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Attensi Bewertungen & Produktdetails

Attensi Übersicht

Was ist Attensi?

Attensi ist eine Trainings- und Leistungsplattform, die Psychologie, Technologie und Spielprinzipien kombiniert, um Menschen und Organisationen zu außergewöhnlichen Leistungen zu entwickeln. Unsere Lösungen haben weltweit in über 150 Ländern und in mehr als 50 verschiedenen Sprachen einen bahnbrechenden Einfluss. Attensi ist ein globaler Marktführer im Bereich Lernen und Entwicklung für spielbasiertes Training und Simulationen. Zu den Kunden gehören Equinor, Circle K, Bosch Siemens Hausgeräte, NHS, Accenture, Hiscox, Scatec Solar und viele mehr. Attensi hat seinen Hauptsitz in Oslo, Norwegen, mit Büros in London, Boston, Köln und Stockholm.

Attensi Details
Diskussionen
Attensi Community
Unterstützte Sprachen
Danish, German, English, Finnish, French, Italian, Japanese, Norwegian, Spanish, Swedish, Tagalog, Chinese (Simplified), Chinese (Traditional)
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Produktbeschreibung

Attensi ist ein norwegisches Unternehmen, das sich auf gamifizierte Simulationstrainings spezialisiert hat. Attensi ist zu einem globalen Marktführer auf diesem Gebiet gewachsen, und ihre Lösungen kombinieren fortschrittliche 3D-Modellierung mit tiefem Einblick in menschliches Verhalten und Psychologie, um Mitarbeiter in authentischen Situationen zu schulen, die menschliche Interaktion und den Betrieb geschäftskritischer Software und Systeme beinhalten. Attensi hat gamifizierte Simulationstrainings in über 150 Ländern und mehr als 50 Sprachen geliefert. Zu den Kunden gehören Microsoft, Equinor, Circle K, Bosch Siemens Hausgeräte, NHS, Accenture, Wagamama’s, Hiscox, Scatec Solar und viele mehr. Attensi hat seinen Hauptsitz in Oslo, Norwegen, mit Büros in London, Köln, Boston und Palo Alto.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Attensi
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
Oslo, NO
Twitter
@Attensi
397 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
230 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

AW
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Attensi Bewertungen

BG
Beki G.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Ganz buchstäblich ein Wendepunkt im Spiel."
Als Nutzer der Attensi-Trainingsplattform habe ich aus erster Hand gesehen, wie sie das Lernen in unseren Restaurants transformiert hat. Die immers...
CA
Claudia A.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Großartige neue Erkenntnisse"
Attensi ist insgesamt ein guter Partner, mit dem man zusammenarbeiten kann. Von Anfang bis Ende waren wir von der hervorragenden Unterstützung, dem...
Markus W.
MW
Markus W.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Fesselnde Produkte & erstklassiger Kundenservice"
Die Verwendung von Attensi hilft, Benutzer dazu zu bringen, Schulungsinhalte zu spielen (lernen), ohne dass sie dazu aufgefordert werden. Es ist im...
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Attensi Medien

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Attensi Demo - Next Gen Digital Adoption Platform
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24 Attensi Bewertungen

4.9 von 5
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24 Attensi Bewertungen
4.9 von 5
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Attensi Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.

Gesamtbewertungsstimmung für AttensiFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
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BG
L&D Content Creation Lead
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Attensi?

Als Nutzer der Attensi-Trainingsplattform habe ich aus erster Hand gesehen, wie sie das Lernen in unseren Restaurants transformiert hat. Die immersiven Simulationen und spielerischen Elemente machen das Training nicht nur effektiv, sondern auch unterhaltsam. Durch das Üben von realen Szenarien baut unser Team schnell Vertrauen und Kompetenz auf, ohne den Druck des Echtzeitdienstes.

Die anpassbaren Module sind ein großer Vorteil, da sie es uns ermöglichen, das Training auf unsere spezifischen Bedürfnisse zuzuschneiden. Das Verfolgen des Fortschritts in Echtzeit hilft uns, Bereiche für Verbesserungen zu identifizieren und sofortiges Feedback zu geben, was eine Kultur des kontinuierlichen Lernens fördert.

Seit der Implementierung von Attensi haben wir schnellere Einarbeitung, höhere Engagement und verbesserte Leistung bei unserem Personal festgestellt. Dies hat zu einem besseren Kundenservice und einem insgesamt effizienteren Betrieb geführt. Attensi hat die Art und Weise, wie wir trainieren, wirklich revolutioniert und ist ein unschätzbares Werkzeug für unsere Restaurants geworden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Abgesehen davon, dass man davon abhängig wird, als wäre es die neueste binge-würdige Netflix-Serie, glaube ich nicht, dass du welche finden wirst. Es ist im Grunde legales Gaming am Arbeitsplatz! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Der Einführungsprozess wird blitzschnell, und die Informationen bleiben tatsächlich haften. Unsere neuen Mitarbeiter starten mit Fähigkeiten und Wissen, die bei ihnen bleiben, dank der ansprechenden und einprägsamen Schulungsmethoden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Markus W.
MW
Teamlead Mobile Learning & Academy
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Attensi?

