Best Software for 2025 is now live!
Zu Meinen Listen hinzufügen
Bezahlt
Beansprucht
Optimiert für schnelle Antwort

ApplicantStack Bewertungen & Produktdetails

Verifizierter Benutzer in Hospital & Health Care
BH
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

I use Applicant Stack everyday and it's my favorite of all the onboarding platforms that I use for recruiting. It's so easy to access my documents and go through applicant information. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

I wish we could connect the info from AppStack to our company's software so I didn't have to input everything for each applicant we hire on. I would love some kind of report that could be run where it pulls the prominent info. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

It organizes all of my applicants and lets me add notes so I don't mix people up. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr zu hören, dass ApplicantStack Ihre bevorzugte Onboarding-Plattform ist und Ihnen hilft, Ihre Bewerberinformationen organisiert zu halten. Wir schätzen auch Ihren Vorschlag zur Integration mit der Software Ihres Unternehmens und zur Erstellung von Berichten – das ist definitiv etwas, das wir für zukünftige Updates in Betracht ziehen werden.

ApplicantStack Übersicht

Was ist ApplicantStack?

ApplicantStack ist ein umfassendes Bewerber-Tracking-System, das alle Phasen des Einstellungsprozesses automatisiert und optimiert. Nutzen Sie ApplicantStack, um Ihre nächste Neueinstellung zu finden. Erleben Sie die führende Einstellungsplattform für Arbeitgeber im Gesundheitswesen, in den professionellen Dienstleistungen, in der Technologie, in der Fertigung, in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie und im Gastgewerbe. Automatisieren Sie Ihren Einstellungsprozess von der Stellenausschreibung bis zum Angebotsbrief. Veröffentlichen Sie mühelos Stellenanzeigen, verfolgen Sie Bewerbungen, screenen und filtern Sie Bewerber, setzen Sie E-Mail-Auslöser, verwalten Sie die Einhaltung von Vorschriften, senden Sie Textnachrichten an Kandidaten und vieles mehr. Umfangreiches Partnernetzwerk bietet Bewertungen, Hintergrundüberprüfungen, Stellenverteilung, Gehaltsabrechnung und Video-Interviews. Integriertes Onboarding umfasst ein praktisches neues Mitarbeiterportal, in dem der neue Mitarbeiter Papierkram verwaltet und Dokumente elektronisch unterschreiben und einreichen kann. Administratoren können staatliche und bundesstaatliche Formulare hochladen, den Abschluss von Aufgaben überwachen und Erinnerungen setzen. Beheben Sie Onboarding-Engpässe schneller für maximale Effizienz. Bieten Sie eine positive, mobilfreundliche Neueinstellungserfahrung, die ihnen hilft, engagiert und bereit für den Job zu starten. Über 35.000 Unternehmen nutzen die HRMS-Lösungen von Swipeclock, um ihre Belegschaften einzustellen, einzuarbeiten und zu verwalten. Die Pläne von ApplicantStack beginnen bei 29 $/Monat.

ApplicantStack Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
English
Weniger anzeigenMehr anzeigen
Produktbeschreibung

Bewerber-Tracking-System

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

ApplicantStack Recruit & Onboard wurden von HR-Profis entworfen. Wir verstehen Ihre Schmerzpunkte, da wir unsere Karrieren im Personalwesen verbracht haben und nach mehr Effizienz streben. Seit unserem Start im Jahr 2009 unterstützen wir unsere Kunden mit einem in den USA ansässigen Team. Wir integrieren kontinuierlich die neuesten ATS-Funktionen, einschließlich vieler von unseren Kunden angeforderter, wie Textnachrichten und Text-to-Apply. Dies ermöglicht es Recruitern, mit den bevorzugten Methoden der Kandidaten zu kommunizieren. Unsere Screening-Tools sind außergewöhnlich; Fragebögen mit Knock-out-Fragen, gewichtete Bewertungen, Lebenslauf-Schlüsselwörter und Kandidaten-Scorecards. Unqualifizierte Bewerber automatisch herausfiltern und schnell die besten isolieren. Dann bewegen Sie sie effizient durch den Interview- und Bewertungsprozess.

