Top 10 Remotely Alternativen & Wettbewerber

Top 10 Alternativen zu Remotely kürzlich von der G2-Community überprüft

#1

SecureVision
Von SecureVision
(496)4.8 von 5
Unsere Rekrutierungslösungen haben eine der höchsten Besetzungsquoten in der Rekrutierungs-, Personal- und RPO-Branche, mit 93% im Vergleich zum Branchendurchschnitt von 25%. Und eine der niedrigsten Abbruchquoten, mit 6% im Vergleich zum Branchendurchschnitt von 20%. Seit 2015 haben die Rekrutierungsexperten von SecureVision mit über 130 Unternehmen zusammengearbeitet, von Wachstumsunternehmen bis hin zu großen Unternehmenskunden, um Talente für jede Abteilung zu rekrutieren. SecureVision bietet die folgenden Liefermodelle an: RPO, Abonnement und Gebührenbasierte Rekrutierung.
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• Rekrutierungsagenturen
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#2

Hirewell
Von Hirewell
(326)5.0 von 5
Mit Büros in Chicago und Atlanta ist Hirewell eine Personalvermittlungsfirma mit spezialisierten Praxisbereichen in Technologie, digitalem Marketing, Personalwesen, Vertrieb, Finanzen & Buchhaltung, Executive Retained Search sowie IT- & Kreativ-Staffing. Wir arbeiten mit Organisationen zusammen, um auf nationaler Ebene Top-Talente zu finden.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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Rocketech
(1)5.0 von 5
𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘁𝗲, 𝗯𝗲𝗱𝗮𝗿𝗳𝘀𝗴𝗲𝗿𝗲𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗦𝗼𝗳𝘁𝘄𝗮𝗿𝗲-𝗘𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗹𝘂𝗻𝗴 Durch die Zusammenarbeit mit Rocketech erhalten Sie einen erfahrenen und engagierten CTO sowie eine Fülle von Ressourcen, die Sie von der routinemäßigen Verwaltung befreien. In der Zwischenzeit können Sie sich ausschließlich auf Ihr Geschäft konzentrieren. Egal, ob Sie ein junges Startup oder ein etabliertes Unternehmen sind – wir decken all Ihre technischen Bedürfnisse mit unseren Full-Cycle-Softwareentwicklungsdiensten ab, einschließlich Projektentdeckung, Design, Entwicklung, Testen und Bereitstellung. 𝗚𝗲𝗺𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻𝗲𝗿 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴 • 20+ Branchen • 115 gestartete Startups • $25M+ von unseren Kunden aufgebracht • Mittel- und Senior-Level-Spezialisten • 7 Jahre Erfahrung im Starten von Produkten von Grund auf 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗥𝗼𝗰𝗸𝗲𝘁𝗲𝗰𝗵? • 𝟲-𝗙𝗲𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲-𝗦𝗽𝗿𝗶𝗻𝘁𝘀 Im Durchschnitt liefern wir sechs vollständig getestete, End-to-End-Features pro Sprint, um eine schnellere Markteinführung zu gewährleisten. • 𝗦𝗰𝗵𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲𝗿 𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁 𝗻𝗮̈𝗰𝗵𝘀𝘁𝗲 𝗪𝗼𝗰𝗵𝗲 Unsere nahtlosen, optimierten Abläufe ermöglichen es uns, Ihr Projekt innerhalb einer Woche zu starten. • 𝗦𝗶𝗲 𝘄𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻, 𝘄𝗼𝗳𝘂̈𝗿 𝗦𝗶𝗲 𝗯𝗲𝘇𝗮𝗵𝗹𝗲𝗻 Wir bieten kontinuierliche Kommunikation, umfassende Berichte in jeder Phase und ein eindeutiges Zahlungssystem – es wird keine versteckten Kosten und Kleingedrucktes in Ihrem Vertrag geben. • 𝟭𝟬𝟬% 𝗶𝗵𝗿 𝗧𝗲𝗮𝗺 Während Sie das Projekt auslagern, übernehmen unsere speziell für Ihr Projekt ausgewählten Spezialisten alle Verantwortlichkeiten Ihres internen Teams und bewahren das Fachwissen in Ihrem Produkt. • 𝗘𝗿𝗴𝗲𝗯𝗻𝗶𝘀𝗽𝗿𝗼𝗴𝗻𝗼𝘀𝗲 𝗶𝗻 𝗘𝗰𝗵𝘁𝘇𝗲𝗶𝘁 Sie erhalten informative Berichte über den Projektstatus und die Teamleistung basierend auf realen Daten und volle Kontrolle über das Budget – keine auffälligen, aber oberflächlichen und irreführenden Diagramme mehr. • 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝘀𝘁𝘂̈𝘁𝘇𝘂𝗻𝗴 𝗯𝗲𝗶 𝗱𝗲𝗿 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝘇𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴 𝘂𝗻𝗱 𝗠𝗮𝗿𝗸𝘁𝗲𝗶𝗻𝘀𝗶𝗴𝗵𝘁𝘀 Wir helfen Ihnen, das Produkt-Markt-Fit zu finden und verbinden Sie mit ehemaligen CEOs, Nischenmentoren, hochspezialisierten Beratern und Investoren.
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#3

