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Omnipresent Bewertungen & Produktdetails

Omnipresent Übersicht

Was ist Omnipresent?

Omnipresent ist eine globale Employer of Record (EOR)-Lösung, die entwickelt wurde, um Unternehmen bei der Einstellung und Verwaltung internationaler Talente zu unterstützen, ohne dass eine lokale Niederlassung erforderlich ist. Dieser innovative Service ermöglicht es Unternehmen, sich auf ihre Kernaktivitäten und Wachstumsstrategien zu konzentrieren, während Omnipresent die mit der Fernbeschäftigung verbundenen Komplexitäten übernimmt. Durch die Straffung des Einstellungsprozesses ermöglicht Omnipresent Organisationen den Zugang zu einem vielfältigen Talentpool weltweit, sodass sie die besten Kandidaten unabhängig von geografischen Einschränkungen rekrutieren können. Omnipresent richtet sich in erster Linie an Unternehmen, die ihre Belegschaft international erweitern möchten, und bedient sowohl Startups, kleine und mittlere Unternehmen als auch große Konzerne. Unternehmen, die Remote-Mitarbeiter in verschiedenen Ländern einstellen möchten, können erheblich von den umfassenden Dienstleistungen von Omnipresent profitieren. Die Plattform ist besonders nützlich für Organisationen, denen möglicherweise die Ressourcen oder das Fachwissen fehlen, um die Feinheiten der globalen Arbeitsgesetze, der Gehaltsabrechnung und der Compliance zu navigieren. Durch die Nutzung der Fähigkeiten von Omnipresent können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Remote-Teams gut unterstützt und in ihre Unternehmenskultur integriert sind. Zu den Hauptmerkmalen von Omnipresent gehören Unterstützung beim Onboarding, globale Gehaltsabrechnungsdienste, Leistungsverwaltung, Compliance-Management und Steuerabwicklung. Diese Funktionen vereinfachen gemeinsam den Beschäftigungsprozess für Unternehmen und ermöglichen es ihnen, Mitarbeiter schnell und effizient an Bord zu nehmen. Die benutzerfreundliche Oberfläche der Plattform, bekannt als OmniPlatform, verbindet Unternehmen mit lokalen Fachleuten, die die Nuancen der Arbeitsvorschriften in ihren jeweiligen Ländern verstehen. Diese lokale Expertise stellt sicher, dass alle Beschäftigungspraktiken mit den lokalen Gesetzen konform sind, wodurch das Risiko rechtlicher Komplikationen verringert wird. Durch die Nutzung von Omnipresent können Unternehmen ihre Betriebseffizienz steigern und die mit der Remote-Einstellung verbundene administrative Belastung reduzieren. Der Service erleichtert nicht nur die nahtlose Integration von Remote-Mitarbeitern, sondern fördert auch ein Zugehörigkeitsgefühl innerhalb des Teams. Mitarbeiter profitieren von umfassender Unterstützung, einschließlich Zugang zu globalen Leistungen und Gehaltsabrechnungsdiensten, die zu ihrer allgemeinen Arbeitszufriedenheit und Produktivität beitragen. Omnipresents Engagement für kundenorientierte Lösungen positioniert es als wertvollen Partner für Organisationen, die im globalen Markt erfolgreich sein wollen.

Omnipresent Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
German, English, Dutch, Spanish
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Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Omnipresent kombiniert Automatisierung mit Fachwissen, um ehrgeizigen Unternehmen zu ermöglichen, die besten Mitarbeiter einzustellen, wo auch immer sie arbeiten möchten. Unser etabliertes Netzwerk von über 160 lokalen Einheiten spart Zeit und Ressourcen und beseitigt alle Stolperfallen. Eine erstklassige automatisierte Plattform zusammen mit einem engagierten Expertenteam hilft Arbeitgebern, sich in den Bereichen Compliance, Onboarding, Gehaltsabrechnung und anderen administrativen Aufgaben zurechtzufinden, um ein globales Team mit Zuversicht einzustellen. Mitarbeiter haben ebenfalls eine erstklassige Erfahrung, was zu einem CSAT-Score von 9.x führt.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Omnipresent
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2019
Hauptsitz
London
Twitter
@TeamOmnipresent
598 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
204 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Omnipresent is a global employment platform that simplifies the process of hiring and managing remote teams across various countries. By providing services such as payroll, compliance, and benefits management, Omnipresent enables businesses to expand their workforce internationally without the complexities of local regulations. Their user-friendly platform allows companies to onboard employees seamlessly while ensuring compliance with local labor laws. For more information, visit their website at [omnipresent.com](https://www.omnipresent.com).


