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Absorb LMS Bewertungen & Produktdetails

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Implementierungszeit

3 Monate

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Companies that invest in comprehensive training programs see 218% higher income per employee. But to get those results, you need more than just a basic learning management system; you need a strategic one.
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Absorb LMS-Bewertungen (868)

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Bewertungen

Absorb LMS-Bewertungen (868)

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4.6
868-Bewertungen

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Benutzer loben durchweg die Benutzerfreundlichkeit und den exzellenten Kundensupport von Absorb LMS und heben hervor, wie intuitiv die Plattform sowohl für Administratoren als auch für Lernende ist. Viele schätzen die Fähigkeit der Plattform, das Kursmanagement und die Berichterstattung zu optimieren, was sie zu einem wertvollen Werkzeug für Schulungsprogramme macht. Einige Benutzer bemerken jedoch, dass die Berichterstattungsfunktionen robuster und benutzerfreundlicher sein könnten.

Vorteile & Nachteile

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LH
Leadership Development Specialist
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Großartiges Dashboard und einfache Kurserstellung, unterstützt durch hilfreichen Support"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Das Feature, das mir am meisten gefällt, ist das Dashboard. Ich schätze es auch, dass ich Schulungskurse für mein Team erstellen und hinzufügen kann. Ich arbeite gerne mit meiner Vertreterin am System, da sie sehr hilfreich war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Was ich an Absorb am meisten nicht mag, ist, dass das General Manager Experience-Dashboard derzeit nicht automatisch Teammitglieder (Mitarbeiter) unter dem GM ausfüllt, wenn ich versuche, es zu verwenden. Stattdessen müssen die Informationen jedes Mal manuell eingegeben werden, wenn ein neues Teammitglied erstellt wird. Obwohl die Funktionalität verfügbar ist, erfordert es dennoch, dass der GM jeden Benutzer einzeln hinzufügt, was zeitaufwändig sein kann. Das kann jedoch durch die Verwendung der GM-Rolleneinstellung geschehen, um aktuelle Standortmitglieder als Teammitglieder hinzuzufügen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Stephen V.
SV
Learning and Development Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Intuitive Plattform mit außergewöhnlich schneller Implementierung und Unterstützung"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Ich habe Absorb als äußerst intuitiv sowohl für Endbenutzer als auch für Administratoren empfunden. Dies hat unserer internen Implementierung der Plattform sehr geholfen. Aus der Sicht eines Administrators und der Einrichtung war ich sehr beeindruckt von der Geschwindigkeit der Implementierung; Absorb arbeitete unter unglaublich engen Fristen, um uns den Übergang von unserem alten Anbieter ohne Verlust des Service für unsere Mitarbeiter zu ermöglichen. Das Maß an Unterstützung, das wir während dieses Prozesses von Luke erhielten, war außergewöhnlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Dies könnte ein Einrichtungsproblem sein, aber wenn ich Absorb-Module aus der Bibliothek hinzufüge, werden sie für Benutzer auf ihrem Haupt-Dashboard sichtbar. Dies kann verwirrend aussehen, besonders wenn sie mit obligatorischen Modulen vermischt sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sara A.
SA
Training Coordinator
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Hebt das Lernmanagement mit benutzerzentrierten Funktionen an"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Ich genieße wirklich die Produkt-Roadmap, die Absorb LMS bietet, und wie sie auf ihre Kunden hören, indem sie neue Funktionen implementieren, die alles für alle einfacher machen. Dies verbessert sowohl die Lernerfahrung als auch die Administratorenseite. Ich liebe die Transparenz, die sie in Bezug auf die hinzugefügten Funktionen haben, und wie sie von Kundenfeedback inspiriert sind, was deutlich vermerkt ist. Sie implementieren auch KI auf eine intuitive und sinnvolle Weise, vermeiden unnötige Integration und unterstützen dies mit Betatests. Die Absorb Academy ist eine Ressource für Systemadministratoren, die es ihnen ermöglicht, die Plattform zu verstehen und kreativ für verschiedene Zwecke zu nutzen. Ich liebe auch den Zugang und die Unterstützung, die wir von unserer wunderbaren CSM Tamar Lupo haben. Sie war maßgeblich daran beteiligt, uns die Antworten auf viele unserer Fragen zu geben (obwohl Absorb mit seinen großartigen Wissensdatenbank-Artikeln auch darin hervorragend ist!). Sie war wirklich hilfreich bei unseren Fragen zu Randfällen und wie man die Plattform wirklich an unsere Bedürfnisse anpassen kann, und informiert uns über neue Funktionseinführungen und wie wir sie in unsere Plattform integrieren können. Wann immer sie vielleicht keine Antwort auf unsere Fragen hat, sorgt sie dafür, dass wir direkt mit der Person verbunden werden, die sie hat, oder sie macht zusätzliche Recherchen und kommt ohne Erinnerungen zu uns zurück. Sie ist ein Superstar! