Video-Reviews
Leistungsbewertungen leicht gemacht
1,021 PerformYard Performance Management Bewertungen
Gesamtbewertungsstimmung für PerformYard Performance Management
Melden Sie sich an, um die Bewertungsstimmung zu sehen.
Die Gelegenheit, über Ihre Leistung nachzudenken und Kollegen zu bewerten, damit wir uns alle als Team verbessern können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich denke nicht, dass es einen Nachteil gibt, Performyard in ein Unternehmen einzuführen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
gets straight to the point even if it's generic Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
needs to be more specific to have more context Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
It is easy to use. Not too congested. It is easy to navigate Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
I would like more survey style options, such as being able to have multiple choice in a question. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Leistungsmanagement - Mitte und jährlich
Feedback von neuen Mitarbeitern Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Integration
Ständige Erinnerungen
Zielsetzung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
die Fähigkeit zu sehen, wo die Bewertung ist. Benutzerfreundlichkeit Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
nichts. es ist das Beste, ich mag dieses Bewertungssystem sehr Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
The system is customizable to fit the needs of your organization's performance management process. My organization used many of its capabilities including self-assessments, goal management, and the feedback function. The Customer Success Manager was also available to answer any questions we had and helped us impliment many new processes. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
One downside is that it does not have a compensation component, so we had to get creative for how managers enter merit increases. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Perform Yard war eine große Bereicherung für unser Unternehmen. Wir haben großartigen Kundensupport von ihrem Team erhalten, das schnell, reaktionsschnell und sehr freundlich war. Sie halfen uns, das System in unseren Arbeitsablauf zu integrieren, um ein neues Verfahren zur Verwaltung der Mitarbeiterleistung zu schaffen. Es ist benutzerfreundlich und sehr anpassbar. Es war eine große Hilfe für uns. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Wir haben bisher keine Nachteile festgestellt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Einfach zu verwenden und ich kann immer leicht auf die vorherigen Bewertungen zugreifen, um an Zielen und Änderungen für das kommende Jahr zu arbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die Grafiken könnten etwas moderner sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
einfach zu verwenden, Flexibilität beim Speichern von Entwürfen, Ziele im Auge behalten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
nicht im Moment. Der Hof hat meine Erwartungen erfüllt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
PerformYard ist anpassbar und ermöglicht es Unternehmen, die Bewertungsformulare an ihren Prozess anzupassen. Darüber hinaus ermöglicht die Funktionalität der Software unseren Managern und Mitarbeitern, dieses Tool während des gesamten Bewertungsjahres zu nutzen. Das Feedback-Tool ist sehr hilfreich und die Möglichkeit, Dokumente zu speichern, spart Zeit. Ich schätze auch die Möglichkeit, dass sowohl Mitarbeiter als auch Manager bei der Zielsetzung zusammenarbeiten und diese im Laufe des Jahres aktualisieren können. Diese Software ist ein großartiges Repository für alle Dokumentationen im Zusammenhang mit Leistungsmanagement! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich habe eigentlich nichts, was mir an dem Produkt nicht gefällt. Ich habe mit unserem großartigen Kundenservicemanager bei PerformYard darüber gesprochen, Wege zu finden, um Zugang für mehrere Managementebenen zu ermöglichen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