JG
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Omnipresent Bewertungen

Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerKleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Smooth and hassle-free onboarding experience with outstanding support"
Omnipresent made my entire onboarding process seamless and stress-free. Their platform is intuitive and easy to navigate, with clear and structured...
ISLAM A.
IA
ISLAM A.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Amazing Experience of On boarding"
Follow up, updates, friendly team, dedicated agent, professionalism
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"A helpful solution to our overseas worker requirement"
Omnipresent enabled us to find a solution to our business critical need when an employee requested to work overseas. The platform is easy to use a...
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Omnipresent Medien

Omnipresent Demo - OmniPlatform
Smart software that integrates with HRIS systems.
Omnipresent Demo - Homepage
Dashboard overview
Omnipresent Demo - Platform HRIS Integrations
Works seamlessly with 24 of the most popular HR systems including BambooHR, Workday, and Hibob
Omnipresent Demo - OmniAtlas
Explore the world with OmniAtlas.
Omnipresent Demo - OmniCalculator
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138 Omnipresent Bewertungen

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138 Omnipresent Bewertungen
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Omnipresent Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für OmnipresentFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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Bena G.
BG
Global Mobility Advisor
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Omnipresents Streben nach einer effizienten und leistungsstarken Plattform ist ein Zeichen dafür, dass sie ihre Kunden schätzen. Sie verbessern kontinuierlich ihre Plattform, was es uns erleichtert, sofort das zu finden, was wir benötigen, wie z.B. Spesenabrechnungen, Dokumente der Mitarbeiter, Rechnungen usw.

Als nächstes gefällt mir ihr Kundensupport, da sie sofort auf jede meiner Anfragen reagieren. Sie senden auch Updates, um mich darüber zu informieren, dass sie an meinem Fall arbeiten.

Und schließlich gefällt mir am besten die Art von Service, den unser CSM, Alba, Pearson bietet. Sie ist immer an der Spitze jeder Anfrage oder jedes Problems, das ich ihr präsentiere. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Ich wünsche mir, dass sie eine Schonfrist haben, bevor sie Zahlungserinnerungen senden, da es einige Zeit dauert, bis die Zahlung in ihrem System angezeigt wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Pearson konnte Mitarbeiter in Ländern halten und einstellen, in denen es keine rechtliche Einheit hat. Dies ließ Pearson in diesen Ländern wie erforderlich funktionieren und seine Präsenz auf dem Markt spürbar werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Anna Davidson aus Omnipresent

Vielen Dank, dass Sie Ihre positive Erfahrung mit Omnipresent geteilt haben. Wir verstehen die Bedeutung von schnellem und hilfreichem Kundensupport und freuen uns zu hören, dass Sie eine großartige Erfahrung mit Ihrer CSM, Alba, gemacht haben!

SJ
Senior Consultant for SAP SuccessFactors
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Der Onboarding-Prozess war reibungslos und ziemlich schnell. Ich habe alle notwendigen Informationen sofort erhalten und das Portal ist mit Videos, Erklärungen und Chat-Unterstützung gefüllt. Es ist benutzerfreundlich und einfach zu navigieren, sodass ich nicht oft Unterstützung in Anspruch nehmen muss, da alles bereits auf der Plattform vorhanden ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Der Nachteil ist, dass sie keine Nummer für den Kundensupport haben, sodass alles über E-Mails läuft, was eine Weile dauern kann, aber das Team antwortet ziemlich schnell. Es gab einige Fälle, in denen mein Onboarding-Agent nicht ansprechbar war, aber andere Kollegen sprangen ein, sodass die Probleme gelöst wurden. Eine Verbesserung der Kommunikation mit den Kunden wäre ebenfalls wünschenswert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Da mein Unternehmen in Deutschland ansässig ist, hat Omnipresent alle administrativen Aufgaben übernommen, wie Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Rentenfonds, Gesundheitsversorgung usw. Dies ist eine große Hilfe, da nichts von mir erwartet wird, und ich bin sicher, dass dies viel Arbeit von meiner Seite gewesen wäre, da ich keine Erfahrung als selbstständige Einheit habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Anna Davidson aus Omnipresent

Wir freuen uns zu hören, dass Sie eine reibungslose Einführung hatten und unsere Plattform benutzerfreundlich finden. Wir verstehen die Bedeutung von effizientem Support und wissen, dass Sie uns jederzeit über den Live-Chat innerhalb der OmniPlatform erreichen können, wo wir immer innerhalb von Minuten antworten! Unser Team besteht aus großartigen Menschen auf der ganzen Welt, die gerne für ein Gespräch zur Verfügung stehen, wann immer Sie Unterstützung benötigen - senden Sie uns einfach eine Nachricht per E-Mail oder Live-Chat und wir organisieren es. Nochmals vielen Dank!

