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Top-bewertete People HRMS by HR Cloud Alternativen

24 People HRMS by HR Cloud Bewertungen

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24 People HRMS by HR Cloud Bewertungen
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People HRMS by HR Cloud Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für People HRMS by HR CloudFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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CL
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Mitarbeiterverwaltung ist großartig durch die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und auch die Verwaltung der aktuellen Mitarbeiter. Die Anwendung hilft bei der Erfassung von Kundenfeedback und bietet Einblicke und Berichte zu Verkäufen und Arbeitsabläufen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

Funktioniert großartig für die Organisation, daher keine Beschwerden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Shivani T.
ST
Information Technology and Services
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Es ist großartig für die Gehaltsabrechnung, Anwesenheitsverfolgung, Leistungsbewertungstools usw. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

nichts bisher. Seine robuste Fähigkeit machte es großartig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

FT
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Großartige Anwendung für das Onboarding sowohl neuer als auch alter Mitarbeiterverwaltung.

Großartig für das Sammeln von Kundenfeedback und Nachverfolgung.

Fantastisch im Gehaltsabrechnungsmanagement und Reporting. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

Funktionen funktionieren großartig und alle Fähigkeiten sind fantastisch. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Shreeya  M.
SM
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Für Verantwortlichkeiten wie das Beantragen von Urlaub und die Aufrechterhaltung der Anwesenheit ist das Programm einfach zu bedienen. Es ist benutzerfreundlich, erfüllt HR-Anforderungen. Sie können Ihre eigene Leistung bewerten, und es liefert nützliche Erinnerungen, um Sie auf dem Laufenden zu halten. Es ist auch preisgünstig und sein Geld wert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

Bisher keine Probleme; ich bin auf nichts gestoßen, das mir nicht gefällt. Obwohl meine Nutzung eingeschränkt war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nehal S.
NS
Associate-HR Operations
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
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Es bietet eine zentrale Datenbank zur Speicherung und Verwaltung von Mitarbeiterinformationen, was den Zugriff und die Aktualisierung von Personalakten erleichtert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

manchmal liefert es nicht die angeforderte Arbeit und verursacht Probleme Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AM
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
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Das Produkt hat beeindruckende Funktionen, die das Personalmanagement sehr einfach machen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

Ich habe keine Abneigung, es war sehr nützlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RP
Associate Software Engineer
Computer Software
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
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HRMS bietet End-to-End-Lösungen für die Mitarbeiter, um strukturierte Arbeitsabläufe zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Manchmal kann das HRMS aufgrund eines Mangels an Internet nicht arbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Staffing and Recruiting
BS
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
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Simple tool with an easy interface. Obviously providing solid ROI. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

A bit clunky with some part inside of the software. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ayush K.
AK
Senior Software Engineer
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
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Erstaunliches Werkzeug, das von dieser Gemeinschaft entwickelt wurde. Ich benutze dieses Werkzeug seit den letzten 8 Monaten und das Attraktivste, das ich gefunden habe, ist die Verbindung von Mitarbeitern innerhalb derselben Organisation. Geburtstage, Jahrestage usw. wünschen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Die Blätter- und Feiertagsmodul ist etwas anders als andere Werkzeuge. Nicht sehr praktisch, um Urlaub zu beantragen und bevorstehende Feiertage zu sehen. Es sollte eine Benachrichtigung über meine Blätter an geplanten Tagen vor meinem Urlaub geben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bruce M.
BM
S Relationship Manager - TMT Banking
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten People HRMS by HR Cloud?

Die besten Funktionen umfassen die Beantragung von Urlaub, das Management von Urlaub, Anwesenheit usw. Die Software ist sehr anfängerfreundlich, da sie einfach zu bedienen und überhaupt nicht kompliziert ist. Das Layout ist zufriedenstellend. Die Software kümmert sich um die HR-Bedürfnisse. Sie ermöglicht eine Selbsteinschätzung, sodass die Produktivität gesteigert wird. Das System von Benachrichtigungen und Erinnerungen hält einen auf dem Laufenden, sodass keine Zeit verschwendet wird. Es ist erschwinglich, daher ist es den Preis wert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? People HRMS by HR Cloud?

Eines der größten Probleme ist der Mangel an Professionalität beim Kundensupport, da sie nicht antworten. Das Gehaltssystem ist etwas fehlerhaft und es gibt keine Erinnerung zur Genehmigung von Urlauben. Eine meiner größten Bedenken ist, dass es nicht webbasiert ist und man es herunterladen muss, was manchmal die Produktivität behindert. Die Datensicherheit ist ebenfalls fehlerhaft. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.