Top-bewertete Aspireship Alternativen
Ich hatte Schwierigkeiten, vom Getränkeverkauf in die SaaS-Branche zu wechseln. Aspireship hat diese Lücke für mich buchstäblich mit ihren Kursen, Einstellungspartnern und sogar Unternehmen, die ich zuvor selbst in Betracht gezogen hatte, überbrückt. Ich liebte es, so viel wie möglich über das zu lernen, worauf ich mich einließ, bevor ich die Entscheidung traf, diesen Weg weiterzugehen.
Alle Kursinhalte waren mehr als informativ für jemanden, der aus einer anderen Branche kommt, sie gaben mir definitiv einen realistischeren Einblick hinter die Kulissen. Der Kurs hilft, Licht darauf zu werfen, wie unterschiedlich SaaS-Vertrieb ist und wie sich die Gespräche von einigen der traditionelleren Face-to-Face-Produktverkaufsrollen unterscheiden.
Da ich aus einer Produktverkaufsrolle kam, musste ich das Verständnis dafür gewinnen, was "lösungsorientiertes" Verkaufen ist und wie anders dieser Verkaufsprozess im Vergleich aussieht. Als Verkäufer haben viele von uns den Glauben, dass wir alles tun werden, um das "Produkt" zu verkaufen. Ehrlich gesagt, so funktioniert der SaaS-Vertrieb nicht. Je besser man zuhört und herausfindet, was die potenziellen Probleme oder der Bedarf an einer Lösung des Interessenten sein könnten, desto besser kann man ihnen eine "Lösung" für ihre Schwächen bieten.
Wenn Sie unsicher über das Zeitengagement sind, das das Team angibt, um diesen Kurs abzuschließen, würde ich sagen, wenn Sie hoch motiviert sind, den Job zu wechseln, die Branche zu wechseln oder Ihre Karriere zu verändern, ist es sehr gut möglich, dies in weniger als den angegebenen 20-30 Stunden zu schaffen. Ich befand mich in der Position, den Wechsel zu SaaS mit den mir zur Verfügung stehenden Ressourcen zu vollziehen, sodass ich, als ich Aspireship fand, Schwierigkeiten hatte, den Kurs zu stoppen, sobald ich begonnen hatte, und in der Lage war, die Kursarbeit in ein paar Tagen abzuschließen (während ich einen Vollzeitjob hatte).
Es gibt keine Chance, dass Sie von diesem Kurs und dem Team enttäuscht sein werden! Das Team machte diese Erfahrung besonders angenehm. Katelyn, Ana, Christine, Corey, Alexis, Jaclyn und Jason, auch wenn indirekt, gaben mir das Gefühl, dass ich gut aufgehoben war und dass ich absolut am richtigen Ort war, um meine Karriere in die gewünschte Richtung zu lenken!
Ich bin diesen Menschen, dem Unternehmen und dem Weg, den ich jetzt eingeschlagen habe, für immer dankbar! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Das ist eine schwierige Angelegenheit, weil ich nicht sagen kann, dass es viel negative Energie um dieses Unternehmen und ihre Mission gibt. Ich habe das Gefühl, dass sie großartige Arbeit leisten und es wäre ein Nachteil, übermäßig wählerisch zu sein, was sie verbessern könnten.
Die Kommunikation ist das größte Element, wie sie diese Arbeit erledigen, und sie ist nahezu fehlerfrei. Sie tun ihr Bestes, um im Gleichschritt mit ihren Kandidaten zu bleiben, sobald sie ihrem Graduate Network beitreten und mit ihren Einstellungspartnern interviewen. Das Feedback ist nahezu einzigartig und man wird diese Einstellungserfahrung nicht haben, wenn man alleine interviewt.
Wie oft analysiert man ein Interview übermäßig, sobald es vorbei ist, während man darauf wartet, vom Personalvermittler oder Einstellungsmanager zu hören? Man muss sich bei Aspireship keine Sorgen machen, wegen der direkten Kommunikationswege mit den Einstellungspartnern. Man weiß genau, was vor sich geht, für mich war dies der transparenteste Interviewprozess, den ich je erlebt habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Video-Reviews
Aspireship Bewertung von Brandon
Aspireship Bewertung
Ein sehr persönlicher Ansatz
46 von 47 Gesamtbewertungen für Aspireship
Gesamtbewertungsstimmung für Aspireship
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Die Ergebnisse mit Aspireship waren mehr, als ich erhofft hatte! Wir begannen unsere Suche nach einem A-Spieler, der unserem Team beitreten sollte, und fanden fast 100 Kandidaten. Von den 100 Kandidaten habe ich nur 2 interviewt (und sie waren "okay"). Ich entschied mich, Aspireship auszuprobieren. Innerhalb weniger Tage hatte ich Interviews mit 6 wirklich großartigen Kandidaten. Das hat mir an der Zusammenarbeit mit Aspireship am besten gefallen:
- Kompetentes, reaktionsschnelles Team
- Toller Prozess, verbessert durch benutzerfreundliche Software
- Erstaunlicher Pool von gut qualifizierten Kandidaten
Von den 6 Kandidaten, die sie uns brachten, hätte ich 4 eingestellt. Ursprünglich wollte ich nur 1 SDR einstellen, aber aufgrund der Qualität der Kandidaten, die Aspireship uns brachte, entschied ich mich, stattdessen 2 SDRs einzustellen.
Ich könnte nicht glücklicher mit meiner Erfahrung mit Aspireship sein und habe sie bereits Familienmitgliedern und Freunden sehr empfohlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Wenn ich EXTREM pingelig bin, ist das Einzige, was ich für Aspireship zur Verbesserung empfehlen könnte, dass ihr Prozess sie ein wenig mehr zwischen die Kandidaten und den Einstellungsmanager stellt, als es wahrscheinlich nötig ist. Ich bin sicher, sie haben gute Gründe dafür. Am Ende bin ich SUPER zufrieden mit dem Ergebnis. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Skip Miller's words of wisdom. Understanding the role and model of SaaS Sales. This looks a a great way to start your journey and I recommend it to every person that's interested in the career. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Could help better prepare you for the personalities and adversity you face in the role. Better preparation and how to deal with unkind people and people that will continuously ignore you and how to cope with this adversity. How to manage expectations. The recorders part of the test can be cleaned up. It's a bit glitchy. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Aspireship nutzt ihre jahrelange gesammelte Teamerfahrung, um bei Kandidaten Soft Skills zu finden, die den Erfolg in einer Vertriebskarriere bestimmen. Ihre Methodik wurde im SaaS/Tech-Bereich noch nicht weit verbreitet, aber von den besten und am schnellsten wachsenden Tech-Unternehmen der Welt eingesetzt. Sie bringen ihre "Geheimzutat" in den breiteren Bereich der Tech-Rekrutierung und Vertriebsschulung ein, um den Pool an Talenten zu vergrößern, die wenig bis keine Vertriebsausbildung haben, aber die Fähigkeiten zeigen, die für den Erfolg im SaaS-Vertrieb erforderlich sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Nicht in der Lage, basierend auf dem Standort zu suchen, aber verständlich, da es sich größtenteils um eine remote-first-Belegschaft nach Covid handelt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ihre Plattform macht es wirklich einfach, qualitativ hochwertige, vielversprechende Kandidaten in Minuten, nicht Tagen, zu finden. Sie können schnell die beste Übereinstimmung für Ihre Organisation identifizieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Nicht alle Kandidaten, die durchkommen, passen gut. Das Beste ist, ihre Technologie (über ein Video-Pitch) zu nutzen, um entweder von einem Kandidaten weiterzugehen oder ihn zum Vorstellungsgespräch zu bringen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich genoss die Video- und Audio-Rollenspiele, die erheblich zum Erlernen der SaaS-Terminologie beitrugen und halfen, harte Fähigkeiten zu entwickeln, um in den simulierten Präsentationen in Interviews zu QUALIFIZIEREN, DEMONSTRIEREN und abzuschließen.
Das Aspireship-Netzwerk ist in der Branche hoch angesehen, und ihre Personalvermittler leisten großartige Arbeit, die aktuellen Bedürfnisse zu verstehen und Fachleute zu platzieren.
Insbesondere Christine Rogers war während des Prozesses eine große Hilfe und bot persönliche Kommunikation.
Wöchentliche/monatliche Lunch and Learns und "Thursday Night Sales" sind eine großartige Möglichkeit, sich mit anderen Fachleuten zu vernetzen, die sich durch das Programm arbeiten, und positive Bestätigungen zu erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich habe den gesamten Aspireship-Prozess genossen.
Das Einzige, was ich gerne gesehen hätte, ist die Geschwindigkeit des Feedbacks und der Zugang zum Netzwerk.
Aspireship muss jede Person ordnungsgemäß überprüfen, da sie für jeden Fachmann bürgen werden, der das Programm besteht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Wir nutzen Aspireship auf der Enablement-Seite als Verkaufstraining. Was mir am meisten daran gefällt, ist, dass die Videos auf eine großartige Weise zusammengestellt sind, die sie leicht verständlich und unterhaltsam macht! Seit wir Aspireship verwenden, habe ich nur positives Feedback von unseren Vertretern gehört. Das Enablement-Team liebt es, und die Vertreter lieben es, also ist es eine Win-Win-Situation.
Außerdem ist Alexis mein Ansprechpartner im Unternehmen und sie ist immer so hilfsbereit und zeitnah in ihren Antworten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich kann ehrlich gesagt an nichts denken, was mir an Aspireship nicht gefällt. Bisher habe ich nur viele positive Aspekte gesehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Aspireship is a wonderful option for career changers looking to enter the SaaS space. I like that it's affordable, comprehensive, and includes support with finding employment. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
I haven't found any downsides of Aspireship. Ideally, I'd love to have more healthcare options on the SaaS employer side. (Meaning electronic medical records companies, etc.) Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich liebe das gesamte Konzept von Aspireship. Ich liebe, dass sie Fachleuten helfen, die Karriere zu wechseln und in SaaS einzusteigen, während sie auch Unternehmen dabei unterstützen, großartige Talente zu identifizieren! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Es gibt wirklich nichts, was ich nicht mag. Das Team bei Aspireship ist großartig und der Prozess ist einfach und hilfreich. Ich freue mich darauf, weiterhin mit dem Team bei Aspireship zusammenzuarbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
The Aspireship video training library has terrific presentations on enterprise SaaS sales topics that always deliver. We use them widely on our team for training and refresh purposes. Whenever we have sales hires needed, we instantly notify our Aspireship contact and within a week we will have a full pipeline of great candidates to meet. I don't use any other sources for sales hiring anymore. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
I wish I could share the sales training videos more easily from the video library. The content is great and it would be terrific if I could share it more easily with my team! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
