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Alternativas de Attensi Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de Attensi

Usuario verificado en Marketing and Advertising
UM
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

It is an interesting and engaging way to learn new skills for my job. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

So far, nothing. It has mobile access and makes training interesting. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

It is making training engaging, which means we are retaining more information. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Descripción general de Attensi

¿Qué es Attensi?

Attensi es una plataforma de formación y rendimiento que combina psicología, tecnología y principios de juegos para hacer crecer a las personas y organizaciones para que se vuelvan excepcionales. Nuestras soluciones están teniendo un impacto revolucionario en todo el mundo, en más de 150 países y en más de 50 idiomas diferentes. Attensi es un líder global en el espacio de aprendizaje y desarrollo para la formación y simulaciones basadas en juegos. Los clientes incluyen Equinor, Circle K, Bosch Siemens Home Appliances, NHS, Accenture, Hiscox, Scatec Solar y muchos más. Attensi tiene su sede en Oslo, Noruega, con oficinas en Londres, Boston, Köln y Estocolmo.

Detalles Attensi
Idiomas admitidos
Danish, German, English, Finnish, French, Italian, Japanese, Norwegian, Spanish, Swedish, Tagalog, Chinese (Simplified), Chinese (Traditional)
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Descripción del Producto

Attensi es una empresa noruega especializada en formación mediante simulación gamificada. Attensi ha crecido hasta convertirse en un líder global en el campo, y sus soluciones combinan modelado 3D avanzado con un profundo conocimiento del comportamiento humano y la psicología, capacitando a los empleados en situaciones auténticas que implican interacción humana y operación de software y sistemas críticos para el negocio. Attensi ha entregado formación mediante simulación gamificada en más de 150 países y en más de 50 idiomas. Los clientes incluyen Microsoft, Equinor, Circle K, Bosch Siemens Home Appliances, NHS, Accenture, Wagamama’s, Hiscox, Scatec Solar y muchos más. Attensi tiene su sede en Oslo, Noruega, con oficinas en Londres, Köln, Boston y Palo Alto.


Detalles del vendedor
Vendedor
Attensi
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Oslo, NO
Twitter
@Attensi
395 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
230 empleados en LinkedIn®

AW
Resumen proporcionado por:

Reseñas Recientes de Attensi

BG
Beki G.Empresa (> 1000 empleados)
5.0 de 5
"Literalmente un cambio de juego"
Como usuario de la plataforma de formación de Attensi, he visto de primera mano cómo ha transformado el aprendizaje en nuestros restaurantes. Las s...
CA
Claudia A.Empresa (> 1000 empleados)
5.0 de 5
"Grandes nuevos aprendizajes"
Attensi es, en general, un buen socio para trabajar. Desde el principio hasta el final, nos sorprendió el excelente apoyo, conocimiento y habilidad...
Markus W.
MW
Markus W.Empresa (> 1000 empleados)
5.0 de 5
"Productos atractivos y servicio al cliente de primera calidad."
Usar Attensi ayuda a involucrar a los usuarios para jugar (aprender) módulos de contenido de capacitación sin decirles que lo hagan. Siempre es más...
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Contenido Multimedia de Attensi

Demo Attensi - AI Powered Technology Platform
Elevate your training with our AI Powered Technology Platform. Combine high quality animation, voice recognition and synthetic voice generation for a more impactful solution.
Demo Attensi - Training Tailored To Your Company
A fully customizable, flexible learning hub. Brand your training solution with your company logo and colors.
Demo Attensi - Next Gen Digital Adoption Platform
A ground breaking approach to software training. Step by step workflow guided or unguided to help staff learn at their own pace.
Demo Attensi - Level Up Your Workforce
Upskill your people through a format they recognize with mobile-first training. Encourage learning of new skills by repetition, with a range of engaging training games.
Demo Attensi - Beyond Traditional Learning: Empower Change through Realistic 3D Scenarios
Get your people to adopt new behaviors through immersive 3D simulation. Use realistic scenarios and environments to accurately recreate the tasks they will face.
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23 de 24 Reseñas totales para Attensi

4.9 de 5
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Pros y Contras de Attensi

¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Contras
Este producto aún no ha recibido ningún sentimiento negativo.

Sentimiento General de la Reseña para AttensiPregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
BG
L&D Content Creation Lead
Empresa(> 1000 empleados)
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Como usuario de la plataforma de formación de Attensi, he visto de primera mano cómo ha transformado el aprendizaje en nuestros restaurantes. Las simulaciones inmersivas y los elementos gamificados hacen que la formación sea no solo efectiva sino también divertida. Al practicar escenarios del mundo real, nuestro equipo rápidamente adquiere confianza y competencia sin la presión del servicio en tiempo real.