Mit ApplicantStack Onboard können Sie das Komplizierte, Umständliche und Kostenintensive überspringen und praktisch werden. Arbeiten Sie einfach mit Ihrem Einstellungsteam zusammen, während Sie die begehrtesten Kandidaten finden, einstellen und einarbeiten, bevor es Ihre Konkurrenten tun. ApplicantStack Recruit & Onboard wird Ihnen helfen, den Kampf um Talente in der heutigen herausfordernden Einstellungssituation zu gewinnen.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Swipeclock
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
1999
Hauptsitz
South Jordan, UT
Twitter
@SwipeClock
5,977 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
115 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Swipeclock delivers a unified, human resource work tech platform—with time & attendance at its core—that streamlines and optimizes nearly every aspect of your HR organization. From the way you recruit and onboard, to the way you manage your people and payroll, Swipeclock helps you make a difference in your organization.


SM
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle ApplicantStack Bewertungen

Patricia J.
PJ
Patricia J.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Wie ich anderen empfehlen würde"
Das Hilfreichste, was ich tun kann, ist, mein Onboarding mit meinem Personal durchzuführen, und die Personalabteilung kann mich in den Einstellungs...
LG
latohsa g.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"tolles Produkt für die Rekrutierung"
ich liebe, dass es alles organisiert hält, leicht zugänglich, der Kundenservice ist großartig, ich nutze es jeden Tag für die Rekrutierung, mehrere...
Susan B.
SB
Susan B.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Eine sehr nützliche Bewerber-Tracking-Software - genau das, was Sie brauchen."
Die Verfügbarkeit, die Informationen der Bewerber an einem Ort zu speichern, sobald sie zur Einarbeitung überführt werden. Die Anfragen nach weiter...
Sicherheitsabzeichen
Dieser Verkäufer hat seine Sicherheitsinformationen noch nicht hinzugefügt. Lassen Sie ihn wissen, dass Sie möchten, dass er sie hinzufügt.
1 Person hat Sicherheitsinformationen angefordert

ApplicantStack Medien

ApplicantStack Demo - Easily use ApplicantStack across Multiple Platforms
ApplicantStack: Affordable, Easy-to-use, Configurable
ApplicantStack Demo - Job Launch Tab
Launch your jobs to multiple job sites with just a few clicks
ApplicantStack Demo - ApplicantStack Recruit Home Page
ApplicantStack Home Page Dashboard - to easy see all of your important data first.
ApplicantStack Demo - ApplicantStack Onboard Home Tab - Your individual pipeline
ApplicantStack Onboard Home Page - Easily see your important data first
ApplicantStack Demo - Onboard Employee Portal
Every new employee has their own portal for their individual onboarding materials. It's like their very own virtual assistant!
ApplicantStack Demo - Use our state and federal forms library or upload your own documents
Easily complete the I9 form and have employees sign their documents.
ApplicantStack Video abspielen

Offizielle interaktive Demo

ApplicantStack-Demo verfügbar

Probieren Sie eine interaktive Demo des Softwareanbieters aus (direkt hier auf G2).
Beantworten Sie einige Fragen, um der ApplicantStack-Community zu helfen
Haben sie ApplicantStack schon einmal verwendet?
Ja

783 von 784 Gesamtbewertungen für ApplicantStack

4.4 von 5
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Bewertungen durchsuchen
Beliebte Erwähnungen
Die nächsten Elemente sind Radioelemente und sortieren die angezeigten Ergebnisse nach dem ausgewählten Element und aktualisieren die angezeigten Ergebnisse.
Filter ausblendenWeitere Filter
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
783 von 784 Gesamtbewertungen für ApplicantStack
4.4 von 5
783 von 784 Gesamtbewertungen für ApplicantStack
4.4 von 5

ApplicantStack Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für ApplicantStackFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
Einloggen
Möchten Sie mehr Einblicke von verifizierten Bewertern sehen?
Melden Sie sich an, um die Bewertungsstimmung zu sehen.
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Jamey P.
JP
Founder/Exec VP/HR Director
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Ich schätze es, alle unsere Kandidaten an einem Ort zu haben, damit ich ihren Status und den Interview-/Einstellungsprozess einfach und effizient verfolgen kann. Ich mag auch, dass wir so viele Funktionen anpassen können, einschließlich ihrer Phase im Prozess, unserer E-Mail-Antworten und Notizen über den Kandidaten.

