Best Software for 2025 is now live!
Enregistrer dans Mes Listes
Payé
Revendiqué

Avis et détails du produit de Achievers

Présentation de Achievers

Qu'est-ce que Achievers?

Achievers est une solution d'engagement des employés basée sur le cloud conçue pour aider les organisations à améliorer l'engagement, l'alignement et la reconnaissance de la main-d'œuvre. En se concentrant sur l'atout principal de toute entreprise—les employés—Achievers facilite une culture d'appréciation qui stimule la rétention, augmente la productivité et améliore la satisfaction des clients, influençant finalement les résultats clés de l'entreprise. Cette plateforme est particulièrement bénéfique pour les grandes entreprises cherchant à mettre en œuvre des stratégies complètes de reconnaissance et d'engagement. Achievers s'adresse aux professionnels des ressources humaines, aux chefs d'équipe et aux décideurs organisationnels qui recherchent des moyens efficaces de motiver leur personnel et de favoriser un environnement de travail positif. La solution est applicable dans divers secteurs, en faisant un outil polyvalent pour les entreprises visant à améliorer le moral et la performance des employés. Les caractéristiques clés d'Achievers incluent des capacités de reconnaissance en temps réel, des systèmes de récompenses personnalisables et des outils d'analyse robustes. La fonction de reconnaissance en temps réel permet aux employés de reconnaître leurs pairs pour un travail exemplaire, favorisant une culture d'appréciation ressentie dans toute l'organisation. Les systèmes de récompenses personnalisables permettent aux entreprises d'adapter leurs programmes de reconnaissance pour s'aligner sur leurs valeurs et objectifs spécifiques, garantissant que les récompenses résonnent avec les employés. De plus, les outils d'analyse fournissent des informations sur les niveaux d'engagement et les tendances de reconnaissance, permettant aux organisations de prendre des décisions basées sur les données pour améliorer davantage leurs programmes. Achievers se distingue dans la catégorie de l'engagement des employés grâce à son engagement à changer la façon dont le monde travaille. La plateforme met non seulement l'accent sur l'importance de reconnaître les comportements positifs des employés, mais s'intègre également de manière transparente dans les flux de travail existants, facilitant l'adoption et l'utilisation par les utilisateurs. Avec un accent sur un service client inégalé et une expertise de pointe dans l'industrie, Achievers soutient les organisations dans la création de programmes de reconnaissance et d'engagement réussis qui conduisent à des résultats commerciaux tangibles. En tirant parti de cette solution, les entreprises peuvent cultiver une main-d'œuvre motivée, stimulant finalement le succès et la croissance de leurs opérations.

Détails de Achievers
Site Web du produit
Langues prises en charge
Czech, Danish, German, English, Finnish, French, Hungarian, Indonesian, Italian, Japanese, Korean, Malay, Dutch, Norwegian, Polish, Portuguese, Russian, Spanish, Swedish, Thai, Turkish, Vietnamese, Chinese (Simplified), Chinese (Traditional)
Afficher moinsAfficher plus
Description du produit

Achievers vous permet de motiver vos employés avec une récompense et une reconnaissance.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

La reconnaissance des employés est plus qu'une simple acclamation et des tapes dans le dos — elle stimule l'engagement et renforce vos résultats financiers. Avec plus de 17 millions de reconnaissances envoyées et plus de 5 millions de récompenses attribuées chaque année, Achievers a le taux d'utilisation active le plus élevé de l'industrie.

Achievers a été nommé le fournisseur de récompenses et de reconnaissance le plus visionnaire et le plus compétent, et le seul acteur vedette parmi les leaders, dans le rapport Everest PEAK Matrix 2023.


Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2002
Emplacement du siège social
Toronto, Canada
Twitter
@achievers
8,784 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,115 employés sur LinkedIn®
Description

Achievers Corp. is a leading provider of employee engagement solutions, specializing in recognition and rewards programs that enhance workplace culture and boost employee morale. Their platform helps organizations motivate and retain talent by fostering a positive work environment. Achievers offers customizable tools that enable companies to recognize employee contributions and celebrate achievements in real-time, ultimately driving performance and engagement within teams. For more information, visit their website at [achievers.com](https://www.achievers.com).


