Reseñas de Frontline Selling y detalles del proveedor

Son excelentes en continuar con el seguimiento de esos contactos de alto nivel "difíciles de alcanzar". Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nada en lo que pueda pensar, aparte de lidiar con ausencias a la llamada por parte del Cliente o reuniones reprogramadas que nunca tienen lugar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Frontline's consistent "Practice" of outreach off loads the time consuming effort required to uncover potential "suspects" of our services. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The beginning - like most things, can be slow before you hit your stride...that's a shared slow. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La idea y las llamadas simuladas durante el entrenamiento fueron fantásticas. La idea detrás del enfoque de round robin en el frente parece una excelente manera de penetrar en las cuentas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Una semana después de que volvimos a nuestro escritorio, fue difícil recordar seguir poniendo esto en práctica y recordar a quién llamaste ese día. SFDC no tiene una buena manera de rastrearlo. Mucho trabajo, tiempo llamando a una cuenta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Peoplelinx aprovecha LinkedIn como su plataforma principal, y honestamente los dos son una combinación perfecta para la venta social. Mientras uno desentierra artículos y contenido relacionado con la industria para que los compartas fácilmente, la otra plataforma sirve como un escenario para mostrar esos conocimientos y ganar visibilidad para tu producto o marca. Sin que Peoplelinx tome el tiempo y los algoritmos para encontrar este contenido, los mercadólogos y vendedores como yo pasaríamos mucho tiempo tratando de encontrar quién publica sobre nuestra empresa y dónde. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Áreas en las que esta plataforma podría mejorar: Peoplelinx es bueno para encontrar contenido de la industria que cita a nuestra empresa. Sin embargo, algunos de estos artículos y menciones son en realidad para nuestro competidor, y al buscar en el artículo, a veces no se nos menciona en absoluto. Obviamente, si estamos tratando de promover nuestra marca, no vamos a promover a nuestros competidores, a menos que fuera una empresa conjunta en un proyecto, etc. Mi única otra queja es que los seminarios web, aunque informativos para los vendedores sociales primerizos, son repetitivos y rara vez ofrecen contenido nuevo. La mayoría comienzan con las mismas diapositivas de revisión que introducen la venta social, y luego se lanzan a sus respectivos temas. He revisado cuando se recomiendan seminarios web, pero el único cambio que he visto es un Seminario Web de Elección del Usuario. Un último punto, después de alcanzar el estatus de "Vendedor Social Maestro", no se puede avanzar más, y considerando que es bastante fácil de lograr, creo que los títulos y logros podrían necesitar una revisión. Lo que creo que también podría añadirse son etiquetas de categoría en la sección de artículos, como elegir artículos de una cierta industria para compartir. También sería bueno tener artículos generales de industrias en las que un usuario quisiera enfocarse. Por mucho que disfrute promoviendo la marca de mi empresa, no quiero presionar a mis seguidores en las redes sociales, y necesito alternarlo a veces con otro contenido. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

En posiciones anteriores, siempre participé en marketing en LinkedIn. Mi desafío era doble: encontrar contenido relevante y publicar de manera consistente. Mi empresa ofrece Peoplelinx como herramienta y he aprovechado la mayoría de las funciones disponibles para mí. Siento que resuelve ambos desafíos mencionados anteriormente bastante bien. Estoy ganando tracción con mis clientes y prospectos y descubriendo oportunidades que de otro modo no habría obtenido si no fuera por Peoplelinx. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Porque soy una persona competitiva, me gusta estar en la tabla de líderes. No estoy seguro de cuál es la matriz que determina los 'puntos' en el sistema, pero parece que obtienes un montón de puntos por configurar cosas, pero luego no tanto después. Tengo bastantes clics y compartidos, así que no estoy seguro de por qué no estoy subiendo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

People Linx is very straight forward and engaging. The "cards" are very straight forward and direct the user how to complete the actions. The points system also makes this competitive among your peers. Overall, this system is very good at reminding you to take care of your professional social presence and provides a pool of content for my own network. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sometimes it is hard to complete an action item because the card drops you off within LinkedIn and you get lost how to complete. This rarely happens, but one example is the "change your linked url". because there isn't anything to visually guide you to change it. Another thing is that "cards" can be literally completed by clicking the card. This sort of compromises the integrity of the system because users can click, not complete, but will still receive the points. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El contenido para compartir en Linkedin. Obtengo más de 100 clics en la mayoría del contenido que publico. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No parece que obtenga puntos por cuántas personas leen el contenido que publico. Creo que deberíamos obtener puntos por cada persona que mira los artículos que publicamos; me gustaría poder agregar mi propio contenido. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Es tan fácil tener puntos de contacto significativos para mis clientes. Me encanta cómo se integra con LinkedIn para compartir fácilmente. Es tan importante ser visto regularmente para mantenerse en la mente de los demás. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No he encontrado nada que no me guste. La única vez que tuve un problema con los informes, lo solucionaron rápidamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Capacidad para tomar contenido proporcionado por la empresa, así como mi contenido obtenido, para compartir a través de LinkedIn, Twitter o correo electrónico - ver con qué frecuencia se gusta / visualiza el contenido. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

ciertas fuentes no son reconocidas al pegar la URL en PeopleLinx Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Información agregada para ayudarte a adquirir nuevas conexiones, darte una visión del mercado y desarrollar clientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Actualmente no se puede establecer una hora de publicación, se publica a demanda. Sería bueno tener la capacidad de programar una hora/fecha para publicar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.