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Top-bewertete Onboard by HR Cloud Alternativen

Onboard by HR Cloud Bewertungen & Produktdetails

Onboard by HR Cloud Übersicht

Was ist Onboard by HR Cloud?

Onboard von HR Cloud bietet optimierte Automatisierung für Ihre sich entwickelnden Bedürfnisse. Ob Sie Ihre Belegschaft vergrößern oder Abläufe verfeinern, unser Self-Service-Onboarding gewährleistet I-9- und E-Verify-Konformität und bietet gleichzeitig ein papierloses Erlebnis, das die Mitarbeiterreise vom Eintritt bis zum Austritt verbessert. Unsere umfassenden Lösungen bieten sichere Datenspeicherung und maßgeschneiderte Unterstützung, die das Engagement steigert und den einzigartigen Anforderungen Ihres Unternehmens entspricht. Genießen Sie mobilfreundliches Aufgabenmanagement, robuste Analysen und Berichterstattung für Einblicke sowie E-Signaturen für ein reibungsloses Onboarding-Erlebnis, das die Effizienz in Ihren HR-Prozessen verbessert.

Onboard by HR Cloud Details
Unterstützte Sprachen
English, French, Croatian, Slovenian, Serbian, Vietnamese
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Produktbeschreibung

Willkommen neue Mitarbeiter mit einem mühelosen, papierlosen Erlebnis. Automatisieren Sie das Onboarding, bleiben Sie konform mit E-Verify und halten Sie Ihr Team von Tag eins an mit mobilen Tools und umsetzbaren Erkenntnissen engagiert.


Verkäuferdetails
Verkäufer
HR Cloud
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
El Segundo, CA
Twitter
@HRCloud
11,123 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
70 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

HR Cloud is a leading developer of HR software & HRMS solutions for small and medium size businesses that have high turnover. HR Cloud's Onboard is market leading technology for effective new hire onboarding and Workmates enables employee engagement simply and easily. Founded in
01
, our HRIS empowers teams to easily onboard new hires, manage employee data, create a company social network and support employee development.


Duje M.
DM
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Onboard by HR Cloud Bewertungen

Roshanna G.
RG
Roshanna G.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Großartiges Serviceniveau!"
Das Hilfreichste an der Nutzung von HR Cloud ist die direkte Zusammenarbeit mit meiner Senior Account Managerin, Bruna Nazor. Sie ist nicht nur ged...
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerKleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Great Resource"
Ease of use, number of integrations and excellent customer support
CS
Christine S.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Großartiger Kundenservice und anpassbare Produkte"
Erstaunlicher Kundenservice. Unsere Kundenbetreuerin meldet sich immer innerhalb von 24 Stunden bei mir. Sie findet immer eine Lösung für meine Anf...
Sicherheitsabzeichen
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Onboard by HR Cloud Medien

Onboard by HR Cloud Demo - Quick Add Employee
Only the essentials are needed to add an employee and you can customize workflow triggers for next steps.
Onboard by HR Cloud Demo - Form I-9 and E-Verify
E-signature allows employees to sign important compliance documents before their first day.
Onboard by HR Cloud Demo - Customizable Dashboard
Customize your onboard dashboard for mobile and desktop.
Onboard by HR Cloud Demo - Employee Directory
Keep employees connected with a company org chart and directory.
Onboard by HR Cloud Demo - Comments and Reacions
Comment, react and share posts on the company feed.
Onboard by HR Cloud Demo - Rewards & Recognition
Recognize employees with kudos and reward them with redeemable gift cards.
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Ja