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Ich denke, der wachsende Schmerz dabei ist, dass es manchmal nicht konsistent ist, wie die Berichtsfunktionen im Backend funktionieren. Das betrifft hauptsächlich die Admin-Seite. Es hat überhaupt keinen Einfluss auf die Lernerfahrung. Wir ändern Dinge, damit sie etwas konsistenter sind, und das Analyse-Add-on, das wir für zusätzliche Dashboards haben, wurde etwas weiter ausgebaut. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Rosie A.
RA
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Benutzerfreundlich mit vielfältigen Berichtsfunktionen"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Ich finde die Berichtsfunktionen von Absorb LMS großartig. Ihr Personal war wunderbar, und die Software bietet eine Vielzahl an Funktionen, was nützlich ist, da wir wirklich unterschiedliche Bedürfnisse haben, je nach den verschiedenen Personen in unserem Team. Es funktioniert für uns alle, was schwer zu erreichen ist. Sobald man anfängt, es zu lernen und zu verstehen, finde ich es wirklich benutzerfreundlich und einfach zu bedienen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Ich fand den Vertrag und die Abrechnung wirklich verwirrend, und es hat eine Weile gedauert, es herauszufinden. Es schien, als wäre es auf eine seltsame Weise geschrieben. Es gibt einige Dinge, die ich gerne anders einrichten würde, wie zum Beispiel andere Regeln oder Konfigurationen zu haben. Außerdem hat das System einige interessante Eigenheiten, wie bei unseren Rise-Kursen – es ist schade, dass wir nur den Prozentsatz der richtigen Antworten sehen können und nicht die Anzahl der Versuche bei den Quiz. Die visuelle Präsentation ist auch nicht so schick, wie ich es gerne hätte. Die Startseite könnte mehr Grafiken und erweiterte Funktionalität gebrauchen, um ansprechender auszusehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in E-Learning
AE
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Absorb LMS: Starkes Out-of-the-Box-Kern-LMS mit gutem ROI"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Absorb LMS ist eine starke Plattform, die "out of the box" in Bezug auf ihr Core LMS verwendet werden kann. Wir haben in der Vergangenheit andere Produkte von Absorb erkundet und, obwohl wir keines davon in unserer aktuellen Implementierung verwendet haben, kann ich sehen, wie sie für andere Unternehmen oder Geschäfte wertvoll sein könnten. Absorb ist viel besser darin geworden, klar und konsequent über Updates, Änderungen, Patches und andere Hinweise zu kommunizieren, was ein Pluspunkt ist. Die Plattform selbst kann hier und da einige Probleme in Bezug auf Leistung und Zuverlässigkeit haben, aber insgesamt ist sie für unsere Kunden durchgehend verfügbar. Während das UX/UI in der Administratorerfahrung etwas veraltet wirkt, zielen neuere Entwicklungen darauf ab, diese Probleme anzugehen. Es gibt eine aktive Gemeinschaft von Administratoren, die das Ideenportal nutzen, um Best Practices und Tipps zu teilen. Ich würde sagen, dass diese Plattform ein gutes, an der Grenze zu großartiges, ROI in Bezug auf Preisgestaltung und das, was man mit der Core LMS-Erfahrung erhält, bietet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Als langjährige Kunden von Absorb LMS haben wir die Höhen und Tiefen dieser Plattform nun seit etwa 15 Jahren miterlebt. In dieser Zeit haben wir daran gearbeitet, mehrere der von Absorb erstellten Integrationen zu implementieren und hatten dabei unterschiedliche Erfolge. Obwohl dies eine Herausforderung war, bot es uns auch die Gelegenheit, unsere eigene Kapazität und unser Wissen im Erstellen von maßgeschneiderten Integrationen, die die API nutzen, auszubauen. Der Support war im Laufe der Jahre insgesamt durchweg hilfreich, mit den üblichen "holprigen" Fällen in eher einmaligen Szenarien, in denen unsere Probleme nicht in dem Maße behandelt wurden, wie es erforderlich gewesen wäre. Dies wurde in den letzten 2 Jahren weitgehend korrigiert und ich kann berichten, dass es diesbezüglich keine anhaltenden Probleme mehr gibt. Ich sehe mehr KI in der Plattform auftauchen, was ich vermute, bis zu einem gewissen Grad hilfreich ist, obwohl ich nur sehr wenig Erfolg hatte, diese Tools dazu zu bringen, zu verstehen, was ich erreichen möchte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

