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Meilleures alternatives à BRAVO les mieux notées

Avis et détails du produit de BRAVO

Utilisateur vérifié à Accounting
UA
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

J'adore la commodité d'utilisation de Bravo ! Je peux envoyer et recevoir des points Bravo rapidement et choisir le marchand de cartes-cadeaux que je veux utiliser. C'est un excellent service. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Il n'y a rien que je n'aime pas chez Bravo ! Ils proposent tous mes détaillants préférés, et leur plateforme est conviviale et simple. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Bravo aide à résoudre des problèmes courants comme rendre le travail moins isolé et fournir un système de récompense pour la participation aux événements de culture d'entreprise en ligne. C'est aussi un moyen efficace de motiver les employés à atteindre leurs objectifs professionnels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Présentation de BRAVO

Qu'est-ce que BRAVO?

BRAVO est une plateforme de récompenses, de reconnaissance et d'engagement alimentée par l'IA qui permet aux employés de reconnaître et d'apprécier les efforts de leurs pairs. La participation des employés est encouragée grâce à un tableau de classement compétitif et à des célébrations automatisées des nouvelles recrues, des anniversaires de travail et des anniversaires. Parmi les principales fonctionnalités de BRAVO figurent la reconnaissance d'équipe, la gestion des objectifs, la gamification, les enquêtes, un système de rétroaction par les pairs, des rapports détaillés ainsi qu'un vaste catalogue de récompenses internationales pour que vos employés ne manquent jamais d'options. Enfin, vous recevez des suggestions de reconnaissance automatisées et pilotées par l'IA de BRAVO pour rédiger des reconnaissances significatives.

Détails de BRAVO
Langues prises en charge
Bulgarian, Danish, German, English, French, Italian, Japanese, Polish, Portuguese, Romanian, Spanish, Chinese (Simplified)
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Détails du vendeur
Vendeur
WorkHub
Emplacement du siège social
San Jose, US
Twitter
@WorkHubOfficiaI
65 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
55 employés sur LinkedIn®
Description

A privacy-centric Conversational AI platform leveraging AI Agents, Commercial and Opensource LLM support to centralize knowledge, thereby enriching collaboration and facilitating streamlined automation. WorkHub empowers users with versatile conversational bots and tools that provide insights, knowledge, and data-driven actions. With seamless integration capabilities, Workhub can be connected to any database and applications, ensuring comprehensive access to information.


Info | B.
IB
Aperçu fourni par:

Avis récents sur BRAVO

Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Process was very streamlined."
Platform is interactive and easy to use. I like the Teams App integration.
Muzzammil H.
MH
Muzzammil H.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Plateforme de reconnaissance des employés de premier ordre"
Qu'est-ce que vous aimez le plus à propos de BRAVO ? BRAVO se distingue comme une plateforme de reconnaissance des employés de premier ordre, offra...
Atif M.
AM
Atif M.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Logiciel de reconnaissance facile et convivial"
La simplicité, la facilité d'utilisation et la fréquence à laquelle je l'utilise rendent ce produit exceptionnel.
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de BRAVO

Démo de BRAVO - A New Way To Uplift Your Team Spirit
BRAVO lets employees recognize each other in a fun and easy way with the organization's values, also giving the ability to add animated gifs, share moods, and resulting in a very personalized recognition.
Démo de BRAVO - AI-powered Recognition
BRAVO is an AI-powered solution for employee rewards, recognition, and engagement. It provides social recognition, gamification, surveys, goal management, and analytics. BRAVO boosts employee morale, enhances engagement, and promotes a positive culture.
Démo de BRAVO - Gamification
Bravo has incorporated gamification to make it more interactive and engaging for employees. Gamification increases engagement, nurtures competition, and makes recognition tangible. Users can climb to the top of the leaderboard for their efforts by earning BRAVO points.
Démo de BRAVO - BRAVO's Integration with Slack
BRAVO is integrated with Slack to make usage as easy and as convenient as possible
Démo de BRAVO - BRAVO's Integration with MS Teams
BRAVO can also be integrated with MS Teams to make usage as easy and as convenient as possible
Démo de BRAVO - International Reward Catalogue
The BRAVO International Reward Catalogue offers a diverse and exciting selection of rewards. Employees can convert their earned reward points (BRAVOs) from the world’s top brands. Reward Catalogue provides genuine gratitude and reinforces a positive workplace environment.
Répondez à quelques questions pour aider la communauté BRAVO
Avez-vous déjà utilisé BRAVO auparavant?
Oui

75 sur 76 Avis au total pour BRAVO

4.9 sur 5
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BRAVO Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour BRAVOQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Awais J.
AJ
Senior Laravel developer
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Bravo a été déterminant dans la promotion et le développement d'une culture d'équipe dynamique au sein de notre organisation, créant une atmosphère de collaboration, de positivité et de soutien mutuel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Un aspect de BRAVO que je trouve difficile est qu'il utilise tous les points en un mois. Il serait bénéfique si BRAVO offrait une option pour reporter les points non utilisés au mois suivant. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'accent mis par BRAVO sur l'inclusivité et l'engagement a permis à nos employés de s'exprimer de manière significative. Chaque membre de l'équipe a l'opportunité de participer activement à la reconnaissance et à la célébration des réalisations de leurs collègues. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sohaib A.
SA
Full Stack Developer
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Cet outil a simplifié le processus de reconnaissance et de récompense des employés pour leur travail acharné. J'adore la manière interactive et engageante dont il encourage la reconnaissance entre pairs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Je pense que cet outil manque de transparence en montrant qui a été reconnu et à quelle fréquence. Il n'est pas clair comment la reconnaissance est distribuée parmi les membres de l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

