1. Startseite
  2. ...
  3. Leistungsunterstützung Software
  4. Nayya
  5. Nayya Alternativen

Top 10 Nayya Alternativen & Wettbewerber

Von Nayya
(5)4.9 von 5

Suchen Sie nach Alternativen oder Wettbewerbern zu Nayya? Leistungsunterstützung Software ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach zuverlässig, beliebt-Softwarelösungen mit textgenerierung und textzusammenfassung. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Nayya zu berücksichtigen sind, beinhalten Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit. Die beste Gesamtalternative zu Nayya ist Forma. Andere ähnliche Apps wie Nayya sind Paycom, Asure, ADP TotalSource, und Benepass. Nayya Alternativen finden Sie in Leistungsunterstützung Software, aber sie könnten auch in Vorteile Verwaltungssoftware oder Lohnabrechnungssoftware sein.

Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Nayya

  • Forma
  • Paycom
  • Asure
Mehr anzeigen

Top 10 Alternativen zu Nayya kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Nayya im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Krankenhaus & Gesundheitswesen, Versicherung, und Finanzdienstleistungen überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.
    #1

  1. Forma

    Von Forma
    (615)4.9 von 5

    2. Forma revolutioniert Mitarbeiterleistungen mit anpassbaren Ausgabenkonten für nachsteuerliche und vorsteuerliche Leistungen, wie Lifestyle Spending Accounts (LSAs), HSAs, FSAs, Pendler- und COBRA-Leistungen. Mit der Forma Card, dem Forma Store oder der Erstattung von Ansprüchen können Mitarbeiter unsere Plattform voll ausnutzen, die eine monatliche Nutzungsrate von 85 % aufweist. Für Benefits-Profis ist es einfach, eine gerechte globale Leistungsstrategie festzulegen, das Budget im Auge zu behalten, die Nutzung zu überwachen und Einblicke in die Genehmigung von Ansprüchen zu erhalten, alles über Forma. Unsere benutzerfreundliche Oberfläche in Verbindung mit unserer erstklassigen Unterstützungserfahrung hat sowohl von Mitgliedern als auch von Administratoren Lob erhalten.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle Forma Bewertungen anzeigen
    #2

  2. Paycom

    Von Paycom
    (1,268)4.3 von 5

    3. Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle Paycom Bewertungen anzeigen
    #3

  3. Asure

    Von Asure
    (328)3.9 von 5

    4. Mangrove ermöglicht es Ihnen, die Phasen der Beschäftigung für Ihre Mitarbeiter einfach zu verfolgen und zu verwalten, von der Bewerberverfolgung und Rekrutierung bis zum Ruhestand.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle Asure Bewertungen anzeigen
    #4

  4. ADP TotalSource

    Von ADP
    (287)4.3 von 5

    5. Mit ADP TotalSource können Unternehmen ihren Mitarbeitern Leistungen auf Fortune-500-Niveau, einen erstklassigen 401(k)-Plan und attraktive Programme wie Karriereentwicklungsmöglichkeiten anbieten. Ebenso wichtig ist, dass das Managementteam jedes dieser Unternehmen eine Führung auf Führungsebene und einen personalisierten Aktionsplan erhält, der ihnen hilft, die Mitarbeiter zu finden, einzustellen, zu bezahlen, zu belohnen und zu halten, die ihr Geschäft vorantreiben.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Alle ADP TotalSource Bewertungen anzeigen
    #5

  5. Benepass

    Von Benepass
    (158)4.8 von 5

    6. Benepass ist eine Plattform zur flexiblen Verteilung von Leistungen und nicht-gehaltlichen Vergütungen weltweit. Unsere kartenbasierte Technologie bietet den Mitarbeitern eine physische und virtuelle VISA-Karte, auf der alle ihre Leistungen vom Arbeitgeber kodiert sind: einschließlich HSAs, FSAs, Wellness-Leistungen, Familienleistungen, WFH-Leistungen, Essensleistungen, Lifestyle-Ausgabenkonten und maßgeschneiderte Leistungen. Führungsteams haben Zugriff auf ein Admin-Dashboard, um das Mitarbeiterengagement zu verfolgen. Unternehmen sehen über 80% Engagement mit Benepass.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle Benepass Bewertungen anzeigen
    #6

  6. Personify Health

    Von Virgin Pulse
    (106)4.3 von 5

    7. Wir sind Personify Health. Wir sind das erste und einzige personalisierte Gesundheitsplattform-Unternehmen, das Gesundheits-, Wohlbefindens- und Navigationslösungen zusammenbringt. Wir helfen Unternehmen wie Ihrem, Investitionen in ihre Mitglieder zu optimieren, während wir Menschen befähigen, sich sinnvoll mit ihrer Gesundheit auseinanderzusetzen.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Alle Personify Health Bewertungen anzeigen
    #7

  7. Checkwriters

    Von Checkwriters
    (107)4.6 von 5

    8. Im Geschäft der Entwicklung moderner, cloudbasierter Software für Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Anwesenheit und Leistungen, aber das ist nicht das, was uns auszeichnet.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle Checkwriters Bewertungen anzeigen
    #8

  8. League

    Von League
    (92)4.4 von 5

    9. Gegründet im Jahr 2014, ist League ein technologieorientiertes Gesundheitsunternehmen, das die digitale Transformation des Gesundheitswesens vorantreibt. Arbeitgeber, Apothekenhändler, Gesundheitsdienstleister und Kostenträger nutzen unsere preisgekrönte Plattform, um integrierte und personalisierte Gesundheitserlebnisse zu bieten, die das Engagement der Verbraucher fördern. Millionen von Menschen weltweit nutzen von League betriebene digitale Gesundheitsplattformen, um Zugang zu Pflege zu erhalten, sich zurechtzufinden und für Pflege zu bezahlen.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Alle League Bewertungen anzeigen
    #9

  9. PeoplesHR

    Von Hsenidbiz
    (67)4.4 von 5

    10. PeoplesHR ist eine cloudbasierte HR-Lösung, die darauf ausgelegt ist, Mitarbeiter zu engagieren und zu befähigen, wettbewerbsfähige Organisationen aufzubauen, die ständig die gewünschten Ziele erreichen.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle PeoplesHR Bewertungen anzeigen
    #10

  10. WEX Benefits

    Von WEX
    (56)3.6 von 5

    11. Seit 1987 ist WEX Benefits im Geschäft, die Verwaltung von HSAs, FSAs, HRAs, Pendlerleistungen, COBRA und mehr mit innovativen Technologielösungen zu vereinfachen.

    Gemeinsame Kategorien mit Nayya:
    Ein Angebot erhalten
    Alle WEX Benefits Bewertungen anzeigen

Artikel erkunden

PCB-Design-Software
Beste Lohnabrechnungssoftware
Automatisierung von HR mit Robotic Process as a Service
Impfstoffverfolgung
Google Cloud Translation API Bewertungen
Hochfahren

Spotlight-Kategorien