Best Software for 2025 is now live!
Mostrar desglose de calificaciones
Guardar en Mis Listas
Reclamado
Reclamado

Alternativas de Hi5 Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de Hi5

TK
Events Manager
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Hi5?

Hi5 es una plataforma tan positiva. Mejora el ambiente laboral en general y crea excelentes relaciones con las personas. Esencialmente, se siente bien y la productividad ciertamente ha aumentado ya que todos quieren formar parte del panorama general de la empresa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Hi5?

Que estás limitado a felicitar a las personas en sus cumpleaños después de haber alcanzado tus 5. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando Hi5:

Jono y Sharné son verdaderas superestrellas cuando se trata de cumplir la función de apoyo. Son rápidos para responder y resolver cualquier problema lo antes posible. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Hi5 ¿Y cómo te beneficia eso?

Mejora las relaciones con la organización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Descripción general de Hi5

¿Qué es Hi5?

Hi5 es una solución en la nube simple y fácil que permite a los empleados dentro de las empresas reconocerse y calificarse entre sí para liberar a los equipos de gestión y recursos humanos de tareas administrativas laboriosas. Hi5 mide Apreciación, Metas, Cultura y Felicidad al permitir que los empleados den retroalimentación continua. Los compañeros de trabajo pueden jugar juegos de trabajo simples para aprender más sobre cada uno y la cultura de la empresa.

Detalles Hi5
Discusiones
Comunidad Hi5
Idiomas admitidos
English
Mostrar menosMostrar más
Descripción del Producto

Hi5 es una solución en la nube diseñada para permitir que los empleados dentro de las empresas se reconozcan y califiquen entre sí para liberar a los equipos de gestión y recursos humanos de tareas administrativas laboriosas.


Detalles del vendedor
Año de fundación
2016
Ubicación de la sede
Cape Town, Western Cape
Twitter
@giveaHi5
697 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
7 empleados en LinkedIn®

Sharné M.
SM
Resumen proporcionado por:
Product Marketing Manager at Hi5 🙌

Reseñas Recientes de Hi5

SM
Santosh Kumar M.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.5 de 5
"Una plataforma increíble para expresar tus sentimientos."
No siempre es posible informar a toda una organización sobre los logros individuales. Hi5 es una gran plataforma para señalar la pequeña contribuci...
TK
TARYN K.Empresa (> 1000 empleados)
5.0 de 5
"Plataforma de Reconocimiento Impresionante"
Hi5 es una plataforma tan positiva. Mejora el ambiente laboral en general y crea excelentes relaciones con las personas. Esencialmente, se siente b...
Jorge Luis M.
JM
Jorge Luis M.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.0 de 5
"Hi5 Aplicación para conocer a los compañeros de trabajo"
Es una excelente aplicación para la interacción y comunicación de los empleados de una empresa, permite conocer sus habilidades, destrezas, aficion...
Insignia de seguridad
Este vendedor aún no ha añadido su información de seguridad. Hazles saber que te gustaría que la añadieran.
0 personas solicitaron información de seguridad

Contenido Multimedia de Hi5

Demo Hi5 - Hi5 Culture data
Measure your company culture in under 30mins
Demo Hi5 - Employee Recognition
Give 5 Hi5's per week
Demo Hi5 - Hi5 Recognition data
Measure and promote employee engagement and happiness
Demo Hi5 - Hi5 People data
Get feedback and measure performance
Demo Hi5 - Co-worker rating
Get feedback on Goals in 5mins
Responde algunas preguntas para ayudar a la comunidad de Hi5
¿Has utilizado Hi5 antes?

