Pros y Contras de Terminal

Terminal no solo presenta candidatos prometedores, sino que también preselecciona su talento, y lo hace de manera transparente (por ejemplo, puedes revisar sus entrevistas preliminares con los candidatos y profundizar en la información sobre el candidato antes de conocerlos). Esto ahorra mucho tiempo a los gerentes de contratación. También han sido receptivos a los comentarios para ajustar sus criterios y entrevistas, lo que lleva a contrataciones precisas para necesidades específicas. El equipo allí también está muy orientado al cliente, lo cual se nota en cada interacción. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No veo ningún inconveniente, si los estás considerando deberías probarlos. Ojalá también ayudaran a contratar en los EE. UU. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Los entrevistadores pueden dejar comentarios directamente en la plataforma en cada etapa de la entrevista. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sería útil si las herramientas proporcionadas por el EOR de Terminal estuvieran integradas directamente en la aplicación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Terminal tiene una profunda experiencia en las regiones que apoyan, lo que facilita la calibración con su equipo de reclutamiento sobre exactamente lo que están buscando. Además, una vez que incorporamos nuevos ingenieros, los recursos comunitarios de Terminal hacen que nuestros ingenieros se sientan parte de una comunidad vibrante y el modelo de Terminal asegura que los ingenieros contratados a través de Terminal realmente se sientan parte de nuestro equipo en lugar de ser un contratista o estar integrados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La única desventaja que podría ver es si estás a una escala suficiente donde quieras gestionar la contratación internacional, la compensación y los beneficios por tu cuenta. En mi opinión, esta sería una decisión poco sabia a menos que estés a una escala significativa y ya tengas la infraestructura y el personal en tu equipo para hacer esto sin problemas y sin distracciones. El ROI en Terminal es fenomenal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mantienen todo lo relacionado con las operaciones de nuestro negocio funcionando perfectamente y detrás de escena, el tipo de cosas de las que no quieres preocuparte día a día. Con Terminal, nunca tienes que preocuparte. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay inconvenientes según mi experiencia con ellos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sus equipos de recursos humanos y de reclutamiento han sido un placer con los que trabajar.

Ellos encuentran ingenieros increíbles.

Ellos construyen equipos remotos que tienen cualificaciones asombrosas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Lo siento, no hay texto para traducir. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La calidad del talento, la velocidad a la que podemos contratar y el costo en comparación con la contratación local. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nada, ahora que han introducido un producto para contratistas, tenemos mucha flexibilidad en nuestra contratación con ellos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ellos se encargan de todo el trabajo de recursos humanos y administración que de otro modo tendría que resolver. Sin ellos, trabajar en Canadá no sería factible. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ojalá pudiéramos contratar roles además de ingeniería. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

facilidad del proceso y sin sobrecarga de gestión - gran valor Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

a veces puede ser necesario reajustar las expectativas presupuestarias si se compara con India, pero la calidad funciona Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ayuda a crecer junto con las personas con las que trabajas y eso es una ventaja para mí. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay nada que no guste. Una vez que le coges el truco. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Perfil muy completo de desarrolladores para emparejar con empresas. Realmente proporcionarían pruebas que revelarían si un desarrollador es hábil o no, para que las empresas puedan decidir bien. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Degradaron su alcance a solo unos pocos países. También limitaron la visualización de empresas a aquellas que terminan primero su perfilado integral de desarrolladores. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.