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Avis et détails du produit de Humi

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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Easy to use software with good customer support. Initially we were looking for software to track PTO but it has options to expand as we grow. Has been cost-effective as well. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Still looking for some additional functionality related to surveys and feedback to staff. Not much communication received as to when those improvements will be made. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Much easier to track PTO for all staff across the organization. Have found it easier to communicate progress around performance goals (both individually and company wide). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Lian Ma de Humi

Je suis heureux d'apprendre que Humi vous aide à suivre les congés payés et à communiquer les progrès sur les objectifs de performance. Noté pour vos commentaires concernant plus de fonctionnalités dans les enquêtes et les retours.

Présentation de Humi

Qu'est-ce que Humi?

Humi est une solution logicielle RH complète et basée sur le cloud, conçue et développée pour les entreprises au Canada. La solution de gestion des ressources humaines tout-en-un de Humi combine RH, paie, avantages sociaux, recrutement, congés, suivi du temps, et plus encore pour rationaliser vos besoins en opérations de gestion du personnel et vous faire gagner du temps afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte le plus : vos employés. Gérez l'ensemble du parcours des employés, du recrutement et de l'intégration jusqu'au départ. Payez vos employés à temps tout en restant conforme avec Humi Payroll, et économisez de l'argent pour votre entreprise tout en offrant des avantages sociaux de groupe personnalisables en passant à Humi.

Détails de Humi
Site Web du produit
Langues prises en charge
English
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Description du produit

Humi est une solution logicielle RH complète et basée sur le cloud, conçue et développée pour les entreprises au Canada.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

Humi est le choix de SIRH du Canada qui aide toutes sortes d'entreprises à rationaliser leurs opérations de gestion du personnel. Notre solution tout-en-un offre des services de RH, de paie et d'avantages sociaux, le tout sous un même toit. D'autres SIRH ont soit quelques-unes de nos solutions, soit de nombreuses offres de produits moins fonctionnelles. Nous sommes un système tout-en-un, avec une fonctionnalité de produit à la fois étendue et robuste.

Nous comprenons vraiment et construisons pour les besoins des entreprises canadiennes ; les entreprises canadiennes ne sont pas une réflexion après coup pour nous, contrairement à certains logiciels RH plus globalement basés. Notre plateforme est intuitive et facile à utiliser, ce qui facilite la connexion des entreprises avec leurs employés.

Nous économisons non seulement du temps et de l'énergie à nos clients, mais aussi le développement de leur pratique RH afin qu'ils puissent créer la meilleure expérience pour leurs employés. Nous sommes plus qu'un simple logiciel RH – nous sommes un partenaire et une ressource sur lesquels nos clients s'appuient pour les aider à prendre soin de leur personnel.


Détails du vendeur
Vendeur
Humi
Site Web de l'entreprise
Emplacement du siège social
Toronto, Ontario
Twitter
@gethumi
1,144 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
ca.linkedin.com
193 employés sur LinkedIn®
Description

Humi is a Canadian HR software platform that streamlines human resources processes for small and medium-sized businesses. Offering tools for employee onboarding, payroll, benefits management, and performance tracking, Humi aims to simplify HR tasks and enhance employee engagement. The platform is designed to be user-friendly, allowing businesses to manage their HR needs efficiently and effectively. For more information, visit their website at https://humi.ca.


Anthony D.
AD
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Humi

Utilisateur vérifié
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Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"So far so good"
Very helpful and fast responding support
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Humi is a good fit for small-to-mid-sized company seeking an all-in-one HR solution."
Humi provides a centralized system for employee records, payroll, time off, and performance management, reducing manual work and keeping everything...
Bhavika J.
BJ
Bhavika J.Petite entreprise (50 employés ou moins)
3.5 sur 5
"great tool for small businesses"
Ease of use for most things, simplified interface
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Média de Humi

Démo de Humi - Employee Profile
An HRIS so you can keep a pulse on everything to do with your employees and company. Your single source of truth for all company and employee data to save time and enable your employees to self-serve. Digitally onboard new-hires, securely store employee documents, and find critical information in...
Démo de Humi - Run Payroll
Pay your employees on time, every time. As an integrated payroll software made for Canadian businesses, reduce your payroll reporting errors and run payroll with ease.
Démo de Humi - Benefits Dashboard
Quality benefits, without costing a fortune. Carrier agnostic so we can truly find you the best benefits plan for your company without bias.
Démo de Humi - Time Off Request
Tracking vacation time or sick days doesn’t have to be a messy, disorganized, paper-based process. Wouldn’t it be nice if there was one system where employees could quickly request vacation time or sick leave and get real-time updates on how many days they've accrued? With Humi, you can make requ...
Démo de Humi - Time Tracking Timesheets
Easily keep track of employee hours worked with timesheet submissions, approval workflows, automated reminders, and detailed reports.
Démo de Humi - Recruiting Job Postings
Humi unifies all applicant tracking: create your job board, add hiring managers right from the Humi platform, and share posts to LinkedIn and Indeed. And, when candidates become new hires, you can easily send them an offer letter within Humi, then move them to onboarding, payroll, and other Humi ...

