Top 10 Alternatives et concurrents de Amirra

Top 10 Alternatives à Amirra récemment évaluées par la communauté G2

#1

Workvivo
Par Zoom
(2,069)4.8 sur 5
Workvivo est une plateforme de communication interne et d'engagement conçue pour donner vie à ce qui se passe dans l'organisation de manière amusante, intuitive et très engageante, tout en étant entièrement structurée autour des objectifs de l'organisation et en connectant les employés à ceux-ci.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Obtenir un devis
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Workvivo est :
Plus facile à configurer
Plus utilisable
Voir tous les avis sur Workvivo
#2

Recognize
Par Recognize Services Inc.
(699)4.7 sur 5
Recognize est un système de reconnaissance des employés intégré qui offre aux PME une plateforme unique pour s'engager avec les employés et reconnaître leur contribution. En incorporant la reconnaissance automatique des anniversaires des employés, la reconnaissance sociale spontanée des employés et le vote de nomination, Recognize vise à fournir une solution intelligente de reconnaissance des employés.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Engagement des employés
Voir tous les avis sur Recognize

Sponsorisé
CultureBot
(34)4.7 sur 5
Le tout premier bot Slack spécialement conçu pour encourager les connexions, stimuler les conversations et aider la culture de votre entreprise à s'épanouir. 💪 Augmenter l'engagement et la communication des équipes à distance 🥕 Améliorer la santé de l'équipe et l'équilibre travail-vie personnelle 🥳 Favoriser une meilleure culture d'équipe
Visiter le site web
Visiter le site web
#3

Reward Gateway
Par Reward Gateway
(2,671)4.6 sur 5
Reward Gateway est en mission pour rendre le monde un meilleur endroit pour travailler. Notre plateforme d'engagement des employés permet aux RH de soutenir des effectifs complexes de manière segmentée, facilitant ainsi l'attraction, l'engagement et la rétention du personnel. Accessible sur tous les appareils, conviviale et disponible à l'échelle mondiale, la maison pour vos avantages, réductions ou avantages pour les employés, produits de récompense et de reconnaissance, solutions de bien-être des employés, enquêtes auprès des employés et une gamme complète d'outils de communication pour les employés.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Obtenir un devis
Voir tous les avis sur Reward Gateway
#4

Motivosity
Par Motivosity
(2,291)4.7 sur 5
Motivosity est une solution logicielle de reconnaissance par les pairs utilisée par les entreprises pour améliorer l'engagement des employés, la culture d'entreprise et la motivation des employés.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Obtenir un devis
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Motivosity est :
Plus facile à configurer
Voir tous les avis sur Motivosity
#5

Connecteam
Par Connecteam
(2,182)4.6 sur 5
Connecteam est une solution mobile de gestion qui permet à l'entreprise de créer sa propre application pour smartphone destinée aux employés. Elle améliore la gestion de la main-d'œuvre à distance et les communications internes efficaces, ainsi que les enquêtes de satisfaction des employés, la gestion des performances, la planification et la formation.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Essayer gratuitement
Voir tous les avis sur Connecteam
#6

Assembly
Par Assembly
(1,639)4.9 sur 5
Nous sommes une plateforme de reconnaissance et de récompenses qui vous aide à développer la culture de votre entreprise.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Assembly est :
Plus facile à configurer
Meilleur pour répondre aux exigences
Voir tous les avis sur Assembly
#7

