5
Une plateforme d'apprentissage dédiée pour permettre à votre équipe d'acquisition de talents interne ou intégrée. Améliorer les compétences, combler les lacunes de connaissances et intégrer les meilleures pratiques de l'industrie dans votre fonction grâce à l'apprentissage entre pairs.
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#7

RallyBright Platform
Par RallyBright
(17)5.0 sur 5
RallyBright est une plateforme logicielle qui vous aide à comprendre les défis et les opportunités de votre équipe, et fournit aux leaders d'équipe un guide pour l'amélioration.
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#8

Epoch
Par Epoch
(15)4.6 sur 5
La plateforme d'Epoch est destinée aux équipes de personnes pour offrir et mesurer les expériences des employés. Epoch automatise et rationalise les flux de travail pour tous les événements et programmes internes des équipes de personnes, utilisés par des entreprises comme Reddit, Asana et Instacart. Passez moins de temps à gérer un enchevêtrement d'outils logiciels, de processus manuels et de communications interminables. Nous nous en occupons pour que vous puissiez consacrer plus de temps à ce que vous êtes censé faire : concevoir et élaborer des programmes de classe mondiale qui améliorent véritablement l'engagement des employés. Créer : Configurez des événements et des programmes en quelques étapes simples. Créez des événements internes, des programmes d'apprentissage, des initiatives DEI et ERG, et plus encore avec notre application web simple. Gérer : Rationalisez toutes vos communications et votre planification. Promouvez vos événements et envoyez des annonces automatisées via Slack, calendrier, e-mail et newsletters, le tout via Epoch. Mesurer : Mesurez l'impact avec des rapports et des analyses. Obtenez des rapports et des présentations modélisées à partager avec l'entreprise. Suivez l'engagement, la participation et les retours d'expérience en un seul endroit. Intégrations avec vos outils quotidiens : Nous vous rencontrons là où vous et votre personnel êtes. Connectez Epoch avec vos outils quotidiens pour accéder à notre expérience fluide et garder vos données à jour.
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#9

Headway for Business
Par Headwayapp
(15)3.5 sur 5
Headway for Business est le programme d'entreprise le plus téléchargé qui offre un apprentissage en petites bouchées. Beaucoup de recherches ont montré que la capacité de concentration d'une personne diminue. Ainsi, les nouveaux défis de l'apprentissage en entreprise sont : les employés se développent lentement ; ils ont des lacunes dans les compétences interpersonnelles. L'un des meilleurs moyens de développement personnel est la lecture de livres non romanesques. Cependant, terminer un livre prend du temps. Ainsi, Headway propose des résumés de livres non romanesques de 15 minutes dans différents formats. Nous permettons aux gens de lire plus et d'apprendre plus rapidement. Headway for Business propose : - 1 500 résumés de livres non romanesques dans différents formats pour une consommation rapide d'informations et une croissance personnelle accélérée ; - des plans de croissance personnelle individuels pour une progression rapide de carrière ; - des lignes directrices et un plan de contenu pour inciter les employés à lire et à apprendre davantage ; - des analyses de performance d'équipe ; - un outil pour faire gagner du temps aux responsables de la formation et du développement, car Headway couvrira une partie du processus d'apprentissage ; - un gestionnaire personnel pour offrir le meilleur service à chaque client.
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#10

Jetpack
Par Virtual Atlantic, Inc.
(11)4.6 sur 5
La gestion de l'accréditation Jetpack automatise le processus d'accréditation et s'intègre facilement avec le système d'enquête Bungee Enterprise de Virtual Atlantic pour maximiser la collecte de données pertinentes.
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