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Humi Avantages et Inconvénients

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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
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Inconvénients

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Bhavika J.
BJ
CoFounder and CEO
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Ease of use for most things, simplified interface Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Time tracking and payroll integration would be great as well as the ability to have different payroll cycles. We also always miss the deadline for submissions when we hit a long weekend because our payroll week doesn't allow for us to get the payroll in on the Friday before given that we also have the clinic open on Saturdays. Lastly, the stat holiday pay option is not available and always has to be done manually which is not fun. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Payroll administration, payroll remittance to the government, t4 generation is all done pretty well and saves time Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Simon M.
SM
Executive Director
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Core HR functions, along with time-off management, document hubs and more, all rolled into a single place. Humi provides an easy-to-use, intuitive space for employees and management alike to handle HR -related processes. We were well supported through implementation and customer service is responsive as questions come up. I highly recommend it. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Various modules you can add on, but each comes with an additional charge, so it can get pricey if you're using all of the functions, but for a small team like ours that just needs the fundamentals, it's well-priced. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Providing a one-stop place for all our HR process needs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Construction
AC
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Humi provides a centralized system for employee records, payroll, time off, and performance management, reducing manual work and keeping everything in one place. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

While Humi provides useful reports, the lack of deep customization means we sometimes have to export data and manually adjust reports to get the insights we need. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

1. Humi is a single platform for employee records, contracts, policies, payroll, benefits, and performance data keeps everything organized. Saves time by reducing manual data entry and document tracking, ensuring quick access to people information.

2. Humi provides a self serve automated leave management system where employees can request time off, and managers can approve it digitally in real-time visibility into time-off balances prevents scheduling conflicts and ensures payroll accuracy. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Eilish K.
EK
COO
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Il est facile de naviguer, et l'équipe de support est très utile lorsque j'ai des questions et besoin d'aide. J'aime aussi qu'ils améliorent continuellement la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Les e-mails reçus pour les demandes de congé - j'aimerais approuver directement dans l'e-mail. Trop souvent, il est indiqué 'il y a une demande antérieure' et ensuite je dois me connecter longtemps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Cela aide à rationaliser le recrutement et archive les candidats en fonction des invites que je lui ai données. La paie est un jeu d'enfant et je n'ai pas à y passer beaucoup de temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Lian Ma de Humi

Salut Eilish, merci pour votre avis. C'est formidable d'entendre que Humi vous aide dans tant de domaines comme le suivi des demandes de congés, le recrutement et la paie ! Nous sommes dévoués à améliorer continuellement notre plateforme et sommes fiers de notre incroyable équipe de support. Nous apprécions vos commentaires sur les emails de demande de congés et nous réjouissons de continuer à vous soutenir, vous et votre équipe !

Tyler Y.
TY
Co-Founder
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

L'expérience utilisateur de la plateforme est si simple et intuitive, ce qui me donne la tranquillité d'esprit en tant que propriétaire de petite entreprise. Cela rend également l'intégration rapide pour les nouveaux employés sans formation interminable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Le prix est juste, mais je pense que dès que vous commencez à ajouter beaucoup de composants, cela devient un peu inabordable pour un petit entrepreneur. Ce serait formidable d'avoir des options de plan qui incluent un nombre de membres, par exemple 1-5 employés pour un plan de base, 5-15 pour un plan moyen, 15-50 pour un plan large et 50+ pour un plan avancé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous permet de gérer la paie sans aucun problème et de déposer nos remises pour nous. C'est également unifié avec tous nos profils d'employés, le suivi du temps et le coût de chaque projet, ce qui est fantastique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Stephanie Sulit de Humi

Salut Tyler, nous sommes ravis que notre plateforme ait simplifié les ressources humaines et la paie pour votre petite entreprise. Merci pour vos commentaires et d'avoir pris le temps de laisser un avis !

Darren L.
DL
Executive Director
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Humi a transformé nos processus administratifs RH. Il a réduit le temps de latence, a amélioré l'efficacité et a grandement amélioré tous nos processus administratifs (les congés et la paie en particulier). Le support client a été rapide, professionnel et extrêmement réactif. Lorsque nous sommes passés au système Humi, il a été incroyablement facile à mettre en œuvre. Enfin, j'aime avoir les informations RH si facilement accessibles, car je me réfère à Humi plusieurs fois par semaine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Je n'ai aucune plainte concernant Humi ou les services. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Ressources humaines de base, congés et paie Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jessica Johnston de Humi

Merci pour votre avis, Darren. Nous sommes heureux d'apprendre que Humi a amélioré vos processus RH, notamment en ce qui concerne les congés et la paie, et que la mise en œuvre a été sans accroc.