SM
CSM Team Leader
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Die Zusammenarbeit mit Omnipresent war eine unglaubliche Erfahrung. Das gesamte Team ist außergewöhnlich professionell und engagiert, Ergebnisse pünktlich zu liefern. Besondere Anerkennung gebührt Sonal, deren Engagement und zeitgesteuerter Ansatz wirklich herausragen. Sonals Professionalität und Aufmerksamkeit für Details haben die Zusammenarbeit nahtlos und effizient gemacht. Insgesamt war es eine Freude, mit einem so kompetenten und zuverlässigen Team zusammenzuarbeiten! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Keine spezifischen Probleme zu vermerken, Erwartungen konsequent erfüllt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent löst die komplexen Herausforderungen der internationalen Beschäftigungskonformität und erleichtert die Einstellung und Verwaltung von Mitarbeitern weltweit. Ihre Dienstleistungen decken alles ab, von der lokalen Gehaltsabrechnung bis hin zu Steuerregelungen, was es uns ermöglicht, uns mehr auf Wachstum zu konzentrieren und weniger auf die Navigation durch internationale HR-Komplexitäten. Dieser optimierte Ansatz spart uns Zeit, reduziert Risiken und stellt sicher, dass wir in mehreren Rechtsordnungen konform bleiben, was letztendlich unsere Geschäftsziele zur Expansion unterstützt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Karian L.
KL
Head of People
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Die Plattform ist sehr intuitiv, die Gehaltsabrechnung funktioniert pünktlich und genau, das Onboarding verlief reibungslos und wir können innerhalb von Minuten mit einem Menschen in Kontakt treten, wenn wir eine Frage haben. Wir hatten keine Beschwerden. Ich liebe es, dass es im Hintergrund funktioniert und ich mir keine Sorgen darüber machen muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Es gab am Anfang ein paar Anfangsschwierigkeiten, aber sie wurden sehr schnell behoben und wir sind nicht auf wiederkehrende Probleme gestoßen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent ermöglicht es uns, über unser Hauptquartier im Vereinigten Königreich und das Büro in den USA hinaus einzustellen - wir haben Zugang zu wirklich erstklassigen Talenten, und Omnipresent's kontinuierliche Unterstützung und Service, mit seiner intuitiven und benutzerfreundlichen Plattform, hilft uns, diese wichtigen Talente zu halten und zu verwalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
BC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Omnipresent made my entire onboarding process seamless and stress-free. Their platform is intuitive and easy to navigate, with clear and structured processes that eliminate any guesswork. What truly sets them apart for me is their dedicated onboarding support: you don’t have to chase them for updates or assistance. Instead, they proactively reach out, guiding you through each step with real, hands-on help. It’s a refreshing experience to work with a team that is not only knowledgeable but genuinely invested in making things as smooth as possible. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Absolutely nothing negative to mention here. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent is simplifying the entire employment onboarding process for me as an end user being hired through their EOR services. They provided clear instructions at every stage, ensuring a smooth and stress-free contracting and onboarding experience. Thanks to their structured approach and proactive support, I always knew what to do and never felt lost in the process. Their guidance made everything straightforward, allowing me to focus on my new role without administrative worries. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Information Technology and Services
AI
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

My experience with Omnipresent has been great. It took less than a month to implement their services and transition from our previous vendor and their customer service is exceptional when it comes to on-boarding new employees. We had issues with our previous vendor when it came to calculating the total cost for the employee as we expected the annual gross salary to include all additional payments but it wasn’t the case and with Omnipresent, we had to use this feature several times and a representative always explained to us all the different details and requirements needed for each country and they would help us adjust our costs before on-boarding new employees. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Their billing system was a work-in-progress for the first few months but they kept on improving their platform until it was easy to use from a client perspective. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent has helped understand all costs associated with hiring in different countries around the globe and supported us better aligning the annual salaries of employees considering all the additional payments . Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Anna Davidson aus Omnipresent

Vielen Dank, dass Sie Ihre positive Erfahrung mit Omnipresent geteilt haben! Es ist großartig zu hören, dass Sie unsere Onboarding-Prozesse als reibungslos und klar empfunden haben. Wir schätzen Ihr Feedback zu unserem Abrechnungssystem und freuen uns zu wissen, dass es sich im Laufe der Zeit verbessert hat.

Die Gewährleistung von Transparenz und Genauigkeit bei der Berechnung der Gesamtkosten für Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität, und wir sind erfreut, dass unsere Vertreter Ihnen effektiv dabei helfen konnten, die Details und Anforderungen für jedes Land zu verstehen.

Verifizierter Benutzer in Marketing and Advertising
AM
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Omnipresent enabled us to find a solution to our business critical need when an employee requested to work overseas.