3 de 4 Reseñas totales para Hi5

4.4 de 5
Los siguientes elementos son filtros y cambiarán los resultados mostrados una vez que sean seleccionados.
Buscar reseñas
Ocultar filtrosMás filtros
Los siguientes elementos son filtros y cambiarán los resultados mostrados una vez que sean seleccionados.
Los siguientes elementos son filtros y cambiarán los resultados mostrados una vez que sean seleccionados.
3 de 4 Reseñas totales para Hi5
4.4 de 5
3 de 4 Reseñas totales para Hi5
4.4 de 5
Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Jorge Luis M.
JM
Gerente general de recursos humanos
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Hi5?

Es una excelente aplicación para la interacción y comunicación de los empleados de una empresa, permite conocer sus habilidades, destrezas, aficiones y costumbres. Algo que no sucede muy a menudo, con esta aplicación es posible conocerse y reconocerse mutuamente y pueden expresar abiertamente lo que les gusta o disgusta de cada uno de sus compañeros de trabajo. Hi5 ayuda a los gerentes a obtener información detallada sobre la cultura del equipo en un panel de control. Los miembros del equipo utilizan una aplicación divertida para dar retroalimentación y reconocimiento a sus compañeros. Excelente plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Hi5?

Es una aplicación que está llena de muchos errores aunque están trabajando constantemente en novedades y mejoras para que la aplicación funcione de la mejor manera posible. Y el servicio al cliente es excelente. Por lo demás, nada de qué quejarse, una buena aplicación dentro de todas sus limitaciones. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando Hi5:

Mis colegas son más abiertos a expresar su gratitud a los otros miembros del grupo de trabajo. Para la mayoría de las personas, esto es algo incómodo o difícil (Dios sabe por qué) y esta aplicación permite que todos aprecien y reconozcan el trabajo que hacemos y, especialmente, cuando nos ayudamos mutuamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Hi5 ¿Y cómo te beneficia eso?

Si tienes problemas para la interacción social y el reconocimiento y evaluación de personas, esta aplicación es una herramienta excelente para terminar con cada uno de estos problemas. Cualquier participante en el grupo de trabajo puede unirse a hi5 y elogiar a cualquier compañero en cualquier momento. Crea un ambiente agradable y familiar entre los empleados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

SM
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Hi5?

No siempre es posible informar a toda una organización sobre los logros individuales. Hi5 es una gran plataforma para señalar la pequeña contribución individual de los miembros del equipo y ayudar a elevar su motivación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Hi5?

No hay ninguna razón que haya encontrado personalmente que me haga no gustar Hi5. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Hi5 ¿Y cómo te beneficia eso?

Para motivar al equipo y asegurar que cada uno de sus pequeños logros sea correctamente reconocido y se les haga saber cuánto han contribuido sus logros al crecimiento general. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rameez B.
RB
Content Developer
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Hi5?

La aplicación realmente ha permitido que se explore un poco el lado divertido de mis colegas. También permite que las personas se reconozcan y se aprecien fácilmente entre sí. A decir verdad, esto no sucede a menudo y un simple comentario en esta plataforma puede realmente abrir tu mente a cómo las personas realmente aprecian las cosas que tú/ellos hacen, simplemente pueden no tener una plataforma para expresarlo abiertamente. Esta es esa plataforma :) ¡increíble! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Hi5?

La aplicación puede tener errores a veces, pero se está realizando un trabajo constante y el soporte y servicio al cliente es excelente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando Hi5:

Si tienes dificultades con la evaluación y el reconocimiento de las personas, esta aplicación es una gran plataforma para romper esas barreras. Cualquiera puede dar un "hi5"/elogiar a cualquier otra persona en cualquier momento, independientemente de lo que sea. Crea un buen espíritu entre los equipos, ya que aquellos que anteriormente trabajaban en silos, ahora están interactuando entre sí. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Hi5 ¿Y cómo te beneficia eso?

