Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Assembly und Kudos vergleichen 
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (66.1% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (48.6% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$2.00 Pro Monat
Kontaktieren Sie uns 15 years of experience in recognition & rewards
Assembly
Sternebewertung
(3,420)4.8 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (66.1% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
$2.00 Pro Monat
Kostenlose Testversion verfügbar
Alle 3 Preispläne durchsuchenKudos
Sternebewertung
(2,467)4.8 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (48.6% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
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Erfahren Sie mehr über KudosZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Assembly in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit herausragt, was sich in seinem höheren G2-Score im Vergleich zu Kudos widerspiegelt. Benutzer schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche der Plattform, die es ihnen ermöglicht, Teammitglieder schnell für ihre harte Arbeit zu belohnen, was sie zu einer bevorzugten Wahl für vielbeschäftigte Fachleute macht.
- Laut verifizierten Bewertungen glänzt Kudos in seiner Fähigkeit, Teamwertschätzung zu fördern, wobei Benutzer Funktionen wie Anerkennungspunkte und die einfache Möglichkeit, Kudos für verschiedene Erfolge wie Geburtstage und Arbeitsmeilensteine zu senden, hervorheben. Dieser Fokus auf Anerkennung hilft, eine positive Arbeitsplatzkultur zu schaffen.
- Benutzer sagen, dass Assembly eine breitere Palette von Einlösungsoptionen bietet, was es den Mitarbeitern erleichtert, Belohnungen auszuwählen, die ihnen zusagen. Diese Flexibilität ist ein bedeutender Vorteil für Organisationen, die die Mitarbeiterbindung durch vielfältige Anerkennungsmethoden verbessern möchten.
- Rezensenten erwähnen, dass Kudos einen sehr effizienten Anerkennungsprozess bietet, mit einem benutzerfreundlichen Portal, das eine schnelle Anerkennung von Teammitgliedern ermöglicht. Diese Unmittelbarkeit in der Anerkennung wird von Benutzern geschätzt, die zeitnahes Feedback und Wertschätzung schätzen.
- G2-Bewerter heben hervor, dass, obwohl beide Plattformen einfach zu bedienen sind, Assembly Kudos in Bezug auf die Einfachheit der Einrichtung und die allgemeine Unterstützungsqualität leicht übertrifft. Benutzer haben festgestellt, dass der Onboarding-Prozess von Assembly unkompliziert ist, was für Teams, die ein Anerkennungsprogramm schnell implementieren möchten, entscheidend sein kann.
- Laut aktuellem Feedback sind beide Plattformen effektiv bei der Förderung der Mitarbeiterbindung, aber der höhere G2-Score von Assembly deutet auf ein robusteres Gesamterlebnis hin. Benutzer genießen die kollaborativen Funktionen von Assembly, die das Teilen von Erfahrungen und Feedback unter Teammitgliedern fördern und das Gemeinschaftsgefühl stärken.
Assembly vs Kudos
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Kudos einfacher zu verwenden. Jedoch bevorzugten Rezensenten die Einrichtung für Assembly zusammen mit der Verwaltung. Rezensenten stimmten überein, dass es mit beiden Anbietern insgesamt gleich einfach ist, Geschäfte zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Assembly den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Kudos.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Assembly.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Assembly gegenüber Kudos.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Assembly
Celebrate
$2.00
Pro Monat
Top-Down-Erkennung, Feierlichkeiten und Belohnungen – entwickelt für Struktur und Kontrolle.