Ich mag es auch, unsere Stellenanzeigen an einem Ort zu haben, die einheitlich sind und direkt mit Indeed verlinkt sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Wirklich nichts. An diesem Punkt erfüllt es unsere Bedürfnisse sehr gut und alles, was mir nicht gefallen hat, konnte ich nicht verwenden oder anpassen, um unseren Bedürfnissen zu entsprechen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Ein zentraler Ort, an dem alle unsere Kandidaten zusammen mit ihren Informationen und ihrem Status aufgelistet sind. Es gibt immer einen Lebenslauf, oft ein Anschreiben und eine E-Mail-Adresse. Es ist sehr benutzerfreundlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Vielen Dank für Ihre wunderbare Bewertung! Wir freuen uns zu hören, dass ApplicantStack Ihnen hilft, Kandidaten effizient zu verfolgen und Funktionen an Ihre Bedürfnisse anzupassen. Wir schätzen Ihr Feedback und sind froh, dass die Plattform Ihre Anforderungen erfüllt!

Susan B.
SB
Branch Administrator
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Die Verfügbarkeit, die Informationen der Bewerber an einem Ort zu speichern, sobald sie zur Einarbeitung überführt werden. Die Anfragen nach weiteren Informationen und auszufüllenden Formularen werden über die Software per E-Mail versendet, was es ihnen erleichtert, zu antworten. Dies umfasst ihre Lebensläufe, ausgefüllte Dokumente und Ausweise. Diese Software erleichtert auch das Veröffentlichen von Stellenangeboten nicht nur auf lokalen Plattformen, sondern auch auf Indeed. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Es hat zwei Abschnitte, Einstellung und Einarbeitung, ich wünschte, es wäre nur einer. Es wäre schön, wenn alles im Anfangspaket enthalten wäre, anstatt dass Textoptionen extra sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Das Bewerberinformationen an einem Ort aufbewahren, Bereitstellung von Formularvorlagen, die Möglichkeit, eigene Formulare ausfüllbar zu machen. Stellenanzeige und Veröffentlichung auf Plattformen und auf Indeed. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack
(Ursprünglich )

Hallo Susan!

Vielen Dank, dass du dein Feedback geteilt hast! Wir freuen uns zu hören, dass ApplicantStack dir dabei hilft, deinen Einstellungs- und Onboarding-Prozess zu optimieren. Es ist großartig zu wissen, dass die zentralisierten Bewerberinformationen und die einfache Anforderung und Sammlung notwendiger Dokumente die Dinge für dich effizienter machen.

CS
General Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Ich mag, wie einfach es ist, den Überblick über Bewerber und Interviewmöglichkeiten während des gesamten Prozesses zu behalten und wie einfach es ist, Erinnerungen zu setzen und den Fortschritt in jedem Schritt des Prozesses zu verfolgen. Auch die Integration in ein bestehendes System ist sehr einfach. Wenn man es täglich nutzt, kann man in sehr kurzer Zeit viel mehr Bewerber verfolgen, und die Aktivitätserinnerung macht es sehr einfach, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Ich habe sehr wenige Beschwerden, wenn es um die Nutzung von ApplicantStack geht. Vielleicht wäre es nützlich, Ereignisse automatisch in der Reihenfolge vom frühesten zum spätesten zu organisieren, aber das ist ein schneller Mausklick, solange man daran denkt, es zu tun, also sehr geringfügig im großen Ganzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir stellen regelmäßig in großen Gruppen ein und unsere Fluktuation ist überdurchschnittlich, was es sehr einfach macht, Menschen schnell und unkompliziert vom Bewerbungsstadium über das Vorstellungsgespräch bis hin zur Einarbeitungsphase zu bringen. Dies ermöglicht es uns, Hunderte von Bewerbungen zu bearbeiten und in sehr kurzer Zeit Einstellungsentscheidungen zu treffen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Daniel Saunders aus ApplicantStack

Danke für die ausgezeichnete Bewertung, Clay!

