Reseñas de memoryBlue y detalles del proveedor

Since memoryBlue campaigns can be set up to last anywhere from 3 months to a year or beyond, I do think it is a very worthwhile way to experiment with an inside sales approach. It behooves you to spend ample time with your memoryBlue team to make sure they know as much as they can about your company and industry, but as long as you have a good team that listens and strives to improve each week, it quickly becomes a rewarding experience. And don't worry about all the time and knowledge you pour into your SDR - there is a quick and easy path to hiring that individual on after a certain amount of time. We know because we did just that and it's continuing to work out great, including the backfilling of the SDR we brought on with a fresh memoryBlue rep that works with the same Delivery Manager we've had for almost a year. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Our business has a relatively small TAM, and many of the key players attend industry events/conferences, which has historically been our biggest business development driver. However, as we've looked to grow our business the last few years, we've recognized there's a healthy slice of the market that we needed to find another way to get in front of. We had never used cold calling as a top-of-funnel driving tactic in particular. A managing director at our company received a recommendation from a respected former colleague that we should try memoryBlue. We didn't have a tech stack or SDR manager on staff that would help train and enable a new inside sales hire, so memoryBlue's ability to take that all off our plate while also enabling us to try the cold-calling experiment was very valuable. After almost a full year of running the memoryBlue campaign, we have the most robust sales pipeline we've had in my five years with the company, and that benefit can partially be attributed to the services memoryBlue provided to us over the last several months. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ya sea que busque invertir inicialmente en una organización SDR o complementar sus esfuerzos actuales de canalización, memoryBlue puede ponerse en marcha rápidamente para proporcionarle las mejores prácticas líderes en la industria con poco riesgo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

memoryBlue ha ayudado a escalar rápidamente nuestra organización de SDR, ha aportado una capa adicional de selección de talento, las mejores prácticas de prospección líderes en la industria y un alto grado de cultura/mentalidad de salida.

memoryBlue fue fundamental para ayudar a escalar nuestras Organizaciones de Desarrollo de Ventas en Evident.io, Automox y Productboard con un fuerte talento. La selección que memoryBlue proporciona al contratar talento crea una capa adicional de experiencia en reclutamiento que nos permitió contratar un talento muy fuerte de nuestra campaña.

La cultura de esfuerzo y responsabilidad de memoryBlue ha ayudado repetidamente a elevar el calibre general de mis equipos. Todo mientras tienen mentalidades de crecimiento fuertes, curiosidad y disposición para mejorar constantemente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Estaba muy dudoso de aprovechar un recurso externo para aumentar nuestro equipo de SDR para una línea de negocio específica que tenemos. Después de un proceso de ventas informativo, MemoryBlue respondió a todas mis preguntas y entramos en un período de prueba de 90 días. Ese período de prueba de 90 días condujo a un compromiso de 8 meses altamente exitoso. El recurso de SDR con el que trabajamos en MemoryBlue fue muy profesional y trabajó bien con nuestro equipo de SDR existente. Era uno de nosotros tanto interna como externamente.

Nos reuníamos con Brian, nuestro SDR, y Joey, su gerente, una vez a la semana para asegurarnos de que todo estuviera en camino. Esto nos permitió estar al tanto de cualquier ajuste que fuera necesario a lo largo del camino. Joey y el liderazgo en la oficina de Austin fueron un placer para trabajar. Entendieron lo importante que era tener a Brian trabajando dentro de nuestros sistemas y nos ayudaron a configurarlo de manera rápida y segura.

Mis expectativas fueron superadas. ¡Brian estaba en marcha y organizando reuniones en su segunda semana! Estaba en la cima del grupo en la creación de reuniones semana tras semana. Recomiendo altamente MemoryBlue para cualquier necesidad de aumentar su equipo de SDR. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

MemoryBlue nos ayuda a aprovechar los recursos de SDR para líneas de negocio específicas fuera de nuestra plataforma base. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Esta es la mejor firma de reclutamiento que seleccionamos de un total de cuatro opciones que consideramos en nuestro sector. memoryBlue fue la más precisa en la transferencia de candidatos a nuestros requisitos y nunca nos presentó a un mal candidato. Tuvimos un excedente de candidatos calificados para los roles que necesitábamos contratar, lo que nos ha dejado con un pipeline extendido de conexiones para futuras contrataciones además de su impacto inmediato. Uno de los Ejecutivos de Cuenta más competentes con los que he trabajado es Rebecca Yaunches. Gran servicio con entrega tangible. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

memoryBlue ayudó al personal de PhishingBox a cubrir roles de SDR con ajustes exactos a nuestra experiencia en la industria, experiencia en ventas y requisitos de personalidad. Tuvimos tantos candidatos de calidad que tuvimos que debatir internamente sobre quién sería contratado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sé muy claro sobre los tipos de organización en los que te enfocas para interactuar, las personas clave dentro de esas empresas y asegúrate de tener una propuesta de valor clara para presentarles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Acercarse y conectarse con organizaciones de un sector definido que son nuestro mercado objetivo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Cuanta más ayuda, información, resúmenes y acceso se proporcione, más se obtendrá. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Wavenet es un proveedor de servicios gestionados en crecimiento que trabaja en múltiples sectores y especialidades. Operatix nos proporciona generadores de citas capacitados, experimentados y dedicados que se centran en ofrecernos reuniones calificadas con nuestros prospectos y personas objetivo.

El equipo de Operatix trabaja de manera constante para entender su negocio, objetivos y propuestas únicas de venta, con reuniones frecuentes y reportes perspicaces.

No tendría ninguna duda en recomendarlos a organizaciones que buscan una organización confiable de desarrollo de ventas salientes y generación de leads. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

We are repeat customers of memoryBlue and engaged with them recently to hire 3 Account Executives in specific geographies. Ben Skinner did an amazing job sourcing the right candidates in a very short period of time. We needed to hire quickly to meet our growth goals and I couldn't be happier with Ben's speed of execution and professionalism. I highly recommend working with Ben. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Es muy importante tener claros nuestros objetivos y expectativas desde el principio, porque eso es lo que nos permite generar resultados rápidamente. La comunicación también es importante, para que podamos cambiar de estrategia inmediatamente si es necesario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Tuve un problema de creación de embudo porque no pude encontrar suficiente tiempo para prospectar nuevos equipos de negocios en mis cuentas. Operatix me ayudó a dirigirme a contactos de negocios e inició acciones de llamadas en frío para planificar reuniones de descubrimiento. Estas reuniones me ayudaron a descubrir y calificar puntos de dolor de negocio para construir un evento convincente sólido y acelerar mi ciclo de ventas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Take time to define messaging to ensure it resonates

Taken onboard advice from relationship managers and define target market

Speak to the team frequently and let them work as an sales extension oppose to outsourced partner

Define challenges as a collective and understand the challanges you solve oppose to product and features Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Having launched in the UK recently we didn't want to spend vast amounts on recruiting someone in the region before understanding if there is a market. Operatix provided this service and we couldn't be more pleased with the results. Not only did they take time to understand our business offering but helped us shape our messaging to suit the market to ensure ROI is achieved. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The Operatix team have proved to be an absolute asset to us and I would highly reccommend partnering with them to provide top quality leads - a great addition to any existing marketing/sales/demand gen team. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Having worked with Operatix for nearly two years now we have found that they are an excellent lead gen partner. Their SDR Jason Mossison has proved to be key asset for us with his knowledge of our GTM strategy and keeness to absorb as much intel as possible in order to make the right calls to the right audience - opening up some fantastic leads for us. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.