Candidate Labs
Von Candidate Labs
(296)5.0 von 5
Unsere Mission ist es, Vertriebs- und Marketingfachleute dabei zu unterstützen, ihre Jobsuche zu beschleunigen, versteckte Möglichkeiten zu entdecken und einen Plan für langfristigen beruflichen Erfolg zu erstellen.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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#4

Coastal
Von Coastal
(176)5.0 von 5
Coastal Cloud liefert Lösungen für Vertrieb, CPQ, Abrechnung, Service, Analytik, Marketing und Gemeinschaften.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• IT-Auslagerung
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#5

Sales Talent
Von Sales Talent Inc
(173)4.9 von 5
Sales Talent Inc ist eine preisgekrönte Vertriebsrekrutierungsfirma, die sich auf die Suche nach B2B-Vertriebsmitarbeitern, Vertriebsingenieuren und Vertriebsleitern in ganz Nordamerika spezialisiert hat.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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#6

Lucas James Talent Partners
Von Lucas James Talent Acquisition
(131)4.9 von 5
Lucas James Talent Partners wurde gegründet, um eine alternative Lösung zum herkömmlichen Modell der kontingenten Personalbeschaffung zu schaffen. Wir stellen nur die qualifiziertesten Fachleute für Talentakquise ein, um uns und unsere Kunden zu repräsentieren, und bieten branchenführende Beschaffungs- und Auswahlpraktiken sowie Technologie – alles in einem einzigartigen, variablen Modell, um die wertvollste Lösung für unsere Kundenpartner zu schaffen.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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#7

Blueprint Expansion
Von Blueprint Expansion
(85)5.0 von 5
Blueprint Expansion ist eine moderne Personalvermittlungsagentur, die Unternehmen dabei unterstützt, außergewöhnliche Verkaufstalente in den gesamten Vereinigten Staaten zu gewinnen, einzustellen und zu halten.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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#8

Capital Numbers
Von Capital Numbers
(77)4.8 von 5
Capital Numbers ist ein nach ISO 9001 und ISO 27001 zertifiziertes Unternehmen für digitale Lösungen mit über 600 Experten, die in drei Lieferzentren in Vollzeit arbeiten. Gegründet im Jahr 2012, hat Capital Numbers seinen Hauptsitz in Kolkata, Indien, mit Büros in den USA, Schweden und Australien. Wir sind Gewinner zahlreicher Auszeichnungen und Anerkennungen von Organisationen wie CII, Deloitte, Financial Times, Economic Times und der Bengal Chamber of Commerce. Unser innovatives Konzept „In-Demand Skills, On-Demand“ ermöglicht es Unternehmen, ihr Team für Web-, Mobile-, DevOps-, KI/ML- oder UI/UX-Entwicklungsbedarfe zu verstärken. Wir bedienen Unternehmen, die von Start-ups und KMU bis hin zu globalen Marken aus der ganzen Welt reichen.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Softwareentwicklerdienste
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#9

Victory Lap
Von Victory Lap
(68)4.9 von 5
Victory Lap befähigt Kandidaten und Unternehmen, im Vertrieb erfolgreich zu sein. Die Programme bilden Kandidaten aus, entwickeln sie weiter und platzieren sie in Vertriebspositionen in verschiedenen Branchen, und helfen Unternehmen, erstklassige Vertriebstalente einzustellen, auszubilden und zu halten.
Gemeinsame Kategorien mit Remotely:
• Rekrutierungsagenturen
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#10