Tiffany S.
TS
Director, Employee Services
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Wir haben AS seit über 12 Jahren genutzt, und ich denke gerne, dass wir das Rekrutierungsmodul zu 110 % seiner Kapazität nutzen. Wir nutzen das Onboarding nicht, da wir es in unserer Gehaltsabrechnungssoftware durchführen. Es ist sehr anpassbar und leicht zu erlernen. Die Kosten sind auch sehr erschwinglich. Der Support ist möglicherweise das beste Support-Team, das ich in über 10 Jahren mit Online-Systemen genutzt habe. Sie sind schnell, freundlich und effizient. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Manchmal werden Funktionen langsam entwickelt. Und ich würde es vorziehen, wenn die Verwendung von Vorlagen beim Texten zusätzliche Kosten verursachen würde. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Optimierung des Online-Bewerbungsprozesses Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Vielen Dank für Ihre fantastische Bewertung! Wir freuen uns zu hören, dass ApplicantStack über die Jahre ein so wertvolles Werkzeug für Ihren Rekrutierungsprozess war. Wir schätzen Ihr Feedback zu unserem Support-Team sehr und freuen uns, dass das System leicht zu erlernen und anpassbar ist.

LL
Administrative Assistant II
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

ApplicantStack ist sehr einfach zu bedienen, es ist zuverlässig, was bedeutet, dass sobald ein Bewerber sich bewirbt, es sofort da ist, ohne Verzögerung, ohne sich zu fragen, und der beste Teil ist, dass man die Zeit und das Datum verfolgen kann, was gut für Berichterstattung ist. Man kann sehen, wie viele Bewerber sich beworben haben und an welchem Tag. Sobald die Anzeige geschaltet wurde, kann man sehen, wie viele Bewerber sich bewerben, was einem die Möglichkeit gibt, zu wissen, was man besser machen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Ich mag nichts an AppliantStack nicht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Verfolgung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Wir freuen uns zu hören, dass die Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit von ApplicantStack das Verfolgen von Bewerbern und das Erstellen von Berichten für Sie so einfach gemacht haben. Es ist großartig zu wissen, dass es Ihnen hilft, Ihren Rekrutierungsprozess im Griff zu behalten. Wir schätzen Ihr Feedback und freuen uns darauf, Ihre Bedürfnisse weiterhin zu unterstützen!

Kelly R.
KR
Owner
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

einfach zu bedienen, einfach für Kandidaten, sich zu bewerben. einfach zu bedienen. Macht das Onboarding einfach. Ich bin ein unabhängiger HR-Berater, und mehrere meiner Kunden nutzen die Plattform gerne, wenn sie rekrutieren / onboarden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

es wäre großartig, wenn ich veraltete Formulare (W4s usw.) löschen könnte, aber da die Leute mit ihnen an Bord gegangen sind, kann ich die Formulare nicht löschen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Als unabhängiger HR-Berater ist es einfach, neue Mitarbeiter für meine Kunden zu rekrutieren und einzuarbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Daniel Saunders aus ApplicantStack

Hallo Kelly! Ich liebe es, dass du ApplicantStack für mehrere Kunden nutzen kannst.

Verifizierter Benutzer in Non-Profit Organization Management
AN
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

I like that you can post on multiple sites through one job posting. The library is also helpful to store email and job templates. It is also helpful to see the history of a candidate. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

The biggest downfall is that you cannot search job posting titles. If I have a previous job posting that I want to reactivate or look at for any reason, I have to scroll through all my jobs to find it. I also wish you can search a candidate in the search bar without the full name. You cannot hit enter and see what comes up, you have to search the whole name spelled correctly or nothing will come up. I also wish that every hiring manager could see why a candidate was marked as Do Not Pursue, even if the candidate applied to a different job. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Applicant Stack is allowing us to post one posting to multiple forums. This helps save us time so we don't have to go to each site and post separately. It is also helpful to keep track of one candidate that applies to multiple different positions on various sites. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Daniel Saunders aus ApplicantStack

Danke für die großartige Bewertung von ApplicantStack!