Die Verwendung von Attensi hilft, Benutzer dazu zu bringen, Schulungsinhalte zu spielen (lernen), ohne dass sie dazu aufgefordert werden. Es ist immer einfacher, wenn Benutzer bereit sind zu lernen, anstatt dass ihnen gesagt wird, dass es wichtig ist. Mit ihren simulierten Dialogen können wir uns sehr gut auf Verhaltensänderungen konzentrieren und reale Szenarien nachbilden. Dies lässt den Inhalt relevant und real erscheinen. Weniger passives Lernen --> mehr interaktives Lernen. Mit Attensi Skills sind die Schulungsmodule schnell, kurz, unterhaltsam, ansprechend, einfach zu bedienen und zu verstehen. Die Verwendung des Attensi Portals hilft uns, die Schulungsmodule den richtigen Benutzern entsprechend ihrer Position und Rollen bereitzustellen. Die Kundenserviceabteilung und der Helpdesk reagieren sehr schnell, um bei Problemen oder Fragen zu unterstützen. Attensi Creator hilft uns, Schulungsmodule selbst zu erstellen, ohne Programmierkenntnisse zu haben. Sehr intuitives Werkzeug. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Es gibt nichts, was ich in diesem Moment nicht mag. Ich sehe nur Vorteile und Nutzen in der Verwendung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir binden Benutzer ein, um zu lernen, und noch wichtiger, wenn es um echtes Lernen geht, wiederholen Benutzer Inhalte nicht, weil wir sie darum bitten. Sie tun es, um bessere Ergebnisse, Punkte zu erzielen oder an der Spitze der Rangliste zu stehen. Mit Attensi AI können wir Inhalte schneller in verschiedenen Sprachen erstellen. Dies verkürzt die Markteinführungszeit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

CA
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Attensi?

Attensi ist insgesamt ein guter Partner, mit dem man zusammenarbeiten kann. Von Anfang bis Ende waren wir von der hervorragenden Unterstützung, dem Wissen und den Fähigkeiten des deutschen Attensi-Teams beeindruckt.

Das Produkt selbst ist für uns eine neue Lernerfahrung. Dennoch war es einfach zu bedienen und erhielt viel positives Feedback. Unsere Sponsoren sind mit dem Endprodukt zufrieden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Es gibt nichts, was man an Attensi nicht mögen könnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Unsere Mitarbeiter haben viele herausfordernde Kontakte per Telefon. Wir wollten unsere Mitarbeiter mit diesem E-Learning unterstützen. Mit diesem Produkt werden wir in der Lage sein, herausfordernde Gespräche mit Leistungsberechtigten sachlich und professionell zu führen und gleichzeitig einfühlsam zu einem zielorientierten Abschluss zu bringen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nicola N.
NN
HR-Training-Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Attensi?

Attensi ist optisch ansprechend und selbsterklärend aufgebaut und somit einfach in der Handhabung, sowohl als Administrator, beim erstellen von Inhalten, als auch für die zu trainierenden Mitarbeiter selbst. Beim anpassen der Trainings sind der Kreativität kaum Grenzen gesetzt und der Attensi Support steht immer schnell und hilfreich beiseite, sollte man doch mal nicht weiter wissen. Attensi hilft uns dabei unsere Mitarbeiter erfolgreich zu trainieren. Von bestehenden Systemen, zu regelmäßigen Neuerungen oder auch beispielhafte Interaktionen des Arbeitsaltags lassen sich problemlos darstellen. Attensi ist ein fester Bestandteil unserer Arbeitswelt geworden und wird nicht nur zur Einarbeitung verwendet. Dank Attensi haben wir die Möglichkeit, spielerisch einfach und schön verpackt unsere Mitarbeiter regelmäßig Up to Date zu halten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Das ich nicht alle Attensi Produkte zur Verfügung habe. Was sich sicherlich in naher Zukunft ändern wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Mit Attensi SKILLS und dem CREATOR können wir unsere Onboardings ansprechend strukturieren und eine klare Lernreise festlegen. Neue Inhalte können mit erreichtem Wissenstand oder Position automatisch freigeschaltet werden. Mit den Reports von Attensi kann automatisiert über den aktuellen Stand der Trainings informiert werden und was zu einer Erleichterung beim nachhalten der Trainings führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Michele A.
MA
Associate Director Learning Innovation - Design
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Attensi?