Mark H.
MH
CEO
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

J'aime leur suivi des vacances et le profil des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Il y a tellement de choses à ne pas aimer. Humi a combiné 3 produits en un seul mais n'a jamais pris en compte un utilisateur. Il est très clair que le flux de travail de l'utilisateur est uniquement conçu par des ingénieurs qui évitent une infrastructure adéquate. Il est souvent en panne. Leurs agents de réussite client sont défoncés ou stupides ou les deux. Leur intégration avec Hello Sign est nulle, vous ne pouvez pas avoir de contrats individuels pour les employés en raison des limitations de champ et c'est le flux de travail le plus déroutant. Ils se sont exclus du marché par leur tarification. Ils appâtent et changent le prix. Le prix a été augmenté de 2 $ par utilisateur pendant un contrat de 3 ans. Il n'y a pas de support en direct. Leur propre support doit vous rencontrer seulement pour devoir revenir vers vous. C'est peut-être la pire valeur HRIS que vous pouvez acheter, et je suis coincé avec ça. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

ce n'est pas Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Stephanie Sulit de Humi

Salut Mark,

Merci d'avoir pris le temps de fournir vos commentaires. Nous nous efforçons de fournir une plateforme conviviale et un support client exceptionnel, et nous sommes désolés d'apprendre que cela n'a pas été votre expérience.

Nous avons mis à jour nos tarifs l'année dernière pour la première fois depuis notre création en 2016 afin de nous aider à continuer d'investir dans notre produit et l'expérience client. Nous reconnaissons que changer nos prix peut affecter nos clients, et nous voulons nous assurer que nous construisons les solutions de gestion des ressources humaines dont vous avez besoin.

Sachez que vos commentaires sont précieux pour nous, et ceux-ci ont tous été partagés avec nos équipes Produit et Support Client. Nous savons que notre équipe a été en contact pour aider à résoudre vos défis, et ces commentaires nous aident à améliorer notre produit. Merci encore pour votre avis.

Rose-Marie L.
RL
Conseillère aux ressources humaines
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Le pouce levé

Le nombre de banques de vacances que nous pouvons créer

La demande de promotion

Les tâches d'intégration/désintégration

Les contrats / signature / documents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Le manque de communication avec notre service de paie (EmployeurD)

Les rapports qui sont un peu rigides

Le fait que les gestionnaires ne peuvent pas accepter/refuser les vacances directement par leur courriel

la traduction française Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Parfait pour les ressources humaines de base, les intégrations, les départs, la reconnaissance, les évaluations annuelles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jessica Johnston de Humi

Merci pour votre avis, Rose-Marie ! Nous sommes heureux que vous appréciez des fonctionnalités telles que les banques de vacances, la gestion des documents et l'intégration & le départ.

Nous apprécions vos commentaires sur la paie, les rapports et les traductions en français. Vos idées nous aident à nous améliorer, et nous sommes impatients de continuer à soutenir votre équipe !

Utilisateur vérifié à Translation and Localization
AT
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

The only good thing about Humi is that the user face looks nice, however it's not properly functional. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

There are several fundamental issues with the software that are very concerning. Humi is unwillign to fix these issues. They will tell you that they have role level secuirity features, however if you give employees access to the reporting feature they could have access to all payroll data. They will tell you that it integrates with Indeed but it doesn't. They will tell you things are customizable however that's an extreme understantement. Poor customer service and ticket response time. They do not actually fix any problems or issues whether small or large, their reponse will be "sorry we can't do that" and try to give you different solution that is not efficient. There is not one feature that works properly. The app only works for the time off feature. Don't waste your money on a system that doesn't work, invest in something you can trust. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It is not solving any issues. Theire dveelopmetn support team refuses to contact me back despite my attempts to work with them on improving their system. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jessica Johnston de Humi

Merci d'avoir partagé votre expérience avec Humi. Nous apprécions que vous ayez pris le temps de fournir des commentaires et nous sommes désolés de ne pas avoir répondu à vos attentes.

Les commentaires des clients comme les vôtres aident à façonner notre feuille de route produit et nous les avons partagés avec notre équipe produit.

Cassie G.
CG
Human Resources Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Humi?

Humi simplifie toutes nos utilisations quotidiennes. Facile à gérer les demandes de congés, les évaluations de performance, les avantages, le recrutement et bien plus encore, le tout dans un seul endroit centralisé. Nous avons hâte d'ajouter le composant de paie dans un avenir proche. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Humi?

Souvent, les e-mails humi sont piégés par les bloqueurs de spam, ce qui a causé quelques problèmes pour le processus d'embauche. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Humi résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Congé dans plusieurs domaines de l'entreprise, facile à examiner, suivre et approuver. Les employés peuvent facilement voir ce qu'ils ont accumulé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jessica Johnston de Humi

Bonjour Cassie,

Merci pour votre avis ! Nous sommes heureux d'apprendre que Humi a facilité les tâches RH pour votre entreprise et que vous utiliserez bientôt la paie.