Personio Reseñas y Detalles del Producto

Utilizo Personio para tareas diarias relacionadas con RRHH, como solicitar permisos, seguir la asistencia y acceder a información personal y de la empresa. Facilita el manejo de los procesos de RRHH sin necesidad de pasar por pasos manuales o seguimientos frecuentes. Aprecio la interfaz limpia y sencilla, que hace que sea rápido de usar incluso para tareas simples. Esto reduce la comunicación de ida y vuelta ya que la mayoría de la información está disponible y actualizada. Aporta claridad y estructura a las interacciones diarias de RRHH y reduce la dependencia de la comunicación manual. Valoro el sistema de notificaciones y los flujos de trabajo de aprobación, ya que me mantienen informado y actualizado sin necesidad de hacer seguimiento. La vista del panel de control también es útil para obtener una visión rápida de la información importante. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Un área a mejorar es la flexibilidad, especialmente en términos de personalización e informes. A veces, ciertos flujos de trabajo se sienten un poco rígidos y no siempre es fácil adaptarlos a necesidades específicas. Además, he notado problemas de rendimiento como carga lenta y pequeños fallos, aunque no ocurren con frecuencia. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Todavía muy bien integrado en nuestra infraestructura: intuitivo y fácil de usar, lo que permite a los empleados trabajar con él sin necesidad de una formación extensa. El enfoque en el autoservicio con directrices de lanzamiento definidas funciona bien. Valoramos especialmente las amplias opciones de integración a través de API con sistemas como Microsoft 365 y otros. Sin embargo, a veces encontramos limitaciones de API en cuanto a atributos históricos y estados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El número de complementos de pago es bastante alto. A menudo, solo necesitamos una pequeña función, pero está incluida en un complemento de pago con muchas características adicionales que no usamos. Como resultado, la relación costo-beneficio no siempre encaja.

Además, los cambios recientes en los precios y tarifas han creado cierta incertidumbre, especialmente debido a la frecuencia de los ajustes y aumentos de precios. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Lo que más me gusta de Personio es cómo centraliza todos los procesos principales de recursos humanos en una plataforma intuitiva. Me gusta lo fácil que es firmar documentos cuando es necesario, verificar cuántas horas de tiempo libre tenemos y programar dicho tiempo libre. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque Personio es muy completo, algunas características pueden parecer rígidas y no totalmente personalizables para las necesidades específicas de la empresa. Ciertos flujos de trabajo y funcionalidades de informes podrían ofrecer más flexibilidad, especialmente para estructuras organizativas más complejas. Dicho esto, la plataforma sigue mejorando con el tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La contabilidad de nómina a través de la interfaz DATEV y la recuperación de documentos de DATEV con un solo clic funcionan muy bien una vez que se completa la configuración inicial. Esto agiliza nuestros procesos, y nuestros colegas tienen fácil acceso a sus recibos de sueldo en cualquier momento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Los componentes de pago únicos aún deben proporcionarse a través de la exportación de nómina, pero eso también depende de DATEV en sí. Siento que está claro que Personio ha cambiado su enfoque hacia las grandes corporaciones en términos de su base de clientes objetivo. Debido al crecimiento constante en el número de clientes, los tiempos de respuesta del soporte también han aumentado, pero quizás esto sea solo temporal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gusta que Personio ofrezca todo en un solo lugar, donde tanto nuestro departamento de RRHH como la gerencia y los empleados puedan acceder. Aprecio especialmente la posibilidad de gestionar los días de vacaciones, las ausencias y el seguimiento del tiempo en el negocio diario. La función de archivo para documentos de contratos y salarios, protocolos de rendimiento, entrevistas con empleados y desarrollos salariales es muy útil. Las funciones de informes correspondientes facilitan a RRHH y a la gerencia la optimización continua. Además, es muy fácil de manejar e intuitivo de usar, lo cual es una gran ventaja. Personio no requiere un gran entrenamiento y la conexión con DATEV para la contabilidad de nóminas también es ventajosa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Para las empresas demasiado pequeñas, Personio puede ser demasiado potente y también demasiado caro. Realmente se debe querer utilizarlo con todas sus funciones para que no sea solo una herramienta de almacenamiento. La configuración requiere algo de tiempo y debe ser cuidadosamente planificada hasta que todos los derechos y roles, modelos de tiempo de trabajo, plantillas de incorporación y salida, etc., estén establecidos, aunque hay asistencia y abundantes artículos de soporte para ello. