Das Beste ist das Diagramm, das dir zeigt, an welchem Punkt sich deine Mitarbeiter befinden, in Bezug auf Sicherheit, Motivation, Autonomie... Man versteht sehr gut, wie sich deine Mitarbeiter im Unternehmen fühlen.
Das System ist sehr einfach einzurichten und zu warten. Sehr hilfreich, um im Laufe der Zeit Daten zu erhalten und potenzielle Verbesserungsbereiche zu verfolgen.
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