What makes you different from Monster, Indeed, and other large job boards?

Nuestro enfoque específico de la industria y centrado en el candidato nos distingue. Con 56 comunidades de talento, conectamos a empleadores con candidatos que tienen cinco veces más probabilidades de estar calificados que aquellos encontrados a través de bolsas de trabajo generales. De hecho, nuestra reserva de talento comprende casi 12 millones de candidatos únicos y orientados a la carrera que no se encuentran en bolsas de trabajo generales (por ejemplo, el 95% no está en CareerBuilder, el 79% no está en Monster y el 77% no está en ZipRecruiter, según un estudio de Return Path de 2019).