Vereinfachter Überprüfungsprozess, Echtzeit-Feedback, integrationsfreundlich, Datenanalysen, Anpassungswerkzeuge. Einige der Vorteile sind erhöhtes Vertrauen, verbesserte Beziehungen, persönliches und Teamwachstum sowie gesteigerte Glaubwürdigkeit.

Ich benutze Great Recruiters schon seit einiger Zeit und kann ehrlich gesagt nicht genug Gutes darüber sagen! Als Recruiter für eine kleinere, lokal und von Frauen geführte Personalvermittlungsagentur im Gesundheitswesen war diese Plattform eine unglaubliche Ressource für mich, um Vertrauen und Glaubwürdigkeit bei aktuellen und potenziellen Krankenschwestern aufzubauen. Ein großer Pluspunkt ist, dass das Start-up und die Website super einfach zu navigieren und sehr benutzerfreundlich sind! Was ich am meisten schätze, ist, wie einfach es für Krankenschwestern ist, nach ihren Einsätzen Feedback zu hinterlassen. Es ist so lohnend, sie ihre Erfahrungen teilen zu sehen, und die Bewertungen helfen mir wirklich, die positiven, persönlichen Beziehungen hervorzuheben, die wir mit unseren Reisenden aufzubauen versuchen. Ob es Lob für die Unterstützung unserer Agentur oder ein Erfahrungsbericht über ein nahtloses Einsatz-Erlebnis ist, die Bewertungen geben potenziellen Krankenschwestern ein echtes Gefühl für den Wert, den wir bieten. Ganz zu schweigen davon, dass ich die konstruktive Kritik/Feedback genieße, damit wir als Unternehmen und als Individuen weiter wachsen können. Great Recruiters hat mir wirklich geholfen, in einer wettbewerbsintensiven Branche herauszustechen. Die Fähigkeit, Echtzeit-Feedback zu sammeln und zu präsentieren, stärkt nicht nur meinen Ruf als Recruiter, sondern auch den Ruf unserer Agentur insgesamt. Personen im Gesundheitswesen fühlen sich sicherer, wenn sie wissen, dass sie mit einem Recruiter arbeiten, der sich wirklich um ihre Bedürfnisse kümmert und auf ihr Feedback hört. Der Kundenservice und die Interaktion mit jedem einzelnen Mitglied des Corporate-Teams von Great Recruiters sind außergewöhnlich! Sie lassen mich mich gesehen, geschätzt und gehört fühlen, während sie die Extrameile gehen, um sicherzustellen, dass wir mit unserer Erfahrung als Unternehmen bei Great Recruiters zufrieden sind. Jedes Gespräch ist professionell, aber entspannt, und ich habe nie das Gefühl, sie zu stören! Insgesamt kann ich Great Recruiters jedem Recruiter, insbesondere in der Gesundheitsbranche, wärmstens empfehlen. Es ist eine fantastische Plattform, um Vertrauen zu fördern, Beziehungen aufzubauen und Ihr Geschäft zu erweitern. Es war definitiv ein neuer Schlüsselfaktor, der mir geholfen hat, mit erstaunlichen Personen im Gesundheitswesen in Kontakt zu treten und dauerhafte Partnerschaften zu schaffen!

Ausgehend von der Spitze geht Adam, der Gründer von GR, über das hinaus, um Recruiter und ihre harte Arbeit und Bemühungen hervorzuheben. Aber die Nutzung des GR-Tools selbst hat meine Marke gefördert und meine Kandidatenanzahl gesteigert. Die Website ist benutzerfreundlich und einfach zu bedienen.