La gamme d'options de récompenses et de reconnaissance de Bravo permet à notre organisation de personnaliser les efforts d'appréciation en fonction des besoins de nos employés. Ce niveau de personnalisation rend la reconnaissance plus percutante et significative. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Bisma S.
BS
Web Content Writer
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Bravo fait un excellent travail en renforçant le moral grâce à la reconnaissance publique des efforts des employés. C'est une plateforme précieuse pour l'appréciation des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Bravo a été formidable, et je n'ai rien trouvé à critiquer. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Depuis que nous avons commencé à utiliser ce logiciel, j'ai constaté une grande amélioration dans la façon dont nous nous reconnaissons en tant que coéquipiers. Notre lieu de travail semble plus solidaire et collaboratif, et c'est formidable de voir tout le monde se soucier réellement du succès et du bonheur des autres. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Abdul H.
AH
Machine Learning Engineer
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

J'apprécie que nous recevions non seulement des récompenses de nos pairs, mais que nous ayons également l'occasion de nous reconnaître publiquement en partageant les raisons pour lesquelles nous donnons ou recevons une reconnaissance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Ajouter plus d'options pour échanger des points Bravo, surtout pour ma région, améliorerait grandement l'expérience de mes collègues utilisateurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

J'aime avoir plus de moyens pour interagir avec mon équipe, ce qui est particulièrement utile puisque je travaille à distance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

mustafa a.
MA
Search Engine Optimization Specialist
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Je suis reconnaissant pour cet outil, qui me permet de reconnaître mes collègues, même lorsque nous ne sommes pas physiquement ensemble. Son design convivial rend la reconnaissance agréable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Inclure des options pour la charité et offrir une flexibilité supplémentaire dans l'échange de points ajouterait de la valeur au produit. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

BRAVO a considérablement influencé la dynamique de notre lieu de travail. Nous sommes maintenant plus motivés à collaborer, à nous entraider et à exprimer notre gratitude pour les efforts de nos collègues. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Tariq W.
TW
Digital Marketing Specialist
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Après avoir utilisé ce logiciel, j'ai constaté que la fonctionnalité de reconnaissance rapide de Bravo est à un autre niveau. Cette seule fonctionnalité a aidé mon équipe à devancer les autres équipes de l'entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Le système de notification devrait être personnalisable. Je n'aime pas que nous recevions chaque notification chaque fois qu'un employé a cliqué sur un bouton. Il devrait être personnalisable afin que je puisse voir l'analyse que je veux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant BRAVO:

Bravo est un outil indispensable pour votre équipe ! Pourquoi ? Il aide à instaurer une culture de reconnaissance et de récompenses au sein de l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Notre organisation était confrontée à un faible engagement et à une faible motivation des employés ; après l'introduction de ce logiciel, nos employés se souciaient de chaque employé de l'organisation. Cet outil a augmenté l'engagement et la motivation dans notre entreprise et notre équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Mahnoor K.
MK
Senior Human Resources Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Bravo a révolutionné la reconnaissance des employés en offrant une approche amusante et personnalisée qui a redéfini la manière dont nous célébrons les réalisations et favorisons l'esprit d'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

L'expansion de la bibliothèque de gifs et d'emojis, le raffinement de l'interface utilisateur pour une interactivité accrue, et l'introduction de plus d'éléments de gamification pourraient améliorer l'attrait et l'efficacité de la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avec Bravo, nous pouvons reconnaître et récompenser nos collègues pour leur travail exceptionnel et leur performance dans l'industrie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sidrah k.
SK
Junior SDR
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Bravo illustre une approche fluide et pratique de la reconnaissance des employés, offrant une plateforme conviviale qui améliore l'appréciation et l'engagement au sein de notre organisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Nous sommes des utilisateurs satisfaits de BRAVO. C'est un produit incroyable ; nous n'avons trouvé aucun problème avec lui. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

BRAVO a amélioré l'engagement et la motivation des employés dans notre organisation. Ses analyses nous ont fourni une compréhension approfondie de l'engagement des employés dans notre organisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Atif M.
AM
Development Team Lead
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

La simplicité, la facilité d'utilisation et la fréquence à laquelle je l'utilise rendent ce produit exceptionnel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Je ne peux pas trouver un seul défaut dans BRAVO ; c'est tout simplement fantastique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

BRAVO est devenu essentiel dans notre lieu de travail grâce à sa fonctionnalité de reconnaissance entre pairs. Il encourage les employés à reconnaître et à apprécier les contributions des uns et des autres, ce qui conduit à un environnement de travail plus positif et solidaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Muzzammil H.
MH
Search Engine Optimization Executive
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de BRAVO?

Qu'est-ce que vous aimez le plus à propos de BRAVO ? BRAVO se distingue comme une plateforme de reconnaissance des employés de premier ordre, offrant une large gamme de fonctionnalités pour répondre à nos besoins. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de BRAVO?

Bien que BRAVO excelle dans de nombreux domaines, son interface utilisateur a besoin d'améliorations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que BRAVO résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

BRAVO rationalise la reconnaissance des employés, la rendant efficace, simple et rapide, ce qui profite énormément à notre organisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.