Meilleures alternatives à Global Knowledge, Inc. les mieux notées
(876)
4.6 sur 5
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Sergio S.
Entreprise(> 1000 employés)
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé Global Knowledge, Inc.
J'ai suivi avec eux le cours CCNA Routing and Switching FastTrack de Cisco dans leurs locaux à Madrid, rue Retama. C'était un cours d'une semaine de 8 à 15 heures, assez intense car il y a beaucoup de concepts concentrés en une semaine, mais très intéressant pour élargir ses connaissances dans ce domaine. L'idéal est de le faire en deux semaines, mais si vous n'avez pas beaucoup de temps, il y a le FAST TRACK d'une semaine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Qu'aimez-vous le plus à propos de Global Knowledge, Inc.?
Ce que j'ai le plus aimé, c'était la professeure, elle expliquait de manière géniale, elle résolvait tous les doutes et rendait ce qui était compliqué beaucoup plus facile avec sa façon d'expliquer. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Nous nous efforçons de garder nos avis authentiques.
Les avis G2 sont une partie importante du processus d'achat, et nous comprenons la valeur qu'ils apportent à la fois à nos clients et aux acheteurs. Pour garantir que la valeur est préservée, il est important de s'assurer que les avis sont authentiques et fiables, c'est pourquoi G2 exige des méthodes vérifiées pour rédiger un avis et valide l'identité de l'évaluateur avant d'approuver. G2 valide l'identité des évaluateurs avec notre processus de modération qui empêche les avis non authentiques, et nous nous efforçons de collecter les avis de manière responsable et éthique.
Il n'y a pas assez d'avis sur Global Knowledge, Inc. pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
1
SuccessCOACHING
4.6
(876)
L'éducation à la réussite client accessible à tous.
2
Growth Molecules, Customer Success
4.9
(124)
Growth Molecules est une entreprise de conseil et de formation axée sur la réussite client et la croissance, qui aide les entreprises à protéger et à augmenter leurs revenus. Nous sommes honorés d'avoir aidé de nombreuses organisations dans le domaine du SaaS.
3
Hone
4.6
(84)
Hone est une plateforme d'apprentissage en direct pour la formation en gestion qui cultive les compétences interpersonnelles avec des données concrètes. Nous combinons le meilleur de la formation en petits groupes dirigée par des experts, l'apprentissage par les pairs, le renforcement continu et une plateforme technologique puissante pour développer de meilleurs leaders, managers et coéquipiers pour le lieu de travail d'aujourd'hui.
4
Wildsparq
4.8
(59)
5
INTOO
4.8
(53)
INTOO est un leader mondial dans le développement de carrière et le coaching de transition de carrière. INTOO se soucie de l'ensemble du cycle de vie des employés, et nos solutions sont créées pour répondre aux besoins de la main-d'œuvre de chaque organisation, quelle que soit sa taille, son secteur ou son emplacement. Lorsque vous choisissez INTOO, vous permettez un changement positif pour vos employés et votre marque employeur.
6
LifeLabs Learning
4.8
(50)
LifeLabs Learning est la source d'apprentissage et de développement instantanément utiles et délicieusement inhabituels qui perdurent. L'une des entreprises à la croissance la plus rapide aux États-Unis, LifeLabs Learning propose des programmes en direct et à la demande dirigés par des experts pour créer des lieux de travail engagés et performants, plus rapidement. Les programmes enseignent aux managers des compétences décisives comme le coaching, le feedback et l'inclusion — en se concentrant uniquement sur les comportements qui mènent au plus grand impact dans le temps le plus court. Une entreprise Inc. 5000, LifeLabs Learning a amélioré les compétences de plus de 500 000 personnes dans plus de 2 400 entreprises innovantes, y compris Etsy, BlackRock, Target et Kaiser Permanente.
7
PricewaterhouseCoopers (PwC)
4.2
(36)
PwC propose une stratégie cloud à l'épreuve du futur, la met en œuvre et continue avec des services gérés pour s'assurer que les organisations peuvent adopter efficacement un modèle opérationnel plus agile afin de réagir à un environnement économique en constante évolution.
8
Korn Ferry
4.2
(29)
Korn Ferry est une plateforme de conseil en ressources humaines et organisationnelles qui aide les dirigeants, les organisations et les sociétés à réussir en libérant tout le pouvoir et le potentiel des personnes.
9
Cognician
4.8
(22)
Cognician offre un coaching numérique qui stimule la performance au moment du besoin.
10
Dale Carnegie Training
4.5
(14)
Dale Carnegie & Associates, Inc se concentre sur l'aide aux personnes dans le monde des affaires pour affiner leurs compétences et améliorer leurs performances afin de construire des résultats positifs, stables et rentables.
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