Empuls
Par Xoxoday
(713)4.6 sur 5
Empuls est un logiciel d'engagement holistique dirigé par l'IA qui facilite la motivation et l'engagement de vos employés pour améliorer la rétention et la productivité au sein de votre organisation. Empuls vous aide à mettre en œuvre et à automatiser votre programme de reconnaissance et de récompenses, les enquêtes d'engagement des employés, la stratégie de communication, et le programme d'avantages et de bénéfices. Avec Empuls, vous pouvez : 1. Construire une culture d'appréciation grâce à la reconnaissance entre pairs. 2. Motiver les employés avec une reconnaissance significative et des choix de récompenses diversifiés. 3. Célébrer les jalons personnels et professionnels comme une grande famille de travail. 4. Augmenter la rétention des employés en agissant rapidement sur les retours d'information des employés issus des enquêtes de pulsation et eNPS. 5. Prioriser le bien-être des employés avec des avantages et bénéfices qui correspondent aux préférences uniques de votre personnel. 6. Connecter et aligner les employés avec votre culture via une communication opportune. Plus de 1000 organisations à travers le monde utilisent Empuls pour améliorer la rétention, la productivité et la satisfaction des employés. Les professionnels des RH exploitent Empuls pour consolider leurs initiatives d'engagement des employés sur une seule plateforme, obtenir une visibilité de bout en bout sur le succès de leurs programmes, économiser du temps et des ressources, et réduire le TCO. Empuls se distingue par sa haute configurabilité, sa facilité de personnalisation, et son expérience utilisateur intuitive, rendant la plateforme véritablement vôtre.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Intranet des employés
• Engagement des employés
Voir tous les avis sur Empuls
#8

Vantage Circle
Par Vantage Circle
(9,718)4.7 sur 5
Vantage Circle est une plateforme tout-en-un d'engagement des employés et d'avantages sociaux. Nous offrons des solutions d'engagement des employés de classe mondiale aux entreprises avec nos quatre modules principaux, à savoir la plateforme de réductions pour les employés, le programme de récompenses et de reconnaissance des employés, l'enquête de satisfaction des employés et un programme intégré de santé et de bien-être des employés. Notre plateforme complète et rentable est conçue pour aider les organisations à attirer et à retenir les employés clés.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Engagement des employés
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Vantage Circle est :
Plus facile à configurer
Voir tous les avis sur Vantage Circle
#9

Nectar
Par Nectar HR
(6,468)4.7 sur 5
Nectar aide les organisations à renforcer un excellent travail, à tout moment et en tout lieu. Sa plateforme de reconnaissance et de récompenses 360 de premier plan permet à chaque membre de l'équipe (de pair à pair et du manager aux employés) d'envoyer une reconnaissance significative ancrée dans les valeurs fondamentales. Rationalisez vos incitations et maintenez une culture connectée, que votre main-d'œuvre soit centralisée ou distribuée. Concevez, planifiez et suivez sans effort des communications internes engageantes avec la plateforme intuitive de Nectar. Créez de beaux e-mails, diffusez des messages à travers plusieurs canaux et surveillez les performances avec des analyses détaillées, garantissant que vos messages atteignent et engagent efficacement vos employés.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Engagement des employés
Obtenir un devis
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Nectar est :
Plus facile à configurer
Voir tous les avis sur Nectar
#10

Bonusly
Par Bonusly
(4,058)4.7 sur 5
La solution d'habilitation de performance de Bonusly reconnaît les réussites des employés, établit des connexions significatives, permet des retours d'information cohérents et équipe les managers d'outils et d'informations pour libérer le plein potentiel de votre équipe. Bonusly construit des relations significatives entre employeurs et employés, célèbre les étapes importantes tout en automatisant les processus chronophages. Bonusly permet une reconnaissance fréquente et significative entre pairs qui stimule l'engagement et retient les meilleurs talents.
Catégories en commun avec Amirra :
• Reconnaissance des employés
• Engagement des employés
Essayer gratuitement
Les commentateurs disent que par rapport à Amirra, Bonusly est :
Plus facile à configurer
Voir tous les avis sur Bonusly

Sponsorisé
CultureBot
(34)4.7 sur 5
Le tout premier bot Slack spécialement conçu pour encourager les connexions, stimuler les conversations et aider la culture de votre entreprise à s'épanouir. 💪 Augmenter l'engagement et la communication des équipes à distance 🥕 Améliorer la santé de l'équipe et l'équilibre travail-vie personnelle 🥳 Favoriser une meilleure culture d'équipe
Visiter le site web
Visiter le site web