What is Cognician used for?

Unsere Kunden nutzen Cognician, um Mitarbeiterverhalten schnell und in großem Maßstab zu aktivieren. Zum Beispiel nutzte ein globales Medienunternehmen Cognician, um eine Kultur des Gebens und Empfangens von Feedback zwischen Managern und direkten Mitarbeitern zu entwickeln. Die Anzahl der Feedback-Instanzen stieg in 10 Tagen um das 16-fache. Ein globales Immobilienunternehmen nutzte Cognician, um die Mitarbeiterakzeptanz von Workday voranzutreiben. Die Akzeptanz stieg in 15 Tagen um 32 %. Eine globale Managementberatung nutzte Cognician, um ein 30-tägiges Onboarding-Programm für neue Mitarbeiter bereitzustellen. Die abrechenbaren Stunden von neuen Mitarbeitern stiegen in den ersten drei Monaten um 5 %. Was haben all diese Fallstudien gemeinsam? Messbare Transformation in 30 Tagen oder weniger.