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Top-bewertete Retensa Alternativen

Retensa Bewertungen & Anbieterdetails

SA
VP Operations
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Retensa?

- Wissenschaftlicher Ansatz, gut ausgeführt

- Erfahrung und Intuition bei der Entwicklung von Hypothesen

- Projektmanagement und allgemeine Professionalität des Unternehmens Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Retensa?

Zunächst nutzten die Update-Meetings die Zeit effizienter, aber wir gaben dieses Feedback und Retensa hörte uns zu und passte sich sofort an. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Retensa Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir glaubten, dass unsere hohe Mitarbeiterfluktuation unser Geschäft negativ beeinflusste. Wir wollten die Kosten dieser Fluktuation, die Ursachen dafür und die Kosten zur Behebung validieren. Retensa fand wissenschaftlich die Antwort auf alle drei, was uns ermöglichte, Vertrauen in die Umsetzung von mitarbeiterbindungsbezogenen Initiativen zu haben, die geschäftlich sinnvoll sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Retensa Übersicht

Was ist Retensa?

Die Fähigkeit, Mitarbeiter anzuziehen, zu motivieren und zu halten, treibt die Marke eines Unternehmens und seinen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil an. Als weltweit führender Innovator von Mitarbeiterbindungsstrategien bieten wir die Werkzeuge, um Zusammenbrüche in Ihrem Mitarbeiterlebenszyklus vorherzusagen und zu verhindern. Ihre Organisation kann eine Kultur der Bindung schaffen, sodass Sie wissen, wo, wann und wie Sie Ihre besten Mitarbeiter halten, die Kosten der Fluktuation senken und den Talent-ROI steigern können. Retensas wissenschaftlicher Ansatz beseitigt das Rätselraten bei der Reduzierung der Mitarbeiterfluktuation und stellt sicher, dass Ihre Talente bei Ihnen bleiben, anstatt zur Konkurrenz zu wechseln. Dienstleistungen: >Diagnose, Vorhersage und Verhinderung von Fluktuation >HR-Metriken und prädiktive Analysen >Schulung von Bindungsfähigkeiten für Manager Software: >TalentPulse®: Echtzeit-Plattform für Mitarbeiterbefragungsfeedback >HRMetricsPro: HR-Metriken-Dashboard für Big Data im HR-Bereich >ExitPro®: Automatisierte Software für Austrittsinterviews

Retensa Details
Diskussionen
Retensa Community
Unterstützte Sprachen
Arabic, Danish, German, English, French, Hindi, Indonesian, Korean, Malay, Dutch, Norwegian, Portuguese, Russian, Spanish, Thai, Vietnamese, Chinese (Simplified)
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Anbieterbeschreibung

Retensa ist darauf spezialisiert, eine Kultur der Mitarbeiterbindung in jedem Arbeitsumfeld zu schaffen.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Retensa
Gründungsjahr
1999
Hauptsitz
New York, NY
Twitter
@Retensa
247 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
33 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

RR
Übersicht bereitgestellt von:
Unlock the insights hidden in your workforce. Unleash the power of prediction. Data-driven makes the difference.

Aktuelle Retensa Bewertungen

CL
Cindy L.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Retensa hinterließ das Publikum begeistert über den Wert und die Wirkung der Sitzung und beschrieb sie als bahnbrechend."
Retensa hätte nicht besser ausgebildet oder vorbereitet sein können für unser Publikum und die spezifischen Themen, die unsere Geschäftseinheiten b...
Verifizierter Benutzer
M
Verifizierter BenutzerUnternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"Great team and product!"
We are using Retensa for our exit interviews and retention data, the product has been great!
Noah K.
NK
Noah K.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Retensa rockt!"
Retensa ist eine unschätzbare Ressource für Mitarbeiterbindung.

Retensa Medien

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Ja

3 von 4 Gesamtbewertungen für Retensa

4.9 von 5
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4.9 von 5
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4.9 von 5
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
CL
Senior National Account Manager, Veterinarian
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Retensa?

Retensa hätte nicht besser ausgebildet oder vorbereitet sein können für unser Publikum und die spezifischen Themen, die unsere Geschäftseinheiten betreffen. Was mir am meisten gefiel, war die intensive Vorbereitung, die Relevanz des Materials und der interaktive Präsentationsstil. Chason war ein großartiger Redner, sehr unterhaltsam und fesselnd. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Retensa?

Was mir am wenigsten gefiel, war die Länge der Sitzung. Ich wünschte, der Redner hätte 2 - 3 Stunden Präsentationszeit gehabt. Ich habe das Gefühl, dass es noch so viel mehr von Chason zu lernen gibt. Ich habe eigentlich nichts Spezifisches, das mir an Retensa nicht gefallen hat, Chason und sein Team haben hervorragende Arbeit geleistet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Retensa:

Ich empfehle dringend, dem Redner viel Zeit für die Materialpräsentation, die Teilnahme des Publikums und dann eine lange Fragerunde zu geben. Ich würde empfehlen, mindestens 2 Stunden einzuplanen, aber mehr wäre noch besser. Es ließ jedoch unsere Teilnehmer mehr wollen, und hoffentlich wird das zu einem großen Vorteil für Retensa! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Retensa Solving und wie profitieren Sie davon?