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Utilizo Personio para almacenar todos mis documentos importantes, rastrear la asistencia y gestionar las ausencias. Realmente aprecio cómo centraliza todo en un solo lugar, lo que me facilita gestionar mis documentos, la asistencia y el seguimiento de ausencias de manera muy sencilla. La interfaz de usuario es muy amigable. La centralización ayuda mucho ya que no tengo que buscar en correos electrónicos o diferentes sistemas para encontrar documentos importantes como mi título universitario, pasaporte o tarjeta Aadhaar. Todo está almacenado en un solo lugar, lo que ahorra tiempo y reduce la confusión. La configuración inicial es muy fácil y directa. La configuración básica como agregar detalles personales, subir documentos y configurar la asistencia y las ausencias fue fácil de gestionar. En general, es una herramienta muy útil y confiable para gestionar documentos y mantener las cosas organizadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces responde lento cuando se trata de grandes cantidades de datos. Recuerdo que subí todos mis documentos en un archivo zip, que era un poco grande, y tomó mucho tiempo subirlo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usé Personio para almacenar todos mis documentos en un solo lugar, lo cual aprecio mucho. Rastrear las ausencias es muy fácil, y es conveniente solicitar y seguir las ausencias. También me gusta que mi empresa pueda acceder fácilmente a la información personal que proporciono. Mantener todos mis documentos personales seguros y fácilmente accesibles es una gran ventaja para mí. El alto nivel de seguridad, donde solo yo puedo acceder a mis documentos, es algo que valoro. Personio facilita el acceso a documentos como contratos, pruebas de identidad y reconocimientos de políticas, y evita el riesgo de perder archivos importantes o buscar entre correos electrónicos y carpetas. La configuración inicial fue muy fácil debido a la mejor interfaz de usuario de Personio. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ciertos módulos como nómina o seguimiento de tiempo podrían ser más avanzados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Personio facilita una variedad de procesos de recursos humanos, tanto para empleados como para empleadores. Gracias a numerosas plantillas y cálculos automatizados, los procesos de contratación, el registro y cálculo de horas de trabajo, las aprobaciones de vacaciones y horas extras, así como la creación de contratos y certificados, se vuelven significativamente más fáciles y claros. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El uso de marcadores de posición en las plantillas de documentos aún no parece completamente desarrollado. Serían deseables más opciones, así como un manejo más claro e intuitivo, para que los marcadores de posición puedan ser utilizados de manera más sencilla y clara en general. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gusta que Personio esté adaptado a Alemania, lo que hace que se sincronice bien con la nómina alemana, lo cual es muy conveniente. También aprecio cómo está principalmente configurado para Alemania y Europa, lo que facilita su uso. Otra cosa que disfruto es la capacidad de hacer bastantes personalizaciones por mí mismo, como configurar múltiples ubicaciones de trabajo y agregar días festivos. Esta función de personalización permite crear permisos y tiempos que son completamente individuales para la empresa, lo cual encuentro muy conveniente. Además, la configuración inicial fue muy fácil porque es local, su equipo en Berlín conoce bien el mercado y a los clientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Creo que la UX y la UI no son realmente tan buenas. No tienen grandes análisis. Realmente no funciona tan bien. Y, además, creo que la interfaz de usuario no es tan agradable. Parece muy básica. Además, las características que han introducido sobre los ciclos de revisión de rendimiento o la retroalimentación de encuestas de compromiso de los empleados no son tan buenas, lo cual es desafortunado porque sería ideal si tuviera un HRS que también tuviera revisiones de rendimiento y retroalimentación incorporada. Pero no creo que funcione tan bien. Así que usamos otra herramienta para eso, lo cual no es ideal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Durante los últimos 12 meses, los cambios en los informes han sido increíblemente bienvenidos, haciendo que el análisis de datos de nuestro personal sea mucho más fácil. Además, la implementación de herramientas de IA ha permitido muchas más oportunidades de autoservicio para nuestros gerentes de línea. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque ha habido mejoras, la elaboración de informes es algo que podría beneficiarse de tener más informes integrados, ya que, aunque las herramientas son útiles, a menudo es necesario crear nuevos informes para lo que parecen ser puntos de datos obvios. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.