Meilleures alternatives à BrightHR les mieux notées
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The ease of keeping track. As a manager, I am able to keep track of my department and make sure they're all upto date on documents, leave and clocking in. Integrations with other apps like blip is great and seamless. The interface makes it very easy to use as well. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Cannot fault the programme at all. Works really well Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
1 sur 2 Avis au total pour BrightHR
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Tout d'abord, cela m'a pris moins d'une journée pour configurer et mettre en œuvre. Le support client a fourni une formation au préalable et était très impliqué en cas de problèmes. Nous avons également acheté plusieurs jours dans le cadre du forfait pour effectuer tous les contrôles de santé et de sécurité ainsi que les évaluations des risques d'incendie. Ces deux éléments sont inestimables car ils mettent en évidence les problèmes à résoudre et permettent le suivi.
Quant au suivi, c'était un processus simple de configurer chaque site avec des tâches hebdomadaires, mensuelles, semestrielles et annuelles, et lorsqu'elles arrivent à échéance, un simple e-mail est envoyé pour rappeler le site. De plus, il y a des rapports pour mettre en évidence tout personnel ne complétant pas les tâches requises.
Tous vos documents HSE sont tous stockés et il est simple de les mettre à jour. Modèle pour créer vos propres documents / évaluations des risques sont tous fournis avec une multitude de documents standard.
Également intégré avec BrightHR, donc pas besoin d'entrée supplémentaire des détails du personnel.
Des cours de formation en ligne sont fournis gratuitement et il est simple de les attribuer au personnel pour maintenir leur formation à jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Vous devez signer un contrat de 3 ans pour que cela en vaille la peine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Il n'y a pas assez d'avis sur BrightHR pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
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