Los módulos personalizables son una gran ventaja, permitiéndonos adaptar la formación a nuestras necesidades específicas. El seguimiento del progreso en tiempo real nos ayuda a identificar áreas de mejora y proporcionar retroalimentación inmediata, fomentando una cultura de aprendizaje continuo.

Desde la implementación de Attensi, hemos notado una incorporación más rápida, mayor compromiso y un mejor rendimiento en todo nuestro personal. Esto ha llevado a un mejor servicio al cliente y una operación más eficiente en general. Attensi ha revolucionado verdaderamente la forma en que entrenamos, convirtiéndose en una herramienta invaluable para nuestros restaurantes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

Aparte de engancharse a ello como si fuera la última serie de Netflix digna de maratón, no creo que encuentres ninguna. ¡Es básicamente juego legal en el lugar de trabajo! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

El proceso de inducción se está volviendo extremadamente rápido, y la información realmente se retiene. Nuestros nuevos empleados comienzan con habilidades y conocimientos que permanecen con ellos, gracias a los métodos de capacitación atractivos y memorables. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Markus W.
MW
Teamlead Mobile Learning & Academy
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Usar Attensi ayuda a involucrar a los usuarios para jugar (aprender) módulos de contenido de capacitación sin decirles que lo hagan. Siempre es más fácil si los usuarios están dispuestos a aprender en lugar de que alguien les diga que es importante. Con sus diálogos simulados podemos enfocarnos muy bien en los cambios de comportamiento y reconstruir escenarios de la vida real. Esto hace que el contenido se sienta relevante y real. Menos aprendizaje pasivo --> más aprendizaje interactivo. Usar Attensi Skills hace que los módulos de capacitación sean rápidos, cortos, divertidos, atractivos, fáciles de usar y entender. Usar Attensi Portal nos ayuda a desplegar los módulos de capacitación a los usuarios correctos según su posición y roles. El departamento de Servicio al Cliente y la mesa de ayuda reaccionan muy rápido para apoyar en cualquier problema o pregunta. Attensi Creator nos ayuda a crear módulos de capacitación por nosotros mismos sin tener habilidades de codificación. Herramienta muy intuitiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

No hay nada que me desagrade en este momento. Solo veo ventajas y beneficios en usarlo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Involucramos a los usuarios para aprender y, aún más importante cuando se trata de un aprendizaje real, los usuarios repiten el contenido no porque se lo pidamos. Lo hacen para obtener mejores resultados, puntos o para estar en la cima de la tabla de clasificación. Con Attensi Ai podemos crear contenido más rápido en diferentes idiomas. Esto reduce el tiempo de comercialización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CA
Empresa(> 1000 empleados)
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Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Attensi es, en general, un buen socio para trabajar. Desde el principio hasta el final, nos sorprendió el excelente apoyo, conocimiento y habilidades del equipo alemán de Attensi.

El producto en sí es una nueva experiencia de aprendizaje para nosotros. Aun así, fue fácil de usar y recibió muchos comentarios positivos. Nuestros patrocinadores están satisfechos con el producto final. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

No hay nada que no guste de Attensi. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Nuestros empleados tienen muchos contactos desafiantes por teléfono. Queríamos apoyar a nuestros empleados con este aprendizaje en línea. Con este producto podremos llevar a cabo discusiones desafiantes con personas con derecho a beneficios de manera objetiva y profesionalmente enfocada y al mismo tiempo llevarlas empáticamente a una conclusión orientada a objetivos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nicola N.
NN
HR-Training-Manager
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Attensi es visualmente atractivo y está diseñado de manera intuitiva, lo que lo hace fácil de usar, tanto para los administradores al crear contenido, como para los empleados que reciben la formación. Al personalizar las formaciones, la creatividad no tiene prácticamente límites y el soporte de Attensi siempre está disponible de manera rápida y útil si surge alguna duda. Attensi nos ayuda a entrenar con éxito a nuestros empleados. Desde sistemas existentes, hasta innovaciones regulares o interacciones ejemplares del día a día laboral se pueden representar sin problemas. Attensi se ha convertido en una parte integral de nuestro entorno laboral y no solo se utiliza para la incorporación. Gracias a Attensi, tenemos la posibilidad de mantener a nuestros empleados actualizados de manera lúdica y atractiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

