PivotlHire ist anders als jede Recruiting-Software, die wir je verwendet haben. Man postet einfach eine Stelle und der Rest wird erledigt. Das ist enorm für ein Unternehmen, das darauf angewiesen ist, eine große Anzahl von Positionen effizient zu besetzen.
Innerhalb weniger Stunden nach der Veröffentlichung einer Stelle werden wir mit einer großen Anzahl von qualitativ hochwertigen Bewerbern konfrontiert, die automatisch durch verschiedene Phasen des Einstellungsprozesses gehen. Man kann diesen Prozess auch anpassen, was eine unglaubliche Funktion ist.
Als Personalvermittler erledigt PivotlHire die Arbeit für Sie. So einfach ist das. Sie identifizieren, führen Interviews, stellen ein und integrieren, ohne dass Sie jemals eingreifen müssen. Das Beste daran ist, dass sie immer die besten Talente finden, unabhängig von der Stelle, da sie echte Personalvermittler in ihrem Suchprozess einsetzen.
Mit über 2,5 Millionen Bewertungen können wir Ihnen die spezifischen Details liefern, die Ihnen bei der informierten Softwarekaufentscheidung für Ihr Unternehmen helfen. Das Finden des richtigen Produkts ist wichtig, lassen Sie uns helfen.
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