Retensa hilft uns, Probleme mit der Mitarbeiterbindung und -engagement zu lösen. Seit COVID, und eigentlich schon davor, ist es äußerst schwierig, großartige Talente zu halten und zu engagieren. Chason von Retensa konnte relevante Informationen mit soliden Handlungspunkten und wichtigen Erkenntnissen präsentieren, die meinem Unternehmen direkt zugutekommen, die Art und Weise, wie ich Geschäfte mache, verbessern und sofortige Auswirkungen auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter haben werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Construction
MC
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe Retensa geholfen bei:

We are using Retensa for our exit interviews and retention data, the product has been great! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten Retensa?

The team is a great reference and very knowledgeable about their field. I've loved their webinars. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Retensa?

It is a little pricier than other products but they show their value and show ROI with the retention possibilities. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Retensa:

I would recommend evaluating all of their tools, how to leverage their technology to make your time using it most efficient. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Retensa Solving und wie profitieren Sie davon?

Better understanding turnover data, seamlessly develop and schedule reports to key managers. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Noah K.
NK
Founder
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe Retensa geholfen bei:

Retensa ist eine unschätzbare Ressource für Mitarbeiterbindung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten Retensa?

Unglaubliche Software und das Team dahinter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Retensa?

Es gibt nichts an Retensa, das mir nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Retensa Solving und wie profitieren Sie davon?

Das Problem, das ich mit Retensa löse, ist, wie man die Mitarbeiterbindung für unser Unternehmen verbessern kann. Der Vorteil, den ich erkannt habe, ist eine verbesserte Mitarbeiterbindung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Retensa, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
SuccessCOACHING Logo
SuccessCOACHING
4.6
(874)
Kundenerfolgsbildung für alle zugänglich.
2
Growth Molecules, Customer Success Logo
Growth Molecules, Customer Success
4.9
(124)
Growth Molecules ist eine wachstumsorientierte Kundenberatung und Schulungsfirma, die Unternehmen dabei hilft, Einnahmen zu schützen und zu steigern. Wir sind geehrt, zahlreichen Organisationen im SaaS-Bereich geholfen zu haben.
3
Hone Logo
Hone
4.6
(84)
Hone ist eine Live-Lernplattform für Managementtraining, die Soft Skills mit harten Daten kultiviert. Wir kombinieren das Beste aus expertengeleitetem Kleingruppentraining, Peer-Learning, kontinuierlicher Verstärkung und einer leistungsstarken Technologieplattform, um bessere Führungskräfte, Manager und Teamkollegen für den heutigen Arbeitsplatz zu entwickeln.
4
Wildsparq Logo
Wildsparq
4.8
(59)
5
INTOO Logo
INTOO
4.8
(53)
INTOO ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Karriereentwicklung und Karriereübergangscoaching. INTOO kümmert sich um den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter, und unsere Lösungen sind darauf ausgelegt, die Bedürfnisse der Belegschaft jeder Organisation zu erfüllen, unabhängig von Größe, Branche oder Standort. Wenn Sie sich für INTOO entscheiden, ermöglichen Sie positive Veränderungen für Ihre Mitarbeiter und Ihre Arbeitgebermarke.
6
LifeLabs Learning Logo
LifeLabs Learning
4.8
(49)
LifeLabs Learning ist die Quelle für sofort nützliches und erfreulich ungewöhnliches Lernen und Entwicklung, die haften bleibt. Eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in den USA, LifeLabs Learning bietet von Experten geleitete Live- und On-Demand-Programme an, um engagierte und leistungsstarke Arbeitsplätze schneller zu schaffen. Programme lehren Managern entscheidende Fähigkeiten wie Coaching, Feedback und Inklusion — mit Fokus nur auf die Verhaltensweisen, die in kürzester Zeit den größten Einfluss haben. Als Inc. 5000 Unternehmen hat LifeLabs Learning über 500.000 Menschen in mehr als 2.400 innovativen Unternehmen weitergebildet, darunter Etsy, BlackRock, Target und Kaiser Permanente.
7
PricewaterhouseCoopers (PwC) Logo
PricewaterhouseCoopers (PwC)
4.2
(36)
PwC liefert eine zukunftssichere Cloud-Strategie, sieht sie bis zur Ausführung durch und setzt mit Managed Services fort, um sicherzustellen, dass Organisationen ein agileres Betriebsmodell effektiv übernehmen können, damit sie auf ein sich ständig änderndes wirtschaftliches Umfeld reagieren können.
8
Korn Ferry Logo
Korn Ferry
4.2
(29)
Korn Ferry ist eine Beratungsplattform für Menschen und Organisationen, die Führungskräften, Organisationen und Gesellschaften hilft, erfolgreich zu sein, indem sie die volle Kraft und das Potenzial der Menschen freisetzt.
9
Cognician Logo
Cognician
4.8
(22)
Cognician bietet digitales Coaching, das die Leistung im Moment des Bedarfs steigert.
10
PMI Logo
PMI
3.2
(18)
Wir fördern Karrieren, verbessern den organisatorischen Erfolg und entwickeln den Beruf des Projektmanagements weiter durch unsere weltweit anerkannten Standards, Zertifizierungen, Ressourcen, Werkzeuge, akademische Forschung, Publikationen, berufliche Weiterbildungskurse und Networking-Möglichkeiten.
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