Second Talent
Von Second Talent
(69)4.9 von 5
Second Talent bietet Zugang zu vorab geprüften Tech-Talentpools aus Südostasien (Vietnam, Indonesien, Philippinen und Malaysia). Wir bewerten ihre Englischkenntnisse, technischen Fähigkeiten und führen Referenzprüfungen vor dem Angebot durch.
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• Rekrutierungsagenturen
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Rocketech
(1)5.0 von 5
𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘁𝗲, 𝗯𝗲𝗱𝗮𝗿𝗳𝘀𝗴𝗲𝗿𝗲𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗦𝗼𝗳𝘁𝘄𝗮𝗿𝗲-𝗘𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗹𝘂𝗻𝗴 Durch die Zusammenarbeit mit Rocketech erhalten Sie einen erfahrenen und engagierten CTO sowie eine Fülle von Ressourcen, die Sie von der routinemäßigen Verwaltung befreien. In der Zwischenzeit können Sie sich ausschließlich auf Ihr Geschäft konzentrieren. Egal, ob Sie ein junges Startup oder ein etabliertes Unternehmen sind – wir decken all Ihre technischen Bedürfnisse mit unseren Full-Cycle-Softwareentwicklungsdiensten ab, einschließlich Projektentdeckung, Design, Entwicklung, Testen und Bereitstellung. 𝗚𝗲𝗺𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻𝗲𝗿 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴 • 20+ Branchen • 115 gestartete Startups • $25M+ von unseren Kunden aufgebracht • Mittel- und Senior-Level-Spezialisten • 7 Jahre Erfahrung im Starten von Produkten von Grund auf 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗥𝗼𝗰𝗸𝗲𝘁𝗲𝗰𝗵? • 𝟲-𝗙𝗲𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲-𝗦𝗽𝗿𝗶𝗻𝘁𝘀 Im Durchschnitt liefern wir sechs vollständig getestete, End-to-End-Features pro Sprint, um eine schnellere Markteinführung zu gewährleisten. • 𝗦𝗰𝗵𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲𝗿 𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁 𝗻𝗮̈𝗰𝗵𝘀𝘁𝗲 𝗪𝗼𝗰𝗵𝗲 Unsere nahtlosen, optimierten Abläufe ermöglichen es uns, Ihr Projekt innerhalb einer Woche zu starten. • 𝗦𝗶𝗲 𝘄𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻, 𝘄𝗼𝗳𝘂̈𝗿 𝗦𝗶𝗲 𝗯𝗲𝘇𝗮𝗵𝗹𝗲𝗻 Wir bieten kontinuierliche Kommunikation, umfassende Berichte in jeder Phase und ein eindeutiges Zahlungssystem – es wird keine versteckten Kosten und Kleingedrucktes in Ihrem Vertrag geben. • 𝟭𝟬𝟬% 𝗶𝗵𝗿 𝗧𝗲𝗮𝗺 Während Sie das Projekt auslagern, übernehmen unsere speziell für Ihr Projekt ausgewählten Spezialisten alle Verantwortlichkeiten Ihres internen Teams und bewahren das Fachwissen in Ihrem Produkt. • 𝗘𝗿𝗴𝗲𝗯𝗻𝗶𝘀𝗽𝗿𝗼𝗴𝗻𝗼𝘀𝗲 𝗶𝗻 𝗘𝗰𝗵𝘁𝘇𝗲𝗶𝘁 Sie erhalten informative Berichte über den Projektstatus und die Teamleistung basierend auf realen Daten und volle Kontrolle über das Budget – keine auffälligen, aber oberflächlichen und irreführenden Diagramme mehr. • 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝘀𝘁𝘂̈𝘁𝘇𝘂𝗻𝗴 𝗯𝗲𝗶 𝗱𝗲𝗿 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝘇𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴 𝘂𝗻𝗱 𝗠𝗮𝗿𝗸𝘁𝗲𝗶𝗻𝘀𝗶𝗴𝗵𝘁𝘀 Wir helfen Ihnen, das Produkt-Markt-Fit zu finden und verbinden Sie mit ehemaligen CEOs, Nischenmentoren, hochspezialisierten Beratern und Investoren.
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