92 Onboard by HR Cloud Bewertungen

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92 Onboard by HR Cloud Bewertungen
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Onboard by HR Cloud Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für Onboard by HR CloudFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
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Angelica R.
AR
Human Resources Generalist
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Sie können Ihren Onboarding-Prozess mit HR Cloud vollständig anpassen, was es zu einem Werkzeug mit unvergleichlichen Fähigkeiten in der Welt der Onboarding-Software macht. Der Kundenservice ist außergewöhnlich und immer bereit, über sich hinauszuwachsen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Es ist nicht so, dass ich etwas daran nicht mag, es gibt nur einige Funktionen, die hilfreich wären, aber nicht verfügbar sind. Allerdings lassen sie uns sogar unsere Ideen für Funktionen einreichen und finden einen Weg, sie umzusetzen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Unser Onboarding-Prozess ist unglaublich komplex, da wir in der Gesundheitsbranche tätig sind. Die anpassbare Natur von HR Cloud Onboarding hilft uns, keinen der Millionen Schritte zu übersehen, die wir während des Onboarding-Prozesses unserer Mitarbeiter haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Annelyn O.
AO
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Großartiger Kundenservice! Die Plattform ist leicht zu verstehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Einige Aufgaben sind schwierig zurückzusetzen, wenn ein Fehler gemacht wurde. Aufgaben müssen manchmal gelöscht werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Es hilft, den Onboarding-Prozess einfach zu verwalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Marta G.
MG
Human Resources Assistant
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Die Onboard-App ist sehr intuitiv und benutzerfreundlich, sie hat viele großartige Funktionen und wir lieben die Möglichkeit, alles nach unseren Bedürfnissen anzupassen. Darüber hinaus sind wir mehr als zufrieden mit unserem Account-Manager Grga Kordić, der uns ständig hilft und uns bei jeder Implementierung einer neuen Funktion begleitet. Er macht die App noch besser und fügt diesem Produkt so viel Wert hinzu! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Ich wünschte, es gäbe mehr Berichtsmöglichkeiten und Visualisierung der Daten dort. Auch wünschte ich, es könnten mehr Sicherheitsrollen mit unterschiedlichen Rechten und Zugriffsleveln hinzugefügt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Aufgabenmanagement ist einfacher und es gibt eine bessere Koordination des Onboarding-Prozesses mit vielen verschiedenen Abteilungen, die einbezogen werden. Es ist auch eine großartige Grundlage für HR-Kennzahlen und alles wird an einem Ort gesammelt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SC
People and Culture Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Duje kümmert sich nun schon seit über einem Jahr um unser Eigentum, und ehrlich gesagt war es bisher eine der besten Kundenerfahrungen, die ich je gemacht habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Die Plattform selbst ist benutzerfreundlich, aber sie integriert sich nicht mit unserem Hauptpersonalsystem (Fourth Hospitality), sodass wir manuell Mitarbeiter hinzufügen und die Daten pflegen müssen. Außerdem können wir keine Berichte erstellen, was es schwierig macht, den Überblick zu behalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Kommunikation intern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Angelique M.
AM
HR Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Benutzerfreundlich, der Kundenservice ist sehr schnell und das Team ist sympathisch. Lea Rakic ist eine große Hilfe für meine Organisation. Verdient definitiv eine Gehaltserhöhung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Es ist nichts, was ich nicht mag. Es ist eine großartige Software zu nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Optimierung unseres Onboarding/Offboarding-Prozesses und der Leistung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Andre P.
AP
CEO
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
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Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Die Unterstützung für HR Cloud ist äußerst reaktionsschnell und genau, um Probleme zu beheben. Übrigens sind die Probleme selten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Die Fähigkeit, Änderungen ohne Unterstützung anzufordern, ist begrenzt, und es könnte etwas offener sein, Administratorrechte für Abonnenten zuzulassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Bessere Synchronisation mit ADP Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

LK
HR Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Ich muss sagen, dass das Onboarding über HR Cloud unsere Prozesse verbessert hat (uns viel Zeit gespart) und allgemein die Mitarbeitererfahrung und -zufriedenheit gesteigert hat. Zunächst einmal ist unser Onboarding jetzt fast vollständig automatisiert, es gibt keine übersprungenen Aufgaben, neue Mitarbeiter haben ein strukturiertes und sehr klares Onboarding, das es ihnen ermöglicht, sich schrittweise an ihren neuen Job, ihr neues Team, ihre neuen Kollegen anzupassen, sie haben ständigen Zugang zu wichtigen Materialien mit Richtlinien, sie haben Aufgaben und E-Mail-Erinnerungen, die ihr Stressniveau senken, unsere Manager sind glücklicher, weil sie keine Erinnerungen setzen müssen - die Software denkt für sie und sie müssen nur dem Leitfaden folgen - HR Cloud. Ein strukturierterer und organisierterer Prozess führt zu glücklicheren Managern und ist ein großer Faktor für die Mitarbeiterzufriedenheit und den Beginn der Mitarbeiterbindung. Wir nutzen diese App für neue Mitarbeiter, für diejenigen, die Positionen wechseln, Arbeitsorte oder nach einer langen Abwesenheit, wie z.B. Elternzeit, zurückkehren.

