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Keka Bewertungen & Produktdetails

Keka Übersicht

Was ist Keka?

Keka HR ist ein Menschenbefähiger. Es automatisiert Personalprozesse und hilft, eine motivierte und engagierte Arbeitsplatzkultur aufzubauen, die Ihr Unternehmen von gut zu großartig verwandelt. Mit Keka können Sie eine Hochleistungskultur fördern, die sich anpasst, entwickelt und skaliert, wodurch Ihr Team effektiver wird. Als führendes Unternehmen in der HR-Technologie für kleine und mittlere Unternehmen ist Keka vielseitig und für alle Branchen geeignet.

Keka Details
Produktwebsite
Diskussionen
Keka Community
Unterstützte Sprachen
English
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Produktbeschreibung

keka ist eine moderne HR- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine und mittelständische Unternehmen, die das Mitarbeiterengagement verwalten. Sie verfügt über ein Zeiterfassungssystem, ein Anwesenheitsmanagement und ein Urlaubsverwaltungssystem.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Keka HR verfügt über eine intuitive Benutzeroberfläche, die es jedem leicht macht, sie zu nutzen. Die integrierten Module stellen sicher, dass Änderungen in einem Modul automatisch in anderen aktualisiert werden, was die Anpassung von Richtlinien vereinfacht.

Keka bietet auch einen erheblichen Vorteil, indem es Administratoren ermöglicht, Anpassungen direkt von der Front-End-Oberfläche vorzunehmen. Dies beseitigt die Notwendigkeit, den Kundensupport für Back-End-Operationen zu kontaktieren.


Verkäuferdetails
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
Seattle, US
Twitter
@kekahr_official
1,102 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1,038 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Imagine a workplace where employees come to work inspired, feel safe, share a common purpose with peers and leaders, do their best work, and go home fulfilled. We are on a mission to make this happen across the world.


PA
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Keka Bewertungen

Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerKleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
3.0 von 5
"User Friendly HRMS for small growing company"
Onboarding is real quick, Managing and creating documents is helpful
Yash K.
YK
Yash K.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Keka HR: A Powerful & User-Friendly HR Solution with Minor Areas for Improvement"
I like its User-Friendly Interface,Seamless Payroll Processing,Attendance & Leave Management,Employee Self-Service Portal and Automation & Workflow...
Mahmood F.
MF
Mahmood F.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Best HRM software"
User friendly, all under one roof, we can maintain the attendance records, IT declarations, salary details in Keka and can be accessed easy. We wil...
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Keka Medien

Keka Demo - Employee Dashboard
Simple & Elegant UI for employees
Keka Demo - Leave Management
Leave management made lovable!
Keka Demo - Time Tracking
Customizable workflow for tracking time & usage
Keka Demo - Timesheets
Track Project hours and revenue
Keka Demo - Performance Management
Performance management made easy & lovable
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1,337 Keka Bewertungen

4.5 von 5
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1,337 Keka Bewertungen
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Keka Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für KekaFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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Varun T.
VT
L3 Support Engineer
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Was ich an Keka am meisten schätze, ist seine benutzerfreundliche Natur. Die Weboberfläche der Plattform ist außergewöhnlich praktisch und unkompliziert. Das Urlaubsverwaltungssystem ist anderen Plattformen, die wir genutzt haben, überlegen. Außerdem ist die Ein- und Ausstempelfunktion hervorragend zur Verfolgung des Personals. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Der einzige Nachteil, den ich beobachtet habe, ist, dass die Keka-Anwendung gelegentlich nicht über ausreichende Funktionalität verfügt; außerdem erfordert die mobile Version Verbesserungen. Darüber hinaus sollte die Stempelfunktion in die App-Version integriert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Zeitmanagement; Abwesenheitsverwaltung; Anwesenheitsüberwachung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Electrical/Electronic Manufacturing
AE
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Keka?

Payroll process is good, Attendence mamagement is ok Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Leave adjustment need to be improved quickely. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Payroll process is good as compared to other software we have used earlier. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bharath R.
BR
Global HR Leader
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Benutzerfreundlichkeit und All-in-One-Lösung für alle HR-Lösungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Nichts Besonderes, ich bin mit allen Funktionen einverstanden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Lohnabrechnung, Onboarding, Zeit- und Anwesenheitserfassung, PMS und vieles mehr. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

DN
operations head
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Für eine Dienstleistungsbranche wie unsere erhalten wir alle Dienstleistungen unter einem Dach. Die Verwaltung der Mitarbeiter ist ziemlich einfach und die Daten, die wir von Keka generieren können, sind einfach erstaunlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

wir stoßen oft auf Fehler beim Einloggen und während der Abmeldezeit Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Anwesenheit, Onboarding, Austrittsprozess, Gehaltsabrechnung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SB
Senior Manager - People &amp; Culture
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Keka?

The Product is good and support is good. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

For every small thing we have to raise ticket... No ownership as we dial on internet lines. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Basic HR work is streamlined Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Education Management
BE
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Keka?

tracking attendance easy to pull the reports. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

developing the new fields as per the requirement of the company. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Solving it with errors attendance report and leave application. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Vishal S.
VS
HR Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Keka HRMS hat sich als herausragend erwiesen, es ist benutzerfreundlich, mit einer intuitiven Benutzeroberfläche, nahtloser Navigation und gutem Support, die alle zu einem deutlich verbesserten HR-Erlebnis für unser Team beigetragen haben.

Wir könnten mit unserer Wahl nicht zufriedener sein und freuen uns darauf, Keka weiterhin in vollem Umfang zu nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Derzeit ist alles gut, es werden nur mehr Werkzeuge zur Unterstützung benötigt! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Keka verwandelt unsere Arbeitsweise und spart viel Zeit, wodurch wir uns in Richtung papierloser Prozesse bewegen.

Es ist einfach zu bedienen mit einer guten Benutzeroberfläche. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
AC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Keka?

One of the best solution for tracking attendance and managing the payroll.

1. Detail Reports 2. Proper Attendance Tracking 3. Master Data in one click

4.User friendly 5. Easy to navigate Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Telephonic support should be there for small issues. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Keka solved my problem of keeping attendance record on Google docs and also generating salary manually. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Narayana J.
NJ
Senior Manager - Talent Acquisition
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Teilnahme, Abwesenheitsverwaltung & Gehaltsabrechnungsprozess Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Ich kann auf alles zugreifen, was mit HRMS für PureCode zu tun hat. Ich habe im Moment keine Abneigungen. Alles sieht für mich perfekt aus. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

Die meisten Anfragen beziehen sich auf das Abwesenheitsmanagement und die Anpassung der Gehaltsstruktur. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ashish M.
AM
HR Head
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Keka?

Die Benutzerfreundlichkeit des Werkzeugs und die Zugänglichkeit, die allen Mitarbeitern in Bezug auf ihre Gehaltsabrechnung, Urlaub, Anwesenheit, Pünktlichkeit usw. geboten wird. Der Service, der vom Support-Team angeboten wird, ist ausgezeichnet und die bereitgestellte Lösung wird immer durch die Vermittlung von Wissen über die Software unterstützt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Keka?

Keka verlangt Geld für jedes neue Feature. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Keka Solving und wie profitieren Sie davon?

HR bezogen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.