MM
Senior Digital Learning and IT Training Officer
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Intuitive Arbeitsabläufe und Excel-ähnliche Berichterstattung, die die Produktivität von Administratoren/Lernenden steigern"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Sowohl die Admin- als auch die Lernerseite der Workflows sind äußerst intuitiv und unkompliziert, was die Navigation auf der Plattform und das effiziente Management von Aufgaben erleichtert. Besonders schätze ich die anpassbare, Excel-ähnliche Berichtsoberfläche, da sie flexible Datenansichten unterstützt und ein nahtloses Exportieren in Excel- oder CSV-Formate ermöglicht. Dies stärkt meine Berichts- und Analysefähigkeiten merklich.

Die Plattform ist auch sehr gut organisiert, wenn es um das Einrichten von Kursen, Benutzern und anderen Funktionen geht. Ihre kategorische Struktur vereinfacht die Konfiguration, und die Schnellzugriff-Tabs oben sind eine viel effizientere Alternative zum Durchklicken mehrerer Ebenen von Kurseinstellungen. Insgesamt verbessert das Design die Benutzerfreundlichkeit erheblich und steigert die administrative Produktivität. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Während die Plattform eine große Vielfalt an Berichtsformaten bietet, gibt es noch Raum, um die Berichtsfähigkeiten zu stärken. Zum Beispiel könnten Abteilungsberichte robuster sein, indem sie klarere, detailliertere Einblicke für alle Mitarbeiter in einer Abteilung bieten; wie zum Beispiel, wie viele Kurse abgeschlossen wurden, derzeit in Bearbeitung sind oder noch nicht begonnen wurden.

Das Mailsystem ist insgesamt sehr effektiv; es gibt jedoch Einschränkungen bei der Anpassung bestimmter automatisierter E-Mails, was die Flexibilität in der Kommunikation verringern kann.

Darüber hinaus weist die Beobachtungsliste einige Lücken auf. Zum Beispiel erhalten Lernende keine E-Mail-Benachrichtigungen, wenn Gutachter Feedback geben, was sich wie eine grundlegende Funktion anfühlt, die derzeit im LMS fehlt.

Insgesamt überwiegen bei Abwägung der Stärken gegenüber den Einschränkungen eindeutig die Vorteile. Die genannten Probleme sind relativ geringfügig und beeinträchtigen die Gesamteffektivität der Plattform nicht wesentlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Non-Profit-Organisationsmanagement
AN
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Moderne, einfach zu verwaltende LMS mit starker Markenbildung und Lernpfaden"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Lernende können schnell Kurse finden und ihren Fortschritt verfolgen, und Administratoren benötigen keine tiefen technischen Fähigkeiten, um die Inhalte zu verwalten. Die Benutzeroberfläche wirkt modern, insbesondere im Vergleich zu vielen älteren LMS-Plattformen. Es ist auch einfach, die Plattform vollständig zu branden und strukturierte Lernpfade für das Onboarding oder die kontinuierliche Entwicklung zu erstellen. Ich mag, dass man das Lernerlebnis nach Rolle, Standort oder Gruppe anpassen kann, was hilft, das Training relevant zu halten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Es gibt nur begrenzte Flexibilität, wenn es um fortgeschrittene oder benutzerdefinierte Berichterstattung geht. Es ist schwierig, kursübergreifende Informationen oder komplexere Datensätze abzurufen, und das Berichtserlebnis kann inkonsistent wirken oder viel manuelle Arbeit erfordern. Einige Arbeitsabläufe, wie Einschreibungen oder Terminplanung, wirken ebenfalls unvollständig. Insgesamt fehlen Funktionen im Vergleich zu mehr unternehmensorientierten LMS-Plattformen, und selbst einige grundlegende Aufgaben erfordern noch Umgehungslösungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

KW
Intern
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Neu bei Absorb LMS"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Als neuer Praktikant bei JEO habe ich nicht viel Erfahrung mit LMS-Systemen. Als mir klar wurde, dass ich anfangen würde, Absorb und all seine Funktionen zu lernen, war ich ein wenig besorgt, aber seit ich die Schulungen nutze, die unsere CSM, Maggie Stillman, mir empfohlen hat, liebe ich, wie einfach das System ist und wie viele Funktionen wir nutzen können.