Zu guter Letzt muss ich die Bedeutung unseres Account Managers bei der Erstellung unserer Prozesse, unserer allgemeinen Erfahrung und unserer wachsenden Zufriedenheit mit HR Cloud hervorheben. Er hat wirklich alles getan, um alle individuellen Bedürfnisse, die wir hatten, zu erfüllen. Er hat Ideen und Vorschläge geliefert, alle Schritte in unserem Prozess genau so erstellt, wie wir es wollten oder sogar besser, er war (und ist) immer verfügbar, er hat E-Mails extrem schnell beantwortet und kümmert sich um alle potenziellen Probleme, die wir haben. Mit seinem Professionalismus und Einsatz hat Josip uns versichert, dass wir die richtige Entscheidung getroffen haben, indem wir HR Cloud unter anderen Softwarelösungen gewählt haben. Ein großes Lob an unseren Account Manager. :) Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Nicht sicher, ob dies ein Nachteil ist, aber zu viel Raum für Ihre Kreation verursacht manchmal Chaos. Sie müssen genau wissen, was Sie in Ihrem Onboarding wollen. Außerdem würde ich es lieben, die Option zu haben, E-Mails mit anderen Personen in cc zu senden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Organisation des Prozesses. Aufgabenmanagement, Mitarbeiterzufriedenheit, ständige Zugänglichkeit wichtiger Informationen mit Unterschriften, wir haben viele manuelle und langweilige Aufgaben beseitigt, die es uns ermöglichen, uns auf wichtigere Dinge zu konzentrieren, die Menschen kommen gerne zu uns zur Arbeit, alles wird pünktlich erledigt, und wenn nicht, können wir nachverfolgen, in welchen Bereichen wir uns verbessern müssen... Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Utilities
AU
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

HR Cloud offers the most flexible platform configuration, while also assuring your company's onboarding process is compliant with federal regulations. New hires don't always have access to a valid email address, and HR Cloud was able to build a process around that hurdle to allow our field employees to onboard new hires on the spot, anywhere in the world. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

HR Cloud is still somewhat new to the market, so the system speed is still catching up to other competitors. Their development team is always working to improve/ enhance things and is very accepting of suggestions along the way. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Onboard by HR Cloud:

Highly recommend it for organizations that have complex onboarding needs as well as those that have basic needs with an accessible workforce. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Our field employee group has complex onboarding requirements and a lot of the new hires do not have their own smartphones/ computers. HR Cloud was able to resolve this by building the application with a "kiosk" type of workflow to allow our Foremen to complete new employee onboarding from start to finish on a company-issued tablet in the field. In addition to this workflow solution, we also implemented additional measures to assure I-9 compliance among a completely remote workforce. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Shauntia S.
SS
Senior Director of Talent
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Als neuer Kunde von HR Cloud war Onboard eine großartige Ergänzung für unser Unternehmen. Unser Implementierungsspezialist und der Kundendienst waren erstklassig. Das System selbst ist benutzerfreundlich und hat die Fähigkeit, fast alles zu tun, was wir benötigen, um Mitarbeiter erfolgreich an Bord zu holen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Wir lernen immer noch die Feinheiten dessen, was das System kann und nicht kann. Keine Abneigungen zu diesem Zeitpunkt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Onboarding-Dokumentensammlung. Ermöglicht uns die Bearbeitung von Hunderten von Dokumenten in einer zeitgerechten Weise. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

DM
Managing Director
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
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Was gefällt dir am besten Onboard by HR Cloud?

Onboard ist eine vollständig elektronische Mitarbeiter-Onboarding-Plattform, die eine reibungslose und effiziente Abwicklung ermöglicht. Unser Kontakt Antonela Mosic ist eine talentierte Vertreterin, die außergewöhnlichen Service bietet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Onboard by HR Cloud?

Ich habe keine Funktionalität erlebt, die mir nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Onboard by HR Cloud Solving und wie profitieren Sie davon?

Vor unserer Zusammenarbeit mit HR Cloud wurde das Onboarding neuer Mitarbeiter manuell durchgeführt. Es war zeitaufwendig und papierintensiv. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.