Reseñas de Robert Half y detalles del proveedor

con algunas grandes oportunidades y feliz de responder a cualquiera de sus preguntas Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Decepcionar con entrevistas fantasma o expectativas desajustadas entre empleadores y candidatos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Trabajamos con Robert Half y hemos tenido una gran experiencia. Son muy proactivos en cuanto a la contratación (llamando para verificar, enviándome correos electrónicos con perfiles de empleados, etc.). Somos pequeños y no contratamos a menudo en nuestra oficina de contabilidad, ¡pero este es un gran grupo de personas y brindan un excelente servicio! ¡Robert Half contrata al mejor talento! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Son muy proactivos y se mantienen en contacto con frecuencia para evaluar nuestras necesidades de personal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

RH sent me individuals who has technology experience from a decade before and no current experience. Then sent me a bill for the couple hours I interviewed the person and sent him on his way. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I didn’t like anything. Four failed placements; no show, no show after hire; unable to complete tasks in time; decade old experienced individual. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Robert Half is recruitment agency that places people in IT and finance. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The associates at Robert Half were very professional and understanding. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Esto da acceso a herramientas iguales que los clientes solicitan mientras se mantiene la confidencialidad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La interfaz de usuario sigue siendo la misma sin importar qué empresa esté solicitando ayuda. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Robert half managment connects potential employees to employers Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The search is vast and you can fine tune what you want to search Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I was contacted about a job and then the recuriter pretty much told me that it did not exist I felt like I got bait and switched Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

I like how everything is done online, including interviews Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Local Robert Half helped us hire IT support a few years back. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

They were easy to work with. Presented qualified, vetted candidates. Worked with us on the temp to hire timeframe. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Robert Half estuvo conmigo en cada paso del camino para encontrarme una coincidencia adecuada a mis talentos, y me hizo sentir comprometido y parte del proceso durante todo el tiempo. Nunca me ofrecieron posiciones fácilmente alcanzables fuera de los conjuntos de habilidades discutidos solo para llenar un puesto y la billetera de un reclutador con comisiones, y era evidente cuánto les importaba tener en cuenta tu situación individual. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Lo único que no me gustó de esta empresa fue que, cuando llegó el momento de trabajar con ellos en la contratación de talento para mi eventual departamento, encontré que las tarifas eran bastante altas considerando los puestos que quería cubrir. Siento que son muy buenos trabajando con sus colocaciones, pero con sus clientes reales (las organizaciones para las que contratan) son un poco menos dispuestos a hacer un esfuerzo adicional. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- Fácil de contactar y siempre disponible

- Representante de cuenta dedicado para gestionar currículums y flujo de candidatos

- Buen seguimiento por correo electrónico y teléfono. Puedo pedirles que cambien solo a correo electrónico en los días en que estoy en reuniones y no puedo estar disponible para atender una llamada

- Fuentes de talento local de manera efectiva al final Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- El primer grupo de candidatos que pasa generalmente no es bueno. A los reclutadores les lleva un tiempo calibrar y ajustar las habilidades que nuestra empresa está buscando. A veces tengo que volver a comunicar la misma descripción del trabajo y eliminar a los candidatos que son claramente inadecuados. Después de ver los primeros 10 currículums, generalmente estamos calibrados.

- A veces pueden ser insistentes sobre hacer una contratación. Entiendo que este es el nombre del negocio, pero contratar despacio es importante para todas las empresas para asegurarse de que la decisión sea correcta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.