KD
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Achievers

CM
Caroline M.Entreprise (> 1000 employés)
5.0 sur 5
"Première année de mise en œuvre d'Achievers un succès !"
Convivial, facile à utiliser pour les gestionnaires, fonctionnalité d'administration et rapports, point de contact du service client utile
DH
Dominique H.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Superbe ajout à nos avantages pour les employés"
J'aime le concept interactif plus amusant de pouvoir ajouter des images et des gifs à vos reconnaissances et la variété incluse dans le marché afin...
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéEntreprise (> 1000 employés)
5.0 sur 5
"Achievers - Helped us attain our Employee Recognition Objectives"
The Customer support service we receive from the Achievers employees is impecable. They are all very professional and responsive. The application ...
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de Achievers

Démo de Achievers - 3M+ Global Reward Options Available in 190+ Countries
There’s something for everyone - enjoy flexible redemption options, including concierge services, branded swag, 11k+ gift card options, 2,500+ brands, ~2M charity options, and more. Our always expanding global rewards catalog is available across 190+ countries.
Démo de Achievers - High-Impact, High-Frequency Recognition for Better Business Outcomes
With 17M+ recognitions sent, and 5M+ rewards fulfilled annually, Achievers has the highest active usage in the industry.
Démo de Achievers - Employees Can Recognize & Reward from Everyday Work Tools
We know work takes place in many places, and so should recognition and engagement moments. With a host of pre-built integrations representing some of the most popular platforms in the workplace today, including Microsoft Outlook, Microsoft Teams, Microsoft Viva Connections, Slack, Zoom and mor...
Démo de Achievers - Drive 50% higher engagement
Build a real-time picture of the employee experience with an integrated action-driving feedback suite.
Lancer la vidéo de Achievers
Lancer la vidéo de Achievers
Lancer la vidéo de Achievers
Répondez à quelques questions pour aider la communauté Achievers
Avez-vous déjà utilisé Achievers auparavant?
Oui

Avis vidéo

Avis sur 240 Achievers

4.7 sur 5
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Rechercher des avis
Mentions populaires
Les prochains éléments sont des boutons radio et trieront les résultats affichés par l'élément sélectionné et mettront à jour les résultats affichés.
Masquer les filtresPlus de filtres
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Avis sur 240 Achievers
4.7 sur 5
Avis sur 240 Achievers
4.7 sur 5

Achievers Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour AchieversQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
Se connecter
Vous souhaitez voir plus d'avis de utilisateurs vérifiés ?
Connectez-vous pour consulter les sentiments des avis.
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
DH
Human Resources Generalist
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

J'aime le concept interactif plus amusant de pouvoir ajouter des images et des gifs à vos reconnaissances et la variété incluse dans le marché afin que les employés puissent dépenser leurs points sur des cadeaux qui apportent de la valeur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

Nous avons rencontré quelques problèmes d'intégration avec notre HRIS, Workday, qui ont pris plusieurs mois à corriger. Des solutions plus rapides auraient été idéales. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Lorsque les employés reçoivent des reconnaissances, cela améliore leur engagement global et leur expérience de travail pour notre entreprise, ce qui à long terme peut réduire notre taux de rotation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Utilities
AU
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Customer service, program is easy to use - it's not too complicated for employees to figure out, so that's great! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

There's nothing that I truly dislike about Achievers - it's more or less our team's understanding of the full functionality of the product. Especially the areas that we have access to but are underutilizing them. From employee feedback, I think the only concern was the decommissioning of the physical Visa card and having to use the Achievers virtual prepaid card. Some older employees have had difficulty activating/using the virtual card (even with the world being so driven towards virtual options). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Helping to provide leaders and employees a way to recognize each other in a real-time, genuine fashion. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Banking
AB
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Achievers' customizable platform helps to promote a culture of recognition in our organization. It integrates with Microsoft Teams, making it simple to recognize peers during our normal workflow. We have a dedicated account representative to assist with questions or steer us to the appropriate services. Support cases are generally resolved quickly. We were able to achieve 100% enrollment by our team, and now, 18 months later, our team still uses the platform on a daily basis. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

We've been unable to correctly classify leaders vs. senior leaders, which has been frustrating. There are often sales pushes to introduce new services. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

We are using Achievers to drive behavior that aligns with our core values. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

CM
HR Manager
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Convivial, facile à utiliser pour les gestionnaires, fonctionnalité d'administration et rapports, point de contact du service client utile Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

Info sur des dates telles que le Blue Monday où nous pouvons mettre en place une bannière pour que les employés soient plus conscients. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous avions besoin d'une méthode plus rationalisée pour que les managers reconnaissent leurs employés, qui soit simple à utiliser, cela couvre également notre besoin accru de reconnaissance entre pairs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Individual & Family Services
AI
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Achievers provides a variety of campaigns and modules to promote utilization of the platform. They provide the content and graphics that are needed to promote these so it makes it easy to use and implement quickly. There Achievers Success Community is easy to use and search for different topics and ideas. They really take the guesswork on how to make using the platform a success. I have also always have had a pleasant expereince with their support team. They are always quick to respond and helpful. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

