Easop es la primera solución de compensación de acciones globalmente compatible. Proporcionamos a startups y empresas en crecimiento soluciones SaaS de autoservicio para ofrecer y gestionar incentivos de acciones para su fuerza laboral global y asistencia con el manejo de impuestos. Las empresas incentivan a sus empleados directos, empleados EoR, contratistas y asesores con acciones a nivel global aprovechando la oficina administrativa interna de Easop, aprobada por firmas legales de primer nivel. Fundadores, líderes de Finanzas y Recursos Humanos, y Consejeros Generales pueden emitir nuevas concesiones, obtener asistencia con el manejo de impuestos, configurar cuadrículas de acciones, enviar informes y aprobaciones automatizadas de la junta, y acceder instantáneamente a información legal para cada geografía. Los miembros del equipo obtienen información personalizada sobre impuestos y cumplimiento adaptada a su residencia fiscal y estado contractual por primera vez. Easop cubre trabajadores en 65 países y se está expandiendo rápidamente. Cuando los usuarios dejan Easop opiniones, G2 también recopila preguntas comunes sobre el uso diario de Easop. Estas preguntas son luego respondidas por nuestra comunidad de 850k profesionales. Envía tu pregunta a continuación y participa en la Discusión de G2.

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