Von Beginn unserer Beziehung mit Attensi an war das Team auf unsere Bedürfnisse fokussiert, nahm sich die Zeit, zu verstehen, was wir erreichen wollten, und arbeitete mit uns zusammen, um eine umfassende Lernreise und eine fesselnde Simulation zu liefern. Von den umfangreichen Abgrenzungssitzungen bis zum gesamten Prozess forderten sie uns heraus, unterstützten uns, bezogen uns ein, iterierten mit uns und boten viele Feedback-Möglichkeiten, sodass wir schon sehr früh wussten, dass wir nicht nur in sicheren Händen waren, sondern auch viel Spaß beim Erstellen dieser digitalen Assets haben würden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Es ist selten, dass ich das sage, aber die Antwort darauf ist nichts! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir wollten ein simuliertes Fit-Interview-Szenario für Studenten erstellen, um ihre Interviewfähigkeiten zu üben. Das Ergebnis ist eine Simulation, die ansprechend und intuitiv ist, und das Feedback unserer Studenten zeigt, dass sie es als sehr relevant für ihre Interviewvorbereitung empfinden, sie zum spontanen Denken anregt und die Möglichkeit bietet, sich auf die Fähigkeiten zu konzentrieren, die mit erfolgreichen Interviewergebnissen verbunden sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Alexandra M.
AM
Human Resources Director
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Attensi?

Ein benutzerfreundliches LMS, das es ermöglicht, selbst das langweiligste Thema in ein unterhaltsames, fesselndes Training zu verwandeln, das Ihr Personal begeistern wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Charaktere können etwas Zeit benötigen, um sich daran zu gewöhnen, aber das Modellieren von Verhaltensweisen durch sie ist eine sehr effektive Trainingsmethode. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Mobil zuerst, Text in interaktive/gamifizierte Schulungen umwandeln, Lernen unterhaltsam gestalten, damit Mitarbeiter ihr Wissen ständig verbessern können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kim L.
KL
Driftsjef og opplæringsansvarlig
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
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Was gefällt dir am besten Attensi?

Die Einführung von Attensi Skills in unserer Organisation hat einen positiven Einfluss auf die Schulung unserer Mitarbeiter gehabt. Es ist jetzt ansprechend und macht Spaß. Wir können wiederholte Spielzeiten für alle unsere Schulungsmodule sehen, und dies ist für uns der Beweis, dass die Mitarbeiter diese Lösung unterhaltsam und hilfreich finden! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Als reines LMS-System stellen wir fest, dass es im Vergleich zu anderen einige Mängel aufweist. Aber Attensi hat dieses Feedback aufgenommen und arbeitet daran, dies zu verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Attensi-Fähigkeiten ermöglichen es uns, ein besseres Training mit einer ansprechenden Benutzeroberfläche zu bieten. E-Learning kann für manche Menschen eine entmutigende und "unpersönliche" Erfahrung sein. Durch die Verwendung von responsiven personalisierten Avataren machen wir das Training für alle "wärmer" und nachvollziehbarer. Auch für unsere "älteren" Mitarbeiter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Michaela H.
MH
Manager HR Development / Employer Branding
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
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- engagierte Erfolgsmanger, die die Extrameile gehen

- sehr einfacher und intuitiver App-basierter Inhaltseditor - es ist möglich, in kürzester Zeit eigene Inhalte zu erstellen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

- das einzige, was wir nicht mögen, ist, dass wir zu viele Ideen haben und uns auf einige konzentrieren müssen - die Lernplattform bietet so viele Möglichkeiten für breites und tiefgehendes Lernen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Attensi bietet eine sehr einfache Lösung zur Erstellung eigener eLearning-Inhalte. Da das eLearning spielbasiert ist, ist es sehr wahrscheinlich, dass die Mitarbeiter verschiedene Module mehrmals spielen, um sich gegenseitig um den Highscore zu "battlen" - und gleichzeitig wichtige Lerninhalte zu wiederholen. Perfekte Übereinstimmung aus unserer Sicht! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Beate H.
BH
Markedsansvarlig
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
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Diese Art des Trainings verändert, wie wir mit Lernen und Entwicklung arbeiten. Gamifizierte Simulationstrainings sind eine ausgezeichnete Möglichkeit, Schulungen für Mitarbeiter unterhaltsam und ansprechend zu gestalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

In einigen Fällen kann es schwierig sein, das Training nach einer Veröffentlichung zu ändern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

- Verkaufstraining; bieten Sie ansprechende, gamifizierte Simulationstrainings, die speziell auf die Bedürfnisse unserer Organisation zugeschnitten sind.

- Schulungslösungen zur Bekämpfung von Geldwäsche und Finanzkriminalität; Erfüllung der steigenden regulatorischen und Compliance-Anforderungen für unser Personal. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

CM
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
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Das Personal ist viel engagierter und die Schulung des Personals ist zu einem reibungsloseren und angenehmeren Prozess geworden. Wir sind wirklich zufrieden mit dem Service - danke Attensi! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Attensi?

Es gibt nicht viel, was wir an Attensi nicht mögen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Attensi Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir hatten früher lange und fragmentierte Onboarding- und Schulungsprozesse, die jetzt optimiert wurden, sodass jeder die relevanten Informationen erhält, die für den Erfolg benötigt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.