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Main Sequence Technology

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230 Bewertungen
  • 1 Profile
  • 5 Kategorien
Durchschnittliche Sternebewertung
4.4
Betreut Kunden seit
1998
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Crewsnap

3 Bewertungen

Produktbeschreibung

Personalvermittlungsfirmen nutzen CrewSnap, um mehr Kunden zu gewinnen und effizienter als je zuvor zu arbeiten.

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Main Sequence Technology Reviews

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LF
Lauren F.
07/08/2021
Bestätigter Bewerter
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Besser als Salesforce

Einfach und kaum bis keine Lernkurve.
Eoghan M.
EM
Eoghan M.
07/08/2021
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Extrem anpassbar und stark unterstützt

Die allgemeine Funktionalität ist sehr gut und das Unterstützungsniveau von PCR ist sehr hoch.
David J.
DJ
David J.
𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐈𝐧'𝐬 𝐍𝐮𝐦𝐛𝐞𝐫 𝟏 𝐂𝐫𝐲𝐩𝐭𝐨 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐞𝐫 | 𝐁𝐥𝐨𝐜𝐤𝐜𝐡𝐚𝐢𝐧 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐞𝐫𝐬 | 𝐁𝐢𝐭 𝐀𝐛𝐨𝐮𝐭 𝐂𝐫𝐲𝐩𝐭𝐨 | 𝐓𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭 𝐀𝐜𝐪𝐮𝐢𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 | 𝐂𝐨𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐠
07/08/2021
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Verifizierter aktueller Benutzer
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Übersetzt mit KI

Wirklich das am besten durchdachte System aller Zeiten!

Die Funktionen beantworten alles für alle Formen der Rekrutierung. Es gibt so viele Funktionen zu nennen. Seit 1999 bei PCR, gefällt mir die Tatsache, dass es keinen zusätzlichen "bezahlten Kundensupport" gibt. Jede neue Korrektur oder Ergänzung wurde der Gemeinschaft, der sie dienen, kostenlos zur Verfügung gestellt.

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Willoughby, OH

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What is Main Sequence Technology?

Main Sequence Technology, Inc. is one of the world's most successful developers of applicant tracking and staffing software. Tens of thousands of recruiters and human resources professionals rely on PCRecruiter every day, along with thousands of public users interacting with them. Founded in 1998, Main Sequence Technology is a privately held Ohio Corporation. The company remains 100% in the hands of it's founders, and has been GAAP profitable every period in its history. In addition to PCRecruiter branded talent solutions, Main Sequence executes custom projects and provides infrastructure for customers with aligned needs. The core Main Sequence approach to talent acquisition is that high-performing recruiters are elite salespeople and that their sales performances are the highest-valued component in the chain. Recruiters are market makers of social capital, which grows in value by the day. Recruiters who sell can be found in any setting; third party, corporate direct-hire, staffing, NGO, consulting... the list is endless, and so the market for Main Sequence solutions is nearly endless as well.

Details

Gründungsjahr
1998