- Peer-to-Peer Anerkennung
- Automatisierte Meilensteinfeiern
- Ankündigungen
Kudos
Kudos Recognition & Rewards
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15 years of experience in recognition & rewards
- Peer-to-Peer Anerkennung
- Top-Down Anerkennung
- Anreizprogramme
Kostenlose Testversion
Assembly
Kostenlose Testversion verfügbar
Kudos
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.6
3,203
9.5
2,024
Einfache Bedienung
9.5
3,320
9.6
2,092
Einfache Einrichtung
9.5
2,495
9.4
806
Einfache Verwaltung
9.5
218
9.3
146
Qualität der Unterstützung
9.5
2,447
9.4
1,637
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.6
207
9.6
150
Produktrichtung (% positiv)
9.5
3,246
9.3
2,054
Funktionen
Teamzusammenarbeit22 Funktionen ausblenden22 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
die Kommunikation
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Content Management
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Produktivitäts-Tools
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verteilung von Informationen
9.2
479
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
468
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
473
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
468
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
465
Nicht genügend Daten verfügbar
Engagement der Mitarbeiter
9.4
468
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
121
Nicht genügend Daten verfügbar
9.5
470
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
114
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
462
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
427
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
423
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
425
Nicht genügend Daten verfügbar
User Experience & Accessibility - Employee Communications
9.0
417
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
416
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
415
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
415
Nicht genügend Daten verfügbar
Content Distribution - Employee Communications
9.2
416
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
410
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
407
Nicht genügend Daten verfügbar
Additional Features - Employee Communications
8.9
409
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
410
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
412
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Mitarbeiterkommunikation
8.9
72
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
71
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.7
2243
8.4
985
9.2
2328
9.0
1074
9.3
2319
9.2
1072
Inhalte der Plattform
8.9
2231
8.7
994
8.5
2191
8.1
962
8.7
2197
8.3
975
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.7
2198
8.4
954
8.8
2206
8.6
992
8.8
2182
Funktion nicht verfügbar
9.4
2271
9.2
1056
9.6
2410
9.3
1135
Verwaltung von Umfragen
9.2
120
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
118
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
118
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
119
Nicht genügend Daten verfügbar
Anpassung der Umfrage
8.9
111
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
114
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
112
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
110
Nicht genügend Daten verfügbar
Umfrage-Insights
9.0
112
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
109
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
112
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
113
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Umfrage
8.0
28
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
28
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
28
Nicht genügend Daten verfügbar
Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
440
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
419
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
403
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
407
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
410
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
399
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
399
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
398
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
394
Agentische KI - Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
210
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
209
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Core Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
137
People Analytics - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Advanced Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
133
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
133
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
136
Employee Improvement - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
139
Agentic KI - Mitarbeiter-Intranet
8.1
17
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
16
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.9
1169
8.9
672
8.8
1164
9.0
678
8.9
1149
8.8
471
Inhalte der Plattform
8.9
1144
8.9
620
8.9
1137
8.8
592
9.0
1151
9.0
625
Funktion nicht verfügbar
8.6
434
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
1114
9.0
636
9.0
1151
9.0
625
9.6
1223
9.7
909
9.3
1142
9.2
748
Plattform
8.9
1268
8.8
419
8.8
1202
8.5
382
8.9
1174
8.8
394
9.1
1174
9.0
411
9.4
1182
9.4
432
9.1
1158
8.9
417
8.8
1137
8.8
398
9.1
1162
9.1
420
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Assembly und Kudos sind kategorisiert als Mitarbeiterengagement und Mitarbeiteranerkennung
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Assembly
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kudos
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
11.7%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
8.0%
Verbraucherdienstleistungen
4.5%
Marketing und Werbung
4.5%
Finanzdienstleistungen
3.2%
Andere
68.1%
Telekommunikation
12.1%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
8.3%
Verbraucherdienstleistungen
6.0%
Einzelhandel
4.5%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
4.5%
Andere
64.5%
Top-Alternativen
Diskussionen
Was sind Mitarbeiteranerkennungsprogramme?
1 Kommentar
JA
Es kann alles sein, was eine Steigerung des Mitarbeiterengagements und der Zufriedenheit bewirkt. Unsere Organisation führt viele Arten der...Mehr erfahren
Assembly hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
Wie fordere ich einen Preis an?
3 Kommentare
OS
Joel hat eine gute Antwort für dich, obwohl dein Kudos-Administrator möglicherweise für jeden Punktbetrag eine Belohnung definiert hat, musst du auch deinen...Mehr erfahren
Was ist der beste Weg, um Punkte zu sammeln, damit man Belohnungen erhalten kann?
3 Kommentare
OZ
Nach meiner Erfahrung ist der beste Weg, Ihre Kollegen um Hilfe zu bitten.Mehr erfahren
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