Julie McCandlish und Maggie Stillman sind großartig. Sie helfen uns bei allem, was wir brauchen, und tun dies gerne. Als jemand, der neu im Unternehmen ist, waren sie beide so freundlich und glücklich, alle Fragen zu beantworten, die ich hatte. Ich fühle mich zuversichtlich und freue mich darauf, das Absorb LMS weiter zu lernen, da ich weiß, dass ich ein großartiges Support-Team habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Was wir als am wenigsten hilfreich an Absorb LMS empfunden haben, sind einige der Berichtsfunktionen, die wir als etwas verwirrend empfunden haben. Unser CSM konnte uns helfen, diese Probleme zu beheben, aber wir fanden die Berichterstattung an einigen Stellen verwirrend. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tara  O.
TO
Director of People and Culture
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Fantastische Plattform mit unterstützendem Implementierungsteam"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Ich liebe, dass Absorb LMS eine großartige Plattform ist, mit einem Implementierungsteam, das fantastisch, geduldig, hilfsbereit und freundlich war. Ihre Unterstützung von Tag eins an hat uns das Gefühl gegeben, bereit zu sein, etwas Erstaunliches für unser erstes Schulungsprogramm zu schaffen. Die anfängliche Einrichtung war sehr einfach, und ich schätze seine Fähigkeit, sich leicht zu integrieren, was einer der Hauptgründe war, warum wir von Absorb angezogen wurden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Es ist ein wenig teuer, und der Verkaufsprozess war ziemlich aufdringlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Marla Y.
MY
Learning Specialist
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Transformative Lernverwaltung mit außergewöhnlicher Unterstützung"
Was gefällt dir am besten Absorb LMS?

Absorb LMS spielt eine Schlüsselrolle als unser Problemlösungschef, indem es von Anfang bis Ende integraler Bestandteil unseres Schulungsprozesses ist. Ich finde es erstaunlich, weil es externe Anbieterinhalte kuratieren und hinzufügen kann, was es mir ermöglicht, sie nahtlos in kohärente Lernpfade zu integrieren, die auf spezifische Rollen, Teams oder Niederlassungen zugeschnitten sind. Die Fähigkeit, Lehrpläne zu erstellen und anzupassen, führt zu wirkungsvollen, relevanten Lernerfahrungen. Ich liebe die robuste und benutzerfreundliche Berichterstattung und Nachverfolgung, die es mir ermöglicht, den Fortschritt und die Entwicklung in der gesamten Organisation zu überwachen. Das Design-Tool Create ist intuitiv für die Erstellung von Schulungen von Grund auf, erfordert keine wirkliche Lernkurve und ermöglicht es mir, Kurse in einer anderen Sprache mit qualitativ hochwertigen, automatisch generierten nativen Stimmen zu versionieren. Ich schätze auch die Reaktionsfähigkeit von Create, die hervorragende Medienintegration und die ausgezeichneten Audiowerkzeuge. Darüber hinaus erhalte ich sofortige und hervorragende Unterstützung vom Absorb LMS-Team, wann immer ich auf Designherausforderungen stoße. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Absorb LMS?

Die Benutzeroberfläche zum Einrichten von Berichten ist manchmal frustrierend, weil das Dropdown-Menü winzig ist und die Optionen, wie Speichern-/Löschen-Buttons, nur kurz erscheinen, was die Arbeit erschwert. Für "Erstellen" wünsche ich mir, dass mehr Werkzeuge zu den Schriftarten hinzugefügt werden, wie kleinere und unterschiedliche Aufzählungszeichen und ein Farbwähler ähnlich wie in Photoshop, um die Kreativität zu steigern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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GU
Guest User
Letzte Aktivität vor über 3 Jahre

Wem gehört Absorb LMS?

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Preiseinblicke

Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

Implementierungszeit

3 Monate

Return on Investment

13 Monate

Durchschnittlicher Rabatt

10%

Wahrgenommene Kosten

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Wie viel kostet Absorb LMS?

Daten bereitgestellt von BetterCloud.

Geschätzter Preis

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Basierend auf Daten von 10-Käufen.

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