Meilleures alternatives à CentralApp les mieux notées
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Sponsorisé
SK
Sean K.
Senior Vice President of Growth & Commercialization
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé CentralApp
Transition de toute l'administration SF vers CentralApp et lancement d'une refonte SF incluant des flux de travail personnalisés, un suivi accru de l'activité des ventes et une surveillance pour l'équipe de vente et des rapports au niveau exécutif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Qu'aimez-vous le plus à propos de CentralApp?
Meilleures pratiques suggérées et mise en œuvre rapide. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
1 sur 2 Avis au total pour CentralApp
5.0 sur 5
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Nous nous efforçons de garder nos avis authentiques.
Les avis G2 sont une partie importante du processus d'achat, et nous comprenons la valeur qu'ils apportent à la fois à nos clients et aux acheteurs. Pour garantir que la valeur est préservée, il est important de s'assurer que les avis sont authentiques et fiables, c'est pourquoi G2 exige des méthodes vérifiées pour rédiger un avis et valide l'identité de l'évaluateur avant d'approuver. G2 valide l'identité des évaluateurs avec notre processus de modération qui empêche les avis non authentiques, et nous nous efforçons de collecter les avis de manière responsable et éthique.
LJ
LeRoy J.
CEO
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé CentralApp
Nous devions externaliser l'administration et le développement personnalisé liés à notre utilisation de SalesForce. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Qu'aimez-vous le plus à propos de CentralApp?
Ils ont pu entrer et avoir un impact immédiat. Nous avons pu donner des exigences et travailler de manière incrémentielle (points de contrôle appropriés) vers ce dont nous avions besoin. Nous avons pu les utiliser comme experts en la matière pour SF et obtenir un retour rapide sur la personnalisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Il n'y a pas assez d'avis sur CentralApp pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
1
Gogohire
4.9
(4)
Marché de l'emploi pour les talents en vente
2
Barefoot Student
4.3
(2)
Barefoot Student est une plateforme communautaire en ligne qui met en relation des étudiants universitaires et des récents diplômés avec des employeurs.
3
Wing Assistant
4.8
(4)
Wing Business Assistant est un service d'assistant virtuel destiné aux entreprises qui ont trop de travail mais ne peuvent pas embaucher un membre d'équipe supplémentaire. C'est comme avoir un stagiaire à distance dans votre équipe qui peut s'occuper des tâches subalternes qui entravent les choses importantes.
Nous aidons les équipes à devenir plus productives en prenant en charge le travail chargé tel que la planification, la saisie de données, la gestion de fichiers et le support client. Wing propose également l'automatisation des processus pour ses clients afin d'augmenter encore l'efficacité du travail et de permettre aux décideurs de se concentrer sur leurs activités principales.
4
Virtual Assistants
4.6
(4)
RemoteCoWorker.com est une équipe expérimentée d'experts qui ont établi des racines en travaillant avec des assistants virtuels philippins. Remote Co-Worker était une réponse à la fois à la prolifération des emplois qui ne sont pas pourvus par les bonnes personnes avec le bon ensemble de compétences et de connaissances pour le poste, et aux professionnels virtuels qui postulent à des projets simplement parce qu'ils sont disponibles.
5
fraction
5.0
(4)
fraction est la seule plateforme de recrutement conçue pour les développeurs seniors à la recherche d'un emploi à temps partiel, et pour les entreprises en croissance cherchant à recruter des développeurs issus des grandes entreprises américaines.
fraction exploite la capacité disponible des développeurs, permettant aux développeurs de travailler avec des équipes pendant 20 à 30 heures par semaine de manière continue et créant une approche rentable par rapport au recrutement traditionnel.
Nous vous aidons à trouver des développeurs en utilisant notre outil StackMatch™️, vous assurant de présenter des candidats ayant une compréhension approfondie de votre pile technologique et de votre secteur d'activité. Notre aperçu TestDrive vous donne accès à des candidats qui ne sont pas sur le marché de l'emploi, vous permettant de travailler avec des développeurs seniors avant de faire une offre, et garantissant une excellente adéquation avant l'embauche.
6
Delhivery
4.2
(3)
Delhivery est une solution logistique pour le commerce électronique.
7
LineHire
4.7
(3)
LineHire est un outil qui fournit des candidats qualifiés sans agences de recrutement coûteuses pour les équipes de recrutement internes des entreprises. Il fournit aux entreprises des candidats prêts pour l'entretien qui sont qualifiés, intéressés et disponibles.
8
Bravado
3.8
(2)
Bravado est une communauté pour les personnes qui posent les grandes questions, maintiennent la rentabilité et préparent un sacré argumentaire.
Leur mission est de défendre l'industrie de la vente en réunissant un groupe diversifié de professionnels.
9
SunTecIndia
4.5
(1)
SunTec India est une entreprise d'externalisation informatique multi-processus avec une expérience de plus de 20 ans dans plusieurs domaines et niches industrielles. Avec une équipe expérimentée de 1500 professionnels, notre entreprise se spécialise dans la fourniture de services sur mesure de saisie de données, eCommerce, développement web et développement d'applications mobiles, extraction de données web, marketing numérique et retouche photo. Nous sommes basés à New Delhi, en Inde, et sommes de confiance pour des solutions d'externalisation fiables et rentables par des entreprises mondiales. Avec plus de 7 800 clients dans 50 pays (États-Unis, Canada, Royaume-Uni, Australie, Suède, Allemagne, France, Norvège, Suisse et Singapour), nous nous sommes établis comme un pionnier dans la satisfaction des besoins commerciaux personnalisés.
Une riche expérience de plus de 20 ans, une clientèle diversifiée, une approche robuste de l'innovation et une équipe qualifiée ont positionné SunTec India comme le premier choix de plusieurs entreprises dans le monde entier. Nous avons travaillé avec de nombreux clients renommés et éminents comme Oxford, Pepsico, OMS et Panasonic.
Avantage de l'entreprise : Certifié ISO/IEC 27001:2013 pour la sécurité des données, certifié ISO 9001:2015 pour la qualité des données, plus de 7800 clients dans le monde, support pour tous les secteurs industriels, une équipe de professionnels certifiés et expérimentés, communication transparente, modèles d'embauche flexibles, tarification compétitive, taux de rétention des clients de 95 %, éthique de développement stricte pour tous les projets, sécurité et sûreté complètes des données.
10
RallyPoint
5.0
(1)
Plus de 1,6 million de membres actuels et anciens des forces armées américaines se réunissent pour discuter de la vie militaire, partager des informations et échanger des histoires.
