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Alternativas de SAP SuccessFactors Work Zone Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de SAP SuccessFactors Work Zone

Descripción general de SAP SuccessFactors Work Zone

¿Qué es SAP SuccessFactors Work Zone?

Vaya más allá de una intranet tradicional y empodere a los empleados con una solución de espacio de trabajo digital personalizada, moderna e intuitiva que proporciona información empresarial relevante y aplicaciones en un solo lugar. Conecte a los empleados para aumentar la productividad, incrementar la retención y fomentar el compromiso a través de la comunicación, comunidades y experiencias personalizadas y guiadas desde sistemas dispares con SAP SuccessFactors Work Zone: -Despliegue en la nube -Solución de lugar de trabajo centrada en las personas -Experiencia de trabajo digital personalizada -Comunicación bidireccional

Detalles SAP SuccessFactors Work Zone
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Detalles del vendedor
Vendedor
SAP
Año de fundación
1972
Ubicación de la sede
Walldorf
Twitter
@SAP
301,811 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
125,049 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NYSE:SAP
Teléfono
+1 (800) 872-1727
Ingresos totales (MM USD)
$27,338
Descripción

Our business analytics solutions close the gap between transactions, data preparation, analysis, and action, so you can make more informed decisions.


JC
Resumen proporcionado por:

Reseñas Recientes de SAP SuccessFactors Work Zone

RT
Rajiv T.Empresa (> 1000 empleados)
4.5 de 5
"Gestión de Capital Humano de SAP"
SAP Human Capital Management es una gran plataforma para optimizar el proceso de recursos humanos. La inscripción de empleados, el sistema de nómin...
AS
Anna S.Empresa (> 1000 empleados)
4.0 de 5
"SAP Gestión de Capital Humano facilita los recursos humanos y es un beneficio para las empresas."
- Gestión de la organización simplificada - Interfaces fáciles de establecer con otros softwares - Las regulaciones de datos están aseguradas ...
Asim A.
AA
Asim A.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
4.5 de 5
"Un cambio de carrera"
La gestión de la nómina y la asistencia de tiempo, la gestión de registros de empleados, los informes para las operaciones son las ventajas de este...
Insignia de seguridad
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Contenido Multimedia de SAP SuccessFactors Work Zone

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223 SAP SuccessFactors Work Zone Reseñas

4.3 de 5
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Sentimiento General de la Reseña para SAP SuccessFactors Work ZonePregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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Usuario verificado en Information Technology and Services
UI
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de Vendedor
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

It allows me to automate record-keeping processes. It is an ideal framework for the HR department to take advantage of the administration and payroll documents. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

It doesn't offer mobile friendly site design, thus always creating a need to work on Desktop. A mobile tool development feature is a must. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Operational issues can be fixed by providing analysis and resolution steps. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mahmud Z.
MZ
ICT Expert & HR Management
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

1. Cumplimiento legal.

2. Una organización centrada en las personas.

3. El entorno laboral. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

1. Mantenimiento de acciones de personal.

2. Asignación de código de empresa.

3. Diversas restricciones de la gestión del tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Gestión de Nómina de la Empresa.

Diversas Hojas de Datos e Informe Impreso a tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Electrical/Electronic Manufacturing
AE
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Connecting to share point and portal easily Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Some process need to be developed and updated Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Creating some reports which aren't exist in the standard reports. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Jhon S.
JS
Creador de contenido
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

marco ideal para que el departamento de recursos humanos aproveche los documentos de administración y nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

el alto costo de comprar e implementar el programa Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Tus módulos son muy completos, puedo gestionar mi empresa fácilmente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Airlines/Aviation
UA
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

SAP does store a lot of data and helped us run our merit cycles. Lots it can do. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Not user friendly. Not a logical system. I feel like I have to look up everything in order to find out how to use the system. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Storing HRIS data along with company data. Store job title codes and rules of eligibility. Run merit cycle, all compensation and benefits information. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Events Services
UE
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

I like how visually clean it is, the interface is easy to navigate. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Sometimes it takes a lot of clicks to get to where you want to go. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando SAP SuccessFactors Work Zone:

I recommend doing a trial run first to see if it flows with you. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

It's made it easier for me to navigate through the many different HR files that are necessary for my job. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Oil & Energy
AO
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de Vendedor
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

I mostly like components and functionality Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

It was not friendly user, old fashioned, Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

We purchased it to solve performance assessment of employees, to find best talents, to create succession planning and IDP. It solved our problems. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Biotechnology
PB
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Great for oil/gas industry. It's also real-time. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Ease of use. UI id outdated. I would prefer Salesforce. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

Order processing, onboarding, procurement. Benefits: Reporting, clear onboarding processes Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Government Administration
UG
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de Vendedor
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

It allows easy entry and approval for management and employee workflows. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

It can be slightly glitchy with updates and maintenance, but not too bad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando SAP SuccessFactors Work Zone:

I would recommend SAP Human Capital Management because it streamlines time tracking, employee management, leave requests, and can integrate with many uses. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

It makes managing employees and managers significantly easier and more streamlined. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Jose Raul F.
JF
Coordinador de Planificación Financiera
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

Un módulo me parece eficiente porque concentra mucha información que en muchas empresas se rompe la consistencia y la correlación con otros módulos asociados con el área financiera da la fiabilidad de la certeza en términos de control y gestión de servicios que se dan dentro de la organización; en cualquier caso, los pagos de nómina de la administración y muchos otros procesos y protocolos se adaptan fácilmente que se integran con la planificación y gestión de resultados; en mi opinión, ideal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de SAP SuccessFactors Work Zone?

el módulo HCM para SAP debería integrarse en su totalidad, así como el financiero, porque cada proceso financiero está directamente integrado con los pagos de servicios de nómina o, en su defecto, servicios profesionales, el punto es que este módulo es súper valioso y no está integrado, además sería ideal mantener los datos en la nube y no en un servidor que por cualquier cosa podría fallar y dañar todo o perder mucha información. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando SAP SuccessFactors Work Zone:

La forma en que el módulo HCM de SAP ha sido el más adecuado por tres cualidades, integración, simplificación y canalización hacia la gestión operativa en un solo canal, bien por esa razón, me gustaría que todos los procesos también tuvieran soporte en la nube. Además, la forma adoptada con el control financiero y de planificación me permite gestionar e identificar un gasto bastante claro y, a su vez, una proyección oportuna para considerar mis costos finales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay SAP SuccessFactors Work Zone ¿Y cómo te beneficia eso?

El servicio SAP HCM me resolvió mucho y me integró y sobrevaloró esa área con las áreas de control financiero y contable, creo que es súper necesario para este tipo de aplicaciones simplificar la actividad corporativa en estos esfuerzos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.