The platform is easy to use and there is always help available with any queries.

We will now be exploring the option to integrate with our existing HRIS. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

There are of course additional costs to our business related to working with an EOR. In respect of the service however, there is nothing I can think to comment on here. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent enabled us to retain an employee on an EOR basis who wished to moved abroad. This ensured we could maintain business continuity for the clients this individual works with. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tom F.
TF
Human Resources Administrator
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Eines der besten Dinge am Omnipresent-System ist seine benutzerfreundliche, zentralisierte Plattform, die alle Aspekte der globalen Beschäftigung an einem Ort zusammenführt. Das Dashboard ist so eingerichtet, dass es einen klaren Echtzeit-Überblick über den Onboarding-Status, die Gehaltsabrechnung, die Compliance und die Vorteile jedes Mitarbeiters bietet, was es mir und den Managern viel einfacher macht, alles in verschiedenen Ländern zu verfolgen. Anstatt mit mehreren Tools oder Plattformen jonglieren zu müssen, können sich die Benutzer auf Omnipresent als einzige zuverlässige Quelle für ihre internationale Belegschaft verlassen.

Der Kundenservice ist auch sehr hilfreich und kann schnell und effizient unterstützen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

Obwohl Omnipresent hart daran arbeitet, die Einhaltung in mehreren Ländern zu verwalten, könnten einige Benutzer feststellen, dass die Plattform immer noch gelegentliche Einschränkungen beim Umgang mit hochspezifischen, regionsspezifischen Vorschriften oder einzigartigen Beschäftigungsnormen aufweist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent hilft unserem Unternehmen, das Rechts- und Compliance-Management, die zentralisierte globale Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen sowie die Skalierbarkeit für schnelles Wachstum zu lösen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Media Production
BM
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

It simplifies remote onboarding by handling all compliance, tax, and HR complexities, which gives me peace of mind to focus on my role from day one. The platform offers clear steps to ensure I have everything set up, plus their dedicated support team adds a human touch and makes it easier to address specific questions that may come up. Omnipresent step-by-step approach for onboarding made it easy to provide the necessary documents and get my contract and benefits set up quickly. Their platform also tracks everything from initial onboarding to ongoing payroll and benefits updates, so I never feel left in the dark about any employment requirements. It’s also reassuring that they handle legal requirements and contracts seamlessly, which can be challenging with international work. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

One improvement I’d suggest is adding a feature to track annual leave allowances directly on the platform. This would make it easier to manage my time off independently rather than needing to contact the HR team for updates. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

Omnipresent solves the challenge of managing HR and compliance for remote work, especially across international borders. By handling everything from onboarding to payroll and legal requirements, it removes the complexity of remote employment logistics. This has allowed me to focus more on my work rather than worrying about administrative details, giving me confidence that all compliance aspects are managed professionally and in line with local regulations. The result is a smoother, more focused work experience without the usual HR headaches of remote positions. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Anna Davidson aus Omnipresent

Danke für Ihre freundlichen Worte! Es ist großartig zu hören, dass Omnipresent Ihr Remote-Onboarding vereinfacht hat. Wir schätzen Ihren Vorschlag, eine Funktion zur Verfolgung von Jahresurlaubsansprüchen hinzuzufügen, und ich wollte hervorheben, dass wir an einem Verbindungsmodell arbeiten, das sich in Ihr internes HR-System integrieren und im Omnipresent-Portal anzeigen wird.

Verifizierter Benutzer in Oil & Energy
BO
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Omnipresent?

Omnipresent staff was readily available for my questions as an employee and helped me along the way as I gathered the required documents with helpful follow ups from their part. They proved to be flexible and understanding of bureaucratic changes in my country and adapted to it without problems. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Omnipresent?

The thing I dislike about omnipresent is that in my particular case, working for an international company under the employment of a local one with omniresent as an intermediary, I need to access 3 different sites to manage my affairs. My local company's to get my salary sheets, my own company for most HR stuff and Omnipresent for expenses. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Omnipresent Solving und wie profitieren Sie davon?

I work for a company without legal presence in my country and omnipresent mediates between them and the company employing me locally. This allows me to fully enjoy the benefits of being employed instead of being a false freelance in legal terms. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Anna Davidson aus Omnipresent

Wir freuen uns zu hören, dass Sie eine positive Einführungserfahrung mit unserem Personal gemacht haben und sie als verfügbar und hilfsbereit empfunden haben. Wir verstehen die Unannehmlichkeiten, mehrere Seiten aufrufen zu müssen, und um dies zu verbessern, werden wir eine Integration einführen, die wichtige Informationen aus Ihrem internen HR-System und der Plattform von Omnipresent zusammenführt - bleiben Sie dran!