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Top-bewertete Michael Page International Alternativen

Michael Page International Bewertungen & Anbieterdetails

Verifizierter Benutzer in Automotive
PA
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Michael Page International?

Provide skills in wide domain areas. The performance is also good. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Michael Page International?

If they provide much scope for learning by training and skills improvement will help resources to grow. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Michael Page International:

Good place to search for either job or finding resources for their requirements. It is on stop solution. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Michael Page International Solving und wie profitieren Sie davon?

It is solving to fill the gaps of finding right professional for right job. Also provides resources on time. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Michael Page International Übersicht

Was ist Michael Page International?

Wir wurden 1976 in London gegründet und sind in diesem Zeitraum organisch gewachsen, um eine der bekanntesten und angesehensten Beratungsfirmen zu werden, mit einem Büronetzwerk, das sich über sechs Kontinente erstreckt.

Michael Page International Details
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Anbieterbeschreibung

Wir wurden 1976 in London gegründet und sind in diesem Zeitraum organisch gewachsen, um eine der bekanntesten und angesehensten Beratungsfirmen zu werden, mit einem Büronetzwerk, das sich über sechs Kontinente erstreckt.


Verkäuferdetails
Hauptsitz
Weybridge, United Kingdom
Twitter
@MichaelPageUS
1,622 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
9,322 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Aktuelle Michael Page International Bewertungen

Achileas T.
AT
Achileas T.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Michael Page eingestellt, als wir ein Büro in LATAM eröffneten."
Ich mag, dass sie in der Lage waren, drei Interviews pro Tag mit relativ kurzer Vorankündigung zu arrangieren; wir arbeiten mit MP Mexiko. Sie antw...
Verifizierter Benutzer
P
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Easy recruitment process"
Provide skills in wide domain areas. The performance is also good.
Verifizierter Benutzer
E
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Pretty Good Candidates"
I worked with Michael Page on several job placements in a prior position I had. They sourced candidates in a very busy industry and precleared them...

Michael Page International Medien

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3 von 4 Gesamtbewertungen für Michael Page International

3.3 von 5
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Michael Page International Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Achileas T.
AT
Vice President Operations Americas
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Michael Page International?

Ich mag, dass sie in der Lage waren, drei Interviews pro Tag mit relativ kurzer Vorankündigung zu arrangieren; wir arbeiten mit MP Mexiko. Sie antworteten immer schnell, waren auf unsere Bedürfnisse bedacht und passten sich unseren Anforderungen und dem Format des Interviews an. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Michael Page International?

Es dauerte ein paar Wochen, bis sie vollständig verstanden, was wir tun, und die meisten Kandidaten dachten, die Rolle sei anders als der tatsächliche Job. Dies führte dazu, dass viele Kandidaten aus dem Prozess ausschieden und es war eine Verschwendung unserer Zeit. Sie hätten sich mehr Zeit nehmen sollen, um zu verstehen, was wir tun. Auch dauerte es eine Weile, bis sie begannen, die Interviews über den von uns angeforderten Google-Kalender zu planen. Am Anfang war die Qualität der Kandidaten ebenfalls sehr niedrig, aber dies verbesserte sich schnell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Michael Page International:

Stellen Sie sicher, dass Sie eine tiefgehende Diskussion mit dem Kunden führen, um genau zu verstehen, was sie tun und welche Arten von Profilen sie suchen. Seien Sie transparenter mit dem Endkunden bezüglich des Auswahlprozesses der Kandidaten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Michael Page International Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir haben Michael Page International engagiert, als wir unsere Büros in Bogotá eröffneten. Wir haben 52 Personen über sie eingestellt, bevor wir unser eigenes Talentakquisitionsteam an Bord nahmen. Der Vorteil ist, dass man mit dem Interviewen und Einstellen von Personen beginnen kann, ohne ein funktionierendes HR- und Rekrutierungsteam zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Financial Services
EF
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe Michael Page International geholfen bei:

I worked with Michael Page on several job placements in a prior position I had. They sourced candidates in a very busy industry and precleared them before bringing them in for internal interviews. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten Michael Page International?

Overall, they did pretty well in finding qualified candidates for the positions. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Michael Page International?

Like any other sourcing group, they are only as good as you are specific in what you are looking for. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Michael Page International:

Always be very specific in what you are looking for in your candidate. The more you tell them, the better fit you can receive and less sifting you need to do through the candidates presented. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Michael Page International Solving und wie profitieren Sie davon?

