Ich liebe die täglichen Coaching-Tipps für mich selbst, ich liebe die verfügbaren Ressourcen. Ich liebe, dass es viele Möglichkeiten gibt, die Informationen in unsere Teams zu integrieren, um besser zusammenzuarbeiten und einander zu verstehen.

Die Bewertungen haben ein gewisses Schwierigkeitsniveau, aber das Ergebnis ist absolut genau. Ich liebe es, Funktionen zu nutzen, um Typen mit Kollegen zu vergleichen, um festzustellen, wie wir am besten zusammenarbeiten können.

Ich genieße es, Einblicke in die Menschen zu gewinnen, mit denen ich in Besprechungen interagieren werde. Als neue Person im Unternehmen hat es das Rätselraten aus der Planung und Navigation von Interaktionen genommen, was einen effizienter macht. Außerdem kann man sehen, wie das Team gewichtet ist, um festzustellen, ob es Bereiche gibt, die nicht abgedeckt sind, um die Zusammenarbeit zu verbessern.