Que no tengo todos los productos de Attensi disponibles. Lo cual seguramente cambiará en un futuro cercano. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Con Attensi SKILLS y el CREATOR podemos estructurar nuestros procesos de incorporación de manera atractiva y establecer un claro recorrido de aprendizaje. Nuevos contenidos pueden desbloquearse automáticamente con el nivel de conocimiento alcanzado o la posición. Con los informes de Attensi se puede informar automáticamente sobre el estado actual de las formaciones, lo que facilita el seguimiento de las mismas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Michele A.
MA
Associate Director Learning Innovation - Design
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Desde el inicio de nuestra relación con Attensi, el equipo se centró en nuestras necesidades, se tomó el tiempo para entender lo que estábamos tratando de lograr y trabajó de manera colaborativa con nosotros para ofrecer un viaje de aprendizaje integral y una simulación atractiva. Desde las extensas sesiones de alcance y a lo largo del proceso, nos desafiaron, nos apoyaron, nos involucraron, iteraron con nosotros y proporcionaron muchas oportunidades de retroalimentación, de modo que supimos desde muy temprano que no solo estábamos en buenas manos, sino que también íbamos a divertirnos mucho construyendo estos activos digitales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

Es raro que lo diga, pero la respuesta a esto es ¡nada! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Queríamos crear un escenario simulado de entrevista de ajuste para que los estudiantes practiquen sus habilidades de entrevista. El resultado es una simulación que es atractiva e intuitiva, y los comentarios de nuestros estudiantes demuestran que sienten que es muy relevante para su preparación para entrevistas, les hace pensar rápidamente y les brinda la oportunidad de centrarse en las habilidades vinculadas a resultados exitosos en entrevistas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Alexandra M.
AM
Human Resources Director
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Un LMS fácil de usar que te permite convertir incluso el tema más aburrido en una formación divertida y atractiva que enganchará a tu personal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

Los personajes pueden llevar un poco de tiempo acostumbrarse, pero modelar comportamientos a través de ellos es una manera muy efectiva de entrenamiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Móvil primero, convirtiendo texto en formación interactiva/gamificada, haciendo que el aprendizaje sea divertido para que los empleados puedan mejorar constantemente su conocimiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Kim L.
KL
Driftsjef og opplæringsansvarlig
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

La introducción de Attensi Skills en nuestra organización ha tenido un impacto positivo en la formación de nuestros empleados. Ahora es atractivo y divertido. Podemos ver un tiempo de juego repetido para todos nuestros módulos de formación y esto es para nosotros una prueba de que los empleados encuentran esta solución entretenida y útil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

Como un sistema LMS puro, encontramos que tiene algunas deficiencias en comparación con otros. Pero Attensi ha tomado este feedback y está trabajando para mejorarlo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Las habilidades de Attensi nos permiten ofrecer una mejor formación con una interfaz de usuario atractiva. El aprendizaje en línea puede ser una experiencia desalentadora y "no personal" para algunas personas. Al utilizar avatares personalizados y receptivos, hacemos que la formación sea más "cálida" y relacionable para todos. También para nuestros empleados "senior". Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Michaela H.
MH
Manager HR Development / Employer Branding
Empresa(> 1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

- gerentes de éxito dedicados que van más allá

- creador de contenido basado en aplicaciones muy fácil e intuitivo - es posible crear tu propio contenido en poco tiempo Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

- lo único que no nos gusta es que tenemos demasiadas ideas y tenemos que centrarnos en algunas - la plataforma de aprendizaje ofrece tantas posibilidades para un aprendizaje amplio y profundo Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Attensi ofrece una solución muy fácil para crear tu propio contenido de eLearning. Como el eLearning está basado en juegos, es muy probable que los empleados jueguen diferentes módulos varias veces para "competir entre sí" por la puntuación más alta, y al mismo tiempo repitan contenido de aprendizaje importante. ¡Una combinación perfecta desde nuestro punto de vista! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Beate H.
BH
Markedsansvarlig
Empresa(> 1000 empleados)
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Usuario actual verificado
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

Esta forma de entrenamiento está cambiando cómo trabajamos con el aprendizaje y el desarrollo. El entrenamiento mediante simulación gamificada es una excelente manera de hacer que el entrenamiento sea divertido y atractivo para los empleados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

En algunos casos, puede ser un desafío cambiar la formación después de un lanzamiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

- Capacitación en ventas; capacitación de simulación gamificada atractiva diseñada específicamente para las necesidades de nuestra organización.

- Soluciones de capacitación en prevención de lavado de dinero y delitos financieros; cumpliendo con las crecientes demandas regulatorias y de cumplimiento para nuestro personal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CM
Empresa(> 1000 empleados)
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Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Attensi?

El personal está mucho más comprometido y la formación del personal se ha convertido en un proceso más fluido y agradable. Estamos realmente contentos con el servicio. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Attensi?

No hay mucho que no nos guste de Attensi, te recomendaría que pruebes sus servicios y veas por qué. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Attensi ¿Y cómo te beneficia eso?

Solíamos tener procesos de incorporación y capacitación largos y fragmentados que ahora se han simplificado, por lo que todos reciben la información relevante necesaria para el éxito. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.