Mis colegas son más abiertos a expresar su gratitud hacia los demás. Para la mayoría de las personas, esto es algo incómodo de hacer (Dios sabe por qué) y esta aplicación permite a todos apreciar y reconocer el trabajo que realizamos y especialmente cuando nos ayudamos mutuamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de Hi5 para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de Kudos
Kudos
4.8
(1,696)
Kudos es un sistema de reconocimiento de empleados que es simple, flexible, personalizable, efectivo y asequible. Construye una mejor cultura con Kudos.
2
Logo de Bonusly
Bonusly
4.7
(4,058)
La solución de habilitación de rendimiento de Bonusly reconoce los logros de los empleados, construye conexiones significativas, permite una retroalimentación constante y equipa a los gerentes con herramientas y conocimientos para desbloquear el potencial completo de su equipo. Bonusly construye relaciones significativas entre empleadores y empleados, celebrando hitos mientras automatiza procesos que consumen mucho tiempo. Bonusly permite un reconocimiento frecuente y significativo entre pares que aumenta el compromiso y retiene el mejor talento.
3
Logo de Motivosity
Motivosity
4.7
(2,291)
Motivosity es una solución de software de reconocimiento entre pares utilizada por las empresas para mejorar el compromiso de los empleados, la cultura de la empresa y la motivación de los empleados.
4
Logo de Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
4.7
(1,583)
Workhuman Social Recognition te da una visión de la cultura de tu empresa y proporciona medios para que puedas fomentar y regular el comportamiento adecuado.
5
Logo de Engagedly
Engagedly
4.3
(538)
Plataforma de Gestión del Talento y Compromiso de los Empleados
6
Logo de Vantage Circle
Vantage Circle
4.7
(9,719)
Vantage Circle es una plataforma integral de compromiso y beneficios para empleados. Ofrecemos soluciones de compromiso de empleados de clase mundial a corporaciones con nuestros cuatro módulos principales, a saber, la plataforma de Descuentos para Empleados, el Programa de Recompensas y Reconocimiento para Empleados, la Encuesta de Pulso de Empleados y un programa integrado de Salud y Bienestar para Empleados. Nuestra plataforma integral y rentable está diseñada para ayudar a las organizaciones a atraer y retener a empleados clave.
7
Logo de Nectar
Nectar
4.7
(6,468)
Nectar ayuda a las organizaciones a reforzar el gran trabajo, en cualquier momento y lugar. Su plataforma de reconocimiento y recompensas 360 de alta calificación permite a cada miembro del equipo (de igual a igual y de gerente a empleados por igual) enviar reconocimiento significativo arraigado en valores fundamentales. Simplifique sus incentivos y mantenga una cultura conectada independientemente de si su fuerza laboral está centralizada o distribuida. Diseñe, programe y realice un seguimiento de las comunicaciones internas atractivas con la plataforma intuitiva de Nectar. Cree correos electrónicos hermosos, transmita mensajes a través de múltiples canales y monitoree el rendimiento con análisis detallados, asegurando que sus mensajes lleguen y comprometan efectivamente a sus empleados.
8
Logo de Guusto
Guusto
4.9
(4,302)
aumentar la productividad y retener el mejor talento
9
Logo de Reward Gateway
Reward Gateway
4.6
(2,671)
Reward Gateway está en una misión para hacer del mundo un mejor lugar para trabajar. Nuestra Plataforma de Compromiso de Empleados permite a RRHH apoyar a fuerzas laborales complejas de manera segmentada, facilitando la atracción, el compromiso y la retención del personal. Accesible en todos los dispositivos, fácil de usar y disponible a nivel mundial, el hogar para tus beneficios para empleados, descuentos o ventajas, productos de recompensa y reconocimiento, soluciones de bienestar para empleados, encuestas a empleados y una gama completa de herramientas de comunicación para empleados.
10
Logo de Connecteam
Connecteam
4.6
(2,183)
Connecteam es una solución de gestión móvil que permite a la empresa crear su propia aplicación para empleados en smartphones. Mejoró la gestión de la fuerza laboral remota y las comunicaciones internas efectivas, encuestas de satisfacción de empleados, gestión del rendimiento, programación y capacitación.
Mostrar más