They have a good stable of candidates. We always ended up hiring someone. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JD
Retail Manager
Fine Art
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Übersetzt mit KI
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe Michael Page International geholfen bei:

Ich musste einen Job für die Wochenenden finden. Michael Page ist eine akzeptable Quelle, um solche Jobs zu finden, aber ich glaube, dass es bessere Alternativen gibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten Michael Page International?

Ich mochte die Tatsache, dass die Unterstützung von Michael Page wirklich versucht, Ihnen zu helfen, eine geeignete Stelle zu finden, im Vergleich zu vielen anderen Personalvermittlungsunternehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Michael Page International?

Obwohl mir gesagt wurde, dass es relativ einfach sei, einen Job bei Michael Page zu finden, stimmte das nicht. Ich hatte Schwierigkeiten, Jobs zu finden, die meinen Kriterien entsprachen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Michael Page International, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
SecureVision Logo
SecureVision
4.8
(496)
Unsere Rekrutierungslösungen haben eine der höchsten Besetzungsquoten in der Rekrutierungs-, Personal- und RPO-Branche, mit 93% im Vergleich zum Branchendurchschnitt von 25%. Und eine der niedrigsten Abbruchquoten, mit 6% im Vergleich zum Branchendurchschnitt von 20%. Seit 2015 haben die Rekrutierungsexperten von SecureVision mit über 130 Unternehmen zusammengearbeitet, von Wachstumsunternehmen bis hin zu großen Unternehmenskunden, um Talente für jede Abteilung zu rekrutieren. SecureVision bietet die folgenden Liefermodelle an: RPO, Abonnement und Gebührenbasierte Rekrutierung.
2
Hirewell Logo
Hirewell
5.0
(326)
Mit Büros in Chicago und Atlanta ist Hirewell eine Personalvermittlungsfirma mit spezialisierten Praxisbereichen in Technologie, digitalem Marketing, Personalwesen, Vertrieb, Finanzen & Buchhaltung, Executive Retained Search sowie IT- & Kreativ-Staffing. Wir arbeiten mit Organisationen zusammen, um auf nationaler Ebene Top-Talente zu finden.
3
Candidate Labs Logo
Candidate Labs
5.0
(296)
Unsere Mission ist es, Vertriebs- und Marketingfachleute dabei zu unterstützen, ihre Jobsuche zu beschleunigen, versteckte Möglichkeiten zu entdecken und einen Plan für langfristigen beruflichen Erfolg zu erstellen.
4
Sales Talent Logo
Sales Talent
4.9
(173)
Sales Talent Inc ist eine preisgekrönte Vertriebsrekrutierungsfirma, die sich auf die Suche nach B2B-Vertriebsmitarbeitern, Vertriebsingenieuren und Vertriebsleitern in ganz Nordamerika spezialisiert hat.
5
Supersourcing Logo
Supersourcing
4.8
(136)
Supersourcing ist ein exklusives Netzwerk der besten 20% der IT-Dienstleistungsunternehmen in Indien.
6
Lucas James Talent Partners Logo
Lucas James Talent Partners
4.9
(131)
Lucas James Talent Partners wurde gegründet, um eine alternative Lösung zum herkömmlichen Modell der kontingenten Personalbeschaffung zu schaffen. Wir stellen nur die qualifiziertesten Fachleute für Talentakquise ein, um uns und unsere Kunden zu repräsentieren, und bieten branchenführende Beschaffungs- und Auswahlpraktiken sowie Technologie – alles in einem einzigartigen, variablen Modell, um die wertvollste Lösung für unsere Kundenpartner zu schaffen.
7
Blueprint Expansion Logo
Blueprint Expansion
5.0
(85)
Blueprint Expansion ist eine moderne Personalvermittlungsagentur, die Unternehmen dabei unterstützt, außergewöhnliche Verkaufstalente in den gesamten Vereinigten Staaten zu gewinnen, einzustellen und zu halten.
8
Upshift Logo
Upshift
4.7
(79)
9
Victory Lap Logo
Victory Lap
4.9
(68)
Victory Lap befähigt Kandidaten und Unternehmen, im Vertrieb erfolgreich zu sein. Die Programme bilden Kandidaten aus, entwickeln sie weiter und platzieren sie in Vertriebspositionen in verschiedenen Branchen, und helfen Unternehmen, erstklassige Vertriebstalente einzustellen, auszubilden und zu halten.
10
Betts Recruiting Logo
Betts Recruiting
4.8
(67)
Top-Talente mit den innovativsten Unternehmen der Welt zusammenbringen.
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