We did migrate to AEXP and some of the seach functions and newsfeed settings have changed and make it difficult to see all the recognitions in the platform. That might not matter for some organizations, but we like seeing all the recognitions as a whole as opposed to people that we follow. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Our employees really want to give recognitions with a value associated with it. Achievers have solved that for us. The store has a wide variety of items to select from and the process to redeeming points is very easy to use. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

AF
HR Supervisor
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

L'interface utilisateur est agréable et facile à naviguer. Si vous avez déjà utilisé un réseau social, vous pourrez naviguer et comprendre facilement la plateforme Achievers. L'équipe de mise en œuvre a été utile et rapide à répondre à toutes les questions lors de l'installation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

Nous utilisons la plateforme depuis environ 6 mois, et je n'ai rencontré aucun inconvénient résultant directement d'Achievers. Les retours des administrateurs et des utilisateurs ont été positifs dans l'ensemble.

Pendant la mise en œuvre, la gestion de projet du côté d'Achievers manquait un peu, mais pas au point de retarder la mise en œuvre ou de causer des problèmes majeurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

En tant qu'entreprise présente dans tous les États américains et ayant des emplacements au Canada, connecter tous les employés et créer un sentiment d'unité tout en étant séparés est difficile. En utilisant Achievers, nous pouvons voir les équipes à travers le pays interagir et atteindre des objectifs, en les reconnaissant à chaque étape. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jenn K.
JK
Vice President Global Human Resources
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

La technologie est incroyable. Nous avons pu créer une solution personnalisée, avec l'image de marque pour notre programme. L'engagement a été spectaculaire et notre taux de rotation a diminué ainsi que notre score net promoteur des employés. Ce ne sont là que quelques-uns des retours sur investissement depuis que nous avons mis en œuvre Achievers il y a plus d'un an. Et le summum est que leur niveau de service est incroyable. D'excellents partenaires partout. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

Pas une seule chose. Nous n'avons eu aucun problème. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

C'est une plateforme merveilleuse que notre organisation a engagée qui les aide à se reconnaître et à s'apprécier mutuellement. De plus, nous l'utilisons pour les communications de l'organisation, les célébrations et les cadeaux de longévité. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jenny H.
JH
VP, FP&A
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Achievers est exceptionnellement bien conçu pour célébrer et reconnaître le travail acharné et le dévouement des employés. Puisqu'il est modelé d'après la plupart des sites de médias sociaux, il est facile à utiliser pour un public mondial. J'adore les fonctionnalités du programme - Annonces, Connexions, Retour d'Allie, l'utilisation de GIFS, Célébrations, Boost, et plus encore. Le catalogue de campagnes d'engagement est excellent et a aidé à inspirer notre équipe dans le travail que nous faisons. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

En tant qu'admin, je trouve difficile de gérer notre budget, l'utilisation des points, etc. Les rapports ne sont pas excellents et rendent le suivi difficile.

Le marché des goodies est tellement en retard par rapport au reste du programme et est tellement décevant et coûteux. J'aimerais déplacer mon activité de goodies vers Achievers, mais cela semble encore loin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

1) Activation de la culture - a facilité une culture de reconnaissance et d'appréciation basée sur nos valeurs fondamentales

2) Connexion - Nous avons une entreprise virtuelle et mondiale, l'utilisation du module Connections a ajouté une autre opportunité pour les gens de se connecter et de "recréer ces moments autour de la fontaine à eau" Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

DI
Sr. Compensation Analyst
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

Achievers a une excellente plateforme pour nos besoins en engagement et reconnaissance des employés. La reconnaissance est intégrale à notre organisation, et Achievers est la meilleure façon pour la reconnaissance entre pairs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

Il y a quelques petites nuances concernant les Achievers qui rendent difficile l'adaptation de tout ce à quoi nous pourrions penser, comme la possibilité d'acheter des points supplémentaires dans tous les pays, mais pour la plupart, tout est excellent ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Achievers résout le problème de la reconnaissance des employés, ce qui est énorme pour nos besoins en récompenses totales pour l'entreprise. Cela donne aux pairs et aux managers la capacité de reconnaître et de récompenser les collègues. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Financial Services
AF
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Achievers?

The Achievers Recognition Program celebrates outstanding employee contributions, fostering a culture of excellence and motivation. By acknowledging exceptional performance, innovative thinking, and adherence to organizational values, it inspires others and contributes to overall success. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Achievers?

We have used the Platform for almost two years and found that easy to use. Suggest to update the merchandise catalogue more frequently, if possible. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Achievers résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

The Achievers Recognition Program addresses the problem of employee motivation and retention by celebrating contributions that others made. It fosters a culture of appreciation in our company. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.