KW
Recruitment and Retention Coordinator
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Die Gruppierungsfunktion, die alle Bewerber mit derselben Telefonnummer und E-Mail-Adresse zusammenfasst. Ich mag auch besonders die Automatisierungen, die einfach einzurichten sind, wie zum Beispiel E-Mails durch verschiedene Schritte im Onboarding-Prozess. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Wenn Sie nach Bewerbern suchen, ändert sich die Seite nicht, wenn Sie tippen und die Eingabetaste drücken. Es wäre einfacher, wenn alle Namen, die gleich oder sehr ähnlich sind, in einer vollständigen Liste angezeigt würden, anstatt in einem Dropdown-Menü. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Dies ist hilfreich, da es uns hilft, die Menge an Papier, die wir verwenden, zu reduzieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Vielen Dank für Ihr großartiges Feedback! Es ist wunderbar zu wissen, dass ApplicantStack dazu beiträgt, den Papierverbrauch zu reduzieren und den Onboarding-Prozess effizienter zu gestalten.

Erica M.
EM
Chief Human Resources Officer
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

ApplicantStack hat uns geholfen, unseren Rekrutierungsprozess in einem System zu vereinen. Das optimierte ApplicantStack hat eine Erleichterung beim Rekrutieren, Interviewen, Verfolgen des Rekrutierungsprozesses, Sicherstellen, dass alle die gleichen Formulare verwenden, und beim Sammeln von Feedback gebracht. Wir konnten das System innerhalb von Wochen implementieren und die Anpassungsfähigkeit macht das System sehr benutzerfreundlich. Das System kann mit dem Business Outlook verbunden werden und ermöglicht Benachrichtigungen an alle Einstellungsmanager. Dies ermöglicht es den Managern, schnell auf das System zuzugreifen und zu reagieren. Das Implementierungsteam hat großartige Unterstützung geleistet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Es gab keine Nachteile des Systems, aber Sie erstellen den Rekrutierungsprozess und die Formulare selbst. Es kann ein Nachteil sein, wenn Sie die Informationen nicht erstellt haben. Dies ist der Vorteil eines anpassbaren Systems. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir nutzten mehrere Systeme und Prozesse bei der Besetzung von Positionen. ApplicantStack hat es uns ermöglicht, unseren Einstellungsprozess zu kombinieren und zu optimieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Wir freuen uns zu hören, dass ApplicantStack ein so wertvolles Werkzeug für Ihren Rekrutierungsprozess ist! Vielen Dank für Ihre Bewertung und Unterstützung.

GR
TALENT ACQUISITIONS MANAGER
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten ApplicantStack?

Die Benutzerfreundlichkeit ist großartig, meine Personalvermittler nutzen es täglich und es ist nahtlos. Sehr einfach zu bedienen. Liebe den Support auch, falls Fragen auftauchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? ApplicantStack?

Die Sortierfunktion ist manchmal etwas verwirrend. Aber sobald man den Dreh raus hat, ist es viel einfacher, das zu finden, wonach man sucht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? ApplicantStack Solving und wie profitieren Sie davon?

Talentakquisitionen, hilft, das Talent zu finden und Stellenanzeigen zu verfolgen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von McKenzie Richins aus ApplicantStack

Vielen Dank für Ihre großartige Bewertung! Wir schätzen auch Ihr Feedback zur Sortierfunktion – es ist großartig zu wissen, dass sie mit der Nutzung einfacher wird. Wir freuen uns, dass die Plattform Ihre Bemühungen zur Talentakquise und zur Nachverfolgung von Stellenanzeigen unterstützt. Nochmals vielen Dank fürs Teilen!