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Alternativas de Staffjoy Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de Staffjoy

Isabel P.
IP
Customer Support Associate
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Staffjoy?

Me permite crear y compartir horarios en menos tiempo, la opción de mensajería es una ventaja, pero la que más uso es la gestión de turnos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffjoy?

no hay nada que no me haya gustado durante el tiempo que lo he estado usando. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando Staffjoy:

altamente recomendado Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffjoy ¿Y cómo te beneficia eso?

Me ayudó a resolver problemas cuando tengo implementaciones atascadas en desarrollo y a mejorar mis horarios. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Descripción general de Staffjoy

¿Qué es Staffjoy?

Suite App: Programación Automatizada de la Fuerza Laboral

Detalles Staffjoy
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Descripción del Producto

Suite App: Programación Automatizada de la Fuerza Laboral


Detalles del vendedor
Vendedor
Staffjoy
Año de fundación
2015
Ubicación de la sede
N/A
Twitter
@staffjoy
412 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
31 empleados en LinkedIn®

Reseñas Recientes de Staffjoy

Isabel P.
IP
Isabel P.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
5.0 de 5
"Este es un software excelente y asombroso, puedes hacer muchas cosas como crear un lugar de trabajo productivo."
Me permite crear y compartir horarios en menos tiempo, la opción de mensajería es una ventaja, pero la que más uso es la gestión de turnos.
Bryan F.
BF
Bryan F.Empresa (> 1000 empleados)
4.5 de 5
"Staffjoy es una gran herramienta para registrar la entrada y la salida."
Me gusta que sea muy confiable. No necesitas iniciar sesión cada vez que quieras marcar la entrada o salida en el sitio. Además, es excelente en cu...
Insignia de seguridad
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1 de 2 Reseñas totales para Staffjoy

4.8 de 5
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Bryan F.
BF
Program Manager
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Staffjoy?

Me gusta que sea muy confiable. No necesitas iniciar sesión cada vez que quieras marcar la entrada o salida en el sitio. Además, es excelente en cuanto a informes y detalles. Como líder de equipo, me gusta que puedas obtener la ubicación desde donde la persona está marcando la entrada cuando usa la aplicación móvil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffjoy?

No me gusta la aplicación móvil. Necesitas volver a iniciar sesión cada vez que quieres marcar tu entrada o salida. Además, algunos compañeros de equipo han informado que su privacidad se ve violada al rastrear su ubicación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando Staffjoy:

Recomendaría probar diferentes programas antes de Staffjoy. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffjoy ¿Y cómo te beneficia eso?

Los asociados registran su entrada y salida. Además, informe de horario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de Staffjoy para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(6,703)
Un sistema único y moderno para su nómina, beneficios, recursos humanos y TI.
2
Logo de Connecteam
Connecteam
4.6
(2,191)
Connecteam es una solución de gestión móvil que permite a la empresa crear su propia aplicación para empleados en smartphones. Mejoró la gestión de la fuerza laboral remota y las comunicaciones internas efectivas, encuestas de satisfacción de empleados, gestión del rendimiento, programación y capacitación.
3
Logo de HROne
HROne
4.8
(1,622)
Una solución completa de HRMS que ahorra esfuerzos de recursos humanos al automatizar tareas tediosas y gestionar todo el ciclo de vida del empleado.
4
Logo de Hubstaff
Hubstaff
4.5
(1,352)
Software de seguimiento de tiempo con prueba de trabajo, capturas de pantalla, seguimiento de actividad, monitoreo de aplicaciones e informes detallados.
5
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,268)
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
6
Logo de isolved
isolved
4.3
(1,097)
isolved HCM es una empresa de tecnología de gestión de capital humano líder en la industria que reúne las funciones clave de la fuerza laboral en una plataforma robusta y fácil de usar, isolved. isolved, ahora con Mojo, facilita a los equipos construir conexiones y desatar la innovación. La plataforma HCM gestiona todas las funciones críticas, incluyendo nómina, recursos humanos, tiempo y asistencia, y beneficios, entregados desde una sola aplicación. Las herramientas y características integradas incluidas con Mojo aumentan el compromiso, la colaboración y el rendimiento, incluyendo evaluaciones de 360 grados, encuestas, objetivos y feeds de elogios/compartir ideas.
7
Logo de TCP Humanity Scheduling
TCP Humanity Scheduling
4.3
(1,048)
Software de programación de empleados, control de tiempo, recursos humanos y nómina.
8
Logo de Dayforce
Dayforce
4.1
(833)
Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.
9
Logo de Breathe
Breathe
4.4
(584)
breatheHR es un software para PYMES que mantiene toda la información de los empleados en un solo lugar central y automatiza todas esas tareas administrativas de recursos humanos que consumen mucho tiempo.
10
Logo de Quinyx
Quinyx
4.3
(449)
La aplicación de gestión de personal basada en la web de Quinyx está diseñada para combinar potentes características de planificación y pronóstico con comunicación e